《宏觀經(jīng)濟分析與企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展》課程大綱———康曉東
【課程背景】
國際宏觀經(jīng)濟和經(jīng)濟周期的走向和18大后國內經(jīng)濟政策的走向與我們企業(yè)家戰(zhàn)略規(guī)劃是新經(jīng)濟形勢下宏觀經(jīng)濟和戰(zhàn)略類一門整合的專業(yè)課,要求學生在系統(tǒng)學習宏觀經(jīng)濟和經(jīng)濟周期的基礎上,培養(yǎng)學生從戰(zhàn)略思維和戰(zhàn)略高度,系統(tǒng)地分析企業(yè)家在新經(jīng)濟周期和18大后經(jīng)濟政策下企業(yè)發(fā)展中的各種問題,以便從整體上設計解決問題的方案,讓學員認識宏觀中觀和微觀分析、戰(zhàn)略思維和決策及新型商業(yè)模式的發(fā)展。
【培訓對象】
企業(yè)董事層、管理層、中高層人員;
企業(yè)儲備干部及未來的管理者;
未接受過系統(tǒng)管理培訓的其他管理人員;
【培訓收益】
u 對現(xiàn)代經(jīng)濟形勢下行業(yè)和企業(yè)所面臨的形勢認知
u 對戰(zhàn)略思維的基礎概念和分析方法有明確的認識
u 能夠運用戰(zhàn)略理論和模型對內外環(huán)境進行深入的分析
u 解讀新政策走向,分析新經(jīng)濟周期中的雷區(qū)和趨勢導向
【講師簡介】
康曉東導師經(jīng)典課程:
u 《經(jīng)濟周期與商業(yè)模式》、《企業(yè)創(chuàng)新與戰(zhàn)略管理》、《企業(yè)文化與團隊凝聚力》、《實戰(zhàn)型中高層管理》、《連鎖管理模式與創(chuàng)新》、《戰(zhàn)略性人力資源管理》、《企業(yè)創(chuàng)新領導力與高效執(zhí)行力》、《連鎖企業(yè)突破之互聯(lián)網(wǎng)》、《營銷必贏寶典》、《創(chuàng)新銷售技巧與管理》
職業(yè)背景:
u 累積二十余年上市公司高層管理經(jīng)驗,德魯克商業(yè)模式管理專精研究與實證資歷。擁有多年企業(yè)管理咨詢、培訓實戰(zhàn)經(jīng)驗,國際教練聯(lián)合會(ICF)PCC級專業(yè)教練,商業(yè)模式與戰(zhàn)略管控首席咨詢師,交通大學I-EMBA總裁
教育與專業(yè)研究背景:
u 師從現(xiàn)代管理學之父彼得·德魯克,擔任彼得·德魯克“高階管理課程”顧問:IPEC特聘教授、高級戰(zhàn)略與營銷咨詢培訓師,國際工業(yè)組織應用心理學會委員,交通大學中國經(jīng)濟“I-EMBA”課程核心導師,中國連鎖行業(yè)市場研究中心理事,互聯(lián)網(wǎng)與電子商務亞太中心戰(zhàn)略專家;國內多家集團及上市公司企業(yè)家教練,CEO高峰論壇特聘企業(yè)顧問, “IPEC-tree”“全案式”模型的締造者,海爾集團市場鏈管理模式創(chuàng)新成果一等獎榮譽獲得者。
授課經(jīng)驗:
u 曾為上汽集團、太平洋保險、平安保險、新華人壽、中國航天、亞信集團、一拖集團、龍工集團、徐工集團、正泰集團、中糧集團、中國人壽、新疆移動、輝瑞制藥、拜爾藥業(yè)、西安楊森、中美史克、諾和諾德、康緣藥業(yè)、恒瑞醫(yī)藥、復星藥業(yè)、綠葉制藥、冠生園、中國電信、哇哈哈、雀巢、萬科、綠地集團、復星醫(yī)藥、蒙牛、伊利、阿里巴巴、招商銀行、上海銀行、浦發(fā)銀行、蘇寧電器、光大銀行、國美電器、綠地集團、哈藥集團等近100家內/外資企業(yè)以及共青團中央、國家電力總局、北京雙高人才等近20家政府機關提供培訓、咨詢等服務。
u 30多場萬人以上大型高峰經(jīng)濟論壇
u 50多場各行業(yè)企業(yè)領軍人物金融峰會
u 100多場境外頂尖企業(yè)家、世界大師中國行講座
u 200多場國內知名企業(yè)管理專家座談會
u 500多場總裁研習風暴、總裁咨詢風暴、總裁頭腦風暴
u 10000多次企業(yè)內訓,幫助中國50萬家企業(yè)成長,受惠人群近千萬人次!
【課程大綱】
前 言:
1. 思考:只有董事和管理層需要經(jīng)濟政策分析和戰(zhàn)略思維嗎?
2. 思考: 企業(yè)的怎樣在經(jīng)濟政策下運用戰(zhàn)略分析變革和創(chuàng)新?
3. 推論: 企業(yè)家如何應對在新經(jīng)濟形勢和經(jīng)濟周期下的變革?
4. 推論: 企業(yè)在宏觀中觀和微觀層面的戰(zhàn)略分析和規(guī)劃的模型和工具?
5. 格局決定結局,細節(jié)決定成敗;海爾案例 騰訊案例 360案例 APPLE品牌案例
第一章 宏觀經(jīng)濟分析
1、 解讀世界經(jīng)濟格局
2、 解讀中國經(jīng)濟走向
3、 新經(jīng)濟政策與新產(chǎn)業(yè)導向
4、 宏觀經(jīng)濟的趨勢分析
第二章 中觀行業(yè)分析
1、解讀行業(yè)發(fā)展趨勢
2、分析模型與工具
第三章 微觀企業(yè)分析
1、新戰(zhàn)略思維的啟示
2、新經(jīng)濟形勢下的七大戰(zhàn)略思維
新經(jīng)濟下的易經(jīng)戰(zhàn)略思維
新經(jīng)濟下的經(jīng)濟周期戰(zhàn)略思維
新經(jīng)濟下的技術戰(zhàn)略思維
新經(jīng)濟下的國家戰(zhàn)略思維
新經(jīng)濟下的資本戰(zhàn)略思維
新經(jīng)濟下的互聯(lián)網(wǎng)戰(zhàn)略思維
新經(jīng)濟下的模式戰(zhàn)略思維
3、戰(zhàn)略、戰(zhàn)略管理的概念、特點及原則
第四章 戰(zhàn)略分析
1、戰(zhàn)略分析的標準模型與工具
2、宏觀及行業(yè)競爭分析
3、企業(yè)內外部環(huán)境分析
第五章 企業(yè)戰(zhàn)略的分類與計劃制定
1、企業(yè)戰(zhàn)略目標及戰(zhàn)略分類
2、企業(yè)基本競爭戰(zhàn)略與職能戰(zhàn)略
3、企業(yè)戰(zhàn)略與戰(zhàn)略計劃的制訂
第六章 企業(yè)戰(zhàn)略選擇、實施與評估
1、企業(yè)戰(zhàn)略選擇與計劃
2、企業(yè)戰(zhàn)略實施和評估
第七章 核心競爭力分析
1、核心競爭力的概念及其特點
2、核心競爭力的識別和構建
第八章 企業(yè)聚焦戰(zhàn)略與多元化戰(zhàn)略
1、企業(yè)聚焦與多元化戰(zhàn)略的內容及應用
2、聚焦與多元化戰(zhàn)略的案例分析
第九章 新經(jīng)濟下的商業(yè)模式
案例研討
海爾戰(zhàn)略與創(chuàng)新案例
柯達變革與衰落案例分享
騰訊戰(zhàn)略與創(chuàng)新案例分享
APPLE戰(zhàn)略與創(chuàng)新案例分享
其它品牌戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管控案例分析
【授課方式】
主題講解、分組討論、互動教學、案例練習
【提醒事項】
講師保留根據(jù)企業(yè)實際情況和授課時間調整和刪改課綱的權利
版權所有,企業(yè)請對導師的課綱保密,并保證不用于本課程之外使用