徐堅資歷背景
有著十年的教育培訓(xùn)行業(yè)的運營管理經(jīng)驗;資深的教育培訓(xùn)機構(gòu)的運營、管理專家;職業(yè)經(jīng)理人;豐富的教育培訓(xùn)新項目開發(fā),運營,管理經(jīng)驗。對高中低端的各類培訓(xùn)機構(gòu)的運營和管理有著豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗和深刻的理解。參與策劃的高端項目:昂立智立方中學(xué)生VIP;櫻花日語;新勝青少兒VIP;中低端項目:昂立中學(xué)生;新世界日語;新貝青少兒;惟樂教育等。
學(xué) 歷: MBA,高級管理咨詢師
93年7月~03年10月,就職于聯(lián)想(上海)有限公司 經(jīng)理\市場總監(jiān)。
1998,2000財年聯(lián)想電腦公司十佳優(yōu)秀員工
職責(zé):公司品牌和形象建設(shè);負(fù)責(zé)華東區(qū)六省一市的大區(qū)、分銷商、代理市場、產(chǎn)品推廣計劃的制訂與審核;品牌推廣活動的支持以及大區(qū)的各項大型活動的策劃、組織、實施。
03年11月~08年12月 ,上海市昂立進(jìn)修學(xué)院,市場營銷總監(jiān)。
職責(zé):負(fù)責(zé)昂立教育的品牌推廣(平面、網(wǎng)站、公關(guān)、活動、制作等);昂立教育華東地區(qū)的市場拓展;分校及招生點的選址、建設(shè);昂立智立方的項目開發(fā)、運營。
業(yè)績
規(guī)劃、完善了個部門的部門架構(gòu),明確了各職能部門工作職責(zé)(市場、招生)
建設(shè)、梳理、完善了各項業(yè)務(wù)流程、工作規(guī)范
建立、實施了各職能部門的績效考核制度
每年的業(yè)績均比去年同期增長28%以上
09年1月~2012年8月,新世界教育集團(tuán),市場總監(jiān)。
職責(zé):負(fù)責(zé)新世界教育集團(tuán)項目前期規(guī)劃(櫻花國際日語、新尚中學(xué)生vip項目;新貝青少兒進(jìn)修中心項目升級;新勝青少兒VIP中心項目)等;同時負(fù)責(zé)運營相關(guān)的各部門的業(yè)務(wù)流程,管理流程的梳理與完善;各崗位的工作流程與崗位培訓(xùn)等工作。