家居經(jīng)銷商品牌運營及團隊管理能力提升
主講人/盛斌子
【培訓對象】家居建材經(jīng)銷商、或操盤手,企業(yè)銷售經(jīng)理
【培訓方式】講授、現(xiàn)場練習、角色演練、案例分析、分組討論、頭腦風暴
【課程目標】
盛老師根據(jù)自己多年一線市場的實戰(zhàn)體會,結集而成,拋棄多數(shù)渠道類課程的套路,為家居建材行業(yè)訂做一門實戰(zhàn)、實在、實用的精品課程。此門課程,您可以通過系統(tǒng)的講解與互動,與盛老師一起分享其獨家觀點(最難能可貴的是,盛老師還贈送價值100萬的營銷咨詢工具:
p 經(jīng)銷商如何進行品牌化運營
p 強化經(jīng)銷商老板“品牌化”經(jīng)營意識;
p 促進經(jīng)銷商老板與廠家之間合作雙贏;
p 指導經(jīng)銷商老板打造區(qū)域市場強勢品牌;
p 實現(xiàn)經(jīng)銷商老板的業(yè)績突破與品牌發(fā)展。
p 如何進行有效的團隊管理與激勵?
p 什么是中國式團隊管理的六大標準?什么是物質(zhì)激勵萬能式?
p 節(jié)假日與年終沖刺如何激勵團隊(含分銷)?
上篇:經(jīng)銷商如何品牌化運營
一、
家居建材行業(yè)品牌互聯(lián)網(wǎng)化的三階段
1、 傳播互聯(lián)網(wǎng)化
2、 銷售互聯(lián)網(wǎng)化
3、 供應鏈互聯(lián)網(wǎng)化
二、
家居建材經(jīng)銷商品牌發(fā)展的三大趨勢
1、 精準營銷
案例:廈門孫總的社區(qū)O2O家居建材模式
2、 品牌往上走&往下走
3、
原創(chuàng)觀點:合伙+眾籌:廠家-代理-分銷縱向一體化
原創(chuàng)觀點:通脹理論,品牌往上走&往下走理論,大終端大促銷理論,品牌分水嶺理論…
案例一:廣東四會何姐的合伙人模式
案例二:廣東佛山美的建材去分銷化的啟示
案例三:邯鄲盧生的內(nèi)部合伙人機制
三、
與品牌廠家合作的正確心態(tài)
1. 消極應對,得過且過
2. 急功近利
3. 等靠要
4. 不學習成長
案例:某經(jīng)銷商夫妻店到公司化運營的啟示
5. 不緊跟企業(yè)
案例:南昌王老板與企業(yè)共同成長的啟示
6. 盲目跟風
7. 瞻前顧后,猶豫不決
8. 自以為是
案例;寧波胡總夫妻的多元化失敗啟示
9. 小富即安
案例:九江段老板的新思維
四、
經(jīng)銷商如何差異化經(jīng)營
1.
市場定位差異化
2.
產(chǎn)品風格差異化
l 精品爆款路線
l 品質(zhì)工藝路線
l 風格路線
3.
服務手段差異化
4.
針對品牌代理弱點(痛點)差異化
l 毛利底
l 庫存大
l 隨處放貨
l 廠家壓制
l 產(chǎn)品弱點
5.
推廣差異化
6.
銷售渠道差異化-全網(wǎng)營銷
7.
終端形象差異化
實戰(zhàn)案例:快時尚品牌店的成功秘訣
五、
經(jīng)銷商選擇什么樣的廠家合作?
經(jīng)銷商經(jīng)營的本質(zhì):掙大錢+掙持久錢+掙放心錢
1.
能否掙大錢?
p 毛利高
p 組合利潤高
p 周轉率
2.
能否掙持久的錢?
p 企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)實力
p 產(chǎn)品設計能力
p 產(chǎn)品款式、工藝、結構
p 企業(yè)有否系統(tǒng)的規(guī)劃
p 企業(yè)是否具備差異化經(jīng)營能力
3.
能否掙放心錢?
p 質(zhì)量無可挑剔
p 品質(zhì)材質(zhì)過關
p 客服水平
p 廠家一體化的幫扶模式
p 聘請外腦教練
p 品質(zhì)管理
六、
經(jīng)銷商老板如何打造強勢品牌
1、 品牌打造開展市場活動
l 區(qū)域市場廣告資源分析與投放策略
l 經(jīng)銷商老板整合行業(yè)資源跨界營銷
l 經(jīng)銷商老板樹立自己個人江湖地位
實戰(zhàn)案例:某家具企業(yè)的億元經(jīng)銷商俱樂部
2、 品牌落地建設標桿門店
l 經(jīng)銷商門店網(wǎng)點開發(fā)
l 經(jīng)銷商門店形象管理
l 經(jīng)銷商銷售團隊打造
l 經(jīng)銷商門店活動策略
l 門店體驗營銷技巧
實戰(zhàn)案例:某品牌門店如何創(chuàng)造年銷售額過億
3、 品牌發(fā)展創(chuàng)造客戶忠誠
l 經(jīng)銷商老板客戶服務四個維度
l 經(jīng)銷商老板如何做好會員營銷
實戰(zhàn)案例:移動互聯(lián)網(wǎng)時代的粉絲營銷
下篇:強團隊:如何打造團隊執(zhí)行力?
一、微電影:南極大冒險,狼圖騰
互動討論:什么是團隊?如何帶好團隊做好激勵?
結論(原創(chuàng)):執(zhí)行力的四個標準
1.
文化面
2.
制度面
3.
行為面
4.
心態(tài)面
二、老板的日常工作(原創(chuàng)觀點:五種能力理論)
三、團隊管理模型(原創(chuàng)秘籍)
1、 經(jīng)銷商如何招對人?
2、 學會組織化運作
3、 “四法”識別優(yōu)秀導購(原創(chuàng)觀點)
4、 業(yè)務招聘中的誤區(qū)
5、 STAR 行為面試(原創(chuàng)觀點)
6、 員工技能培訓
四、不同員工的授權之道
五、團隊激勵體系設計:
1)
五星激勵的定義與價值
2)
薪酬體系及激勵系統(tǒng)與體系設計
3)
PK體系的設計
4)
行動承諾卡的實施
5)
情緒激勵實施
6)
抽獎激勵實施
7)
其他激勵實施
六、團隊管理與激勵精髓(原創(chuàng)獨家觀點)
1、
精神激勵:中國式管理的6個標準
l 一個夢想
l 儀式化管理
l 多層次激勵
l 樣板人物
l 自我突圍
l 陰陽互補
2、
物質(zhì)激勵萬能式:底薪+考核工資+提成+PK獎勵+分紅+股權激勵
案例:
河北趙總水電光集成模式的啟示與操作
蘇州李姐的生日PATY模式
福州馬可波羅張姐的員工福利機制
九江段總的分紅模式
濟南溫州老板的年終獎及雙份工資模式
廣東順德林生的對賭機制
……
3、 案例互動:節(jié)假日銷或年終沖刺,如何激勵團隊?
l 薪酬
l 會議
l 福利
l 競賽
l 信息
l 活動
老師簡介:
盛斌子:
泛家居建材銷售運營、渠道運營管理專家。
專注家電、家居建材的銷售運營、渠道與經(jīng)銷商管理。
主要研究方向為移動互聯(lián)時代的O2O全網(wǎng)營銷及其落地系統(tǒng)。
佛山市百腦慧企業(yè)管理顧問有限公司董事長,首席培訓師、咨詢師。
南方略國際營銷&品牌機構,傳統(tǒng)家電事業(yè)部董事長、總經(jīng)理、高級培訓師、咨詢師。
泛家居傳統(tǒng)銷售運營、渠道運營管理專家。專注家電、家居傳統(tǒng)的 銷售運營、渠道與經(jīng)銷商管理。全網(wǎng)營銷與商業(yè)模式創(chuàng)新設計。
具有十五年銷售與市場職業(yè)經(jīng)理人生涯。曾任著名家電海信科龍分公司總經(jīng)理、美的集團分公司總經(jīng)理、歐普照明渠道總監(jiān)、榮事達營銷副總裁、美媛春藥業(yè)營銷總監(jiān)、嘉寶日用營銷總經(jīng)理。
中國百位品牌策劃代表人物之一。
廣東省2013年度十大優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人之一。
研究方向:
渠道管理,家電傳統(tǒng)O2O,互聯(lián)網(wǎng)+,精準營銷,商業(yè)模式頂層設計
相關文獻(個人專著):
《渠道激勵—中國企業(yè)營銷制勝的核心利器》
《出奇制勝—泛家居(傳統(tǒng)、家電)營銷非常術》
《頂尖營銷核心利器》
《賣場促銷方案大全》
《終端爆破-整合促銷與立體推廣全案》
《經(jīng)銷商經(jīng)營管理實戰(zhàn)手冊》
核心課程:
《互聯(lián)網(wǎng)+時代的家居營銷——多元化引流與市場推廣》
《家具經(jīng)銷商品牌化運營——移動互聯(lián)時代的品牌經(jīng)營與推廣》
《終端爆破——立體推廣與整合促銷》
《移動互聯(lián)時代,家居傳統(tǒng)經(jīng)銷商轉型與突圍》
《全網(wǎng)營銷與終端爆破突圍》
《互聯(lián)網(wǎng)及傳統(tǒng)家裝(設計師)渠道開發(fā)與運營》
《終端爆破-立體整合營銷推廣突圍》
《如何制訂營銷策略報告》
《精準營銷之傳統(tǒng)經(jīng)銷商開發(fā)與營銷模式創(chuàng)新》
《傳統(tǒng)終端門店實戰(zhàn)與模式創(chuàng)新》
《深度解碼互聯(lián)網(wǎng)+O2O家裝模式》
部分客戶名單:
公開課:2013年深圳陶瓷行業(yè)轉型峰會、
2013年11月照明行業(yè)LED轉型峰會、
2013年深圳陶瓷行業(yè)轉型峰會、
2014杭州涂料行業(yè)高峰會、
2014年佛山泛家居傳統(tǒng)行業(yè)論壇、
2014年照明行業(yè)智能化峰會、
2014年東北沈陽五洲城傳統(tǒng)峰會、
2015年佛山希爾頓酒店傳統(tǒng)家居財富峰會等
2015年4月亞太騰訊家居高峰會、
……
培訓、咨詢:歐普照明、榮事達、圣象、大自然、冠珠陶瓷、華潤涂料、金牌亞洲;西頓照明、博德瓷磚、摩恩衛(wèi)浴、樂宜嘉家居、瑪堡壁紙、亮A照明、華藝照明、OKES照明、金德利照明、杰森石膏板、容聲集成吊頂、萬新光學、碧達皇家護衛(wèi)門窗、美的電器照明、金博大集團、朗能電器、聯(lián)邦家私、顧家家居、西門子開關、鴻雁電氣、蘇泊爾電器等……
培訓視頻:
https://v.youku.com/v_show/id_XMTY4ODE2ODkwOA==.html?beta&from=y1.7-2
https://v.youku.com/v_show/id_XMTY3MTE1ODQyNA==.html?beta&from=y1.7-2
https://v.youku.com/v_show/id_XMTY4ODE3MDI5Ng==.html?beta&from=y1.7-2
https://v.youku.com/v_show/id_XMTY3MTE0NjU4NA==.html?beta&from=y1.7-2
培訓見證:
客戶評價:
盛斌子老師的培訓生動,幽默,思想新穎,接地氣,聽盛老師講課時間過得非快。
——圣象經(jīng)銷商
盛老師以一個職業(yè)經(jīng)理人、商業(yè)合伙人、咨詢顧問的身份切入培訓,聽來格外親切與貼身。仿佛為朗能量身訂做。
——斯帝羅蘭家居周子鵬
斌子的培訓激情洋溢,生動活潑,無論對錯,觀點鮮明,贊一個
——歐普照明董事長王耀海
別人講過的他不講,書上有的他不講,他只講自己的原創(chuàng)獨家觀點,贊一個!
——TCL空調(diào)品牌總監(jiān),九牧王服裝品牌總監(jiān)張黎黎
在眾多的培訓師中,我覺得盛老師授課的感染力極強。能夠充分地調(diào)動學員的參與積極性,讓學員在參與的過程中,學到更多的知識和技能。
——燈飾照明第一品牌華藝集團董事長潘振華
盛老師極具親和力,富于感染力,能夠在極短的時間內(nèi)得到學員的認可和接受。他同時富有激情和理性,能夠將培訓中要傳遞的信息及理念通過啟發(fā)和互動式的引導帶給學員,使學員產(chǎn)生深層的感悟
——西頓電器銷售總經(jīng)理陳實
盛老師的觀點大部分都是原創(chuàng),案例豐富,對福建分公司受益匪淺
——馬可波羅陶瓷郭總