經(jīng)常有企業(yè)老板和朋友向我咨詢了解關(guān)于如何做企業(yè)生產(chǎn)管理咨詢的事宜，也有的咨詢機(jī)構(gòu)希望我能把做生產(chǎn)管理咨詢的方法總結(jié)一下，編寫成一個管理模塊的方式，以便于向廣大的生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行宣傳和推廣介紹。為滿足上述不同人員的需要，本人對開展生產(chǎn)管理咨詢業(yè)務(wù)的方法、流程進(jìn)行了簡要的總結(jié)和概括，希望我們一起把企業(yè)的生產(chǎn)管理咨詢業(yè)務(wù)做好，更好地為推動中國民營企業(yè)快速發(fā)展、做大做強(qiáng)而助一臂之力！

 宋小平生產(chǎn)管理咨詢的內(nèi)容

v 1、幫助企業(yè)完善生產(chǎn)組織架構(gòu)，制訂部門職能和崗位職責(zé)，梳理生產(chǎn)運(yùn)作的業(yè)務(wù)流程，建立起以生產(chǎn)調(diào)度計劃運(yùn)作為核心的生產(chǎn)指揮系統(tǒng)；

v 2、根據(jù)客戶要求實(shí)施生產(chǎn)現(xiàn)場管理的精細(xì)化，推廣生產(chǎn)現(xiàn)場的6S管理和定置管理、目視化管理和看板管理等，健全車間各生產(chǎn)工序的標(biāo)識和產(chǎn)品的批次管理；

v 3、制訂生產(chǎn)計劃管控責(zé)任制，在產(chǎn)能負(fù)荷、生產(chǎn)節(jié)拍分析基礎(chǔ)上，對原有的生產(chǎn)計劃流程進(jìn)行梳理，制訂生產(chǎn)計劃管理體系，由原來的庫存推動式生產(chǎn)改為訂單拉動式生產(chǎn)，有效降低原材料和在制品存量，提高生產(chǎn)交期的管控能力和生產(chǎn)效率；

v 4、幫助企業(yè)制訂各等級設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計劃和日常點(diǎn)檢制度，完善設(shè)備操作規(guī)程，建立設(shè)備巡檢制度，提高設(shè)備利用率，降低設(shè)備能耗費(fèi)用，降低制造費(fèi)用；

v 5、整合采購業(yè)務(wù)管理，制訂物料采購標(biāo)準(zhǔn)和采購業(yè)務(wù)指導(dǎo)書，建立從物料請購、計劃審批、采購訂單、到貨驗(yàn)收到貨款結(jié)算完整的業(yè)務(wù)管理制度、業(yè)務(wù)流程和運(yùn)作表單，實(shí)現(xiàn)采購業(yè)務(wù)的規(guī)范化。

v 6、以庫存盤點(diǎn)清查為手段，幫助企業(yè)全面建章立制，完善各種原始記錄、統(tǒng)計定期報表和定期的經(jīng)濟(jì)、質(zhì)量、財務(wù)活動分析，針對企業(yè)管理存在的短板，完善工裝模具、半成品、倉庫的全面管理，推進(jìn)FIFO和ABC分類管理方法。

v 7、制訂生產(chǎn)、勞動、消耗和庫存定額，規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場管理、品質(zhì)檢驗(yàn)、設(shè)備管理、物料供應(yīng)、倉儲管理等，有效解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種異常問題；建立起規(guī)范化的企業(yè)運(yùn)作管理體系。

v 8、在健全各項生產(chǎn)定額，實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)時采購、生產(chǎn)同步化的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步整合生產(chǎn)要素，建立以生產(chǎn)看板為手段的精益化生產(chǎn)管理。

 請咨詢老師做生產(chǎn)管理咨詢的主要作用，至少有以下八個方面：

1、幫助企業(yè)找到在生產(chǎn)管理上存在的薄弱環(huán)節(jié)和改善的途徑、方法；

2、幫助企業(yè)梳理組織架構(gòu)，建立一個適應(yīng)社會化大生產(chǎn)需要的生產(chǎn)組織系統(tǒng)；

3、幫助企業(yè)優(yōu)化生產(chǎn)作業(yè)布局和流程，快速提高生產(chǎn)的產(chǎn)能和生產(chǎn)效率；

4、讓你的企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場管理達(dá)到清潔、有序、文明、優(yōu)質(zhì)、安全，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場的可視化、規(guī)范化；

5、幫助你建立一個采購、物流、生產(chǎn)、銷售、倉儲平衡運(yùn)作的生產(chǎn)運(yùn)營系統(tǒng)；

6、幫助企業(yè)快速找到減少浪費(fèi)和損失，降低生產(chǎn)成本的方法、途徑，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)成本的降低；

7、運(yùn)用IE手法，對生產(chǎn)線進(jìn)行布局、優(yōu)化，運(yùn)用KPI方法，幫助企業(yè)建立、優(yōu)化生產(chǎn)績效考核體系，全面提升企業(yè)的生產(chǎn)效率和效益；

8、幫助企業(yè)提升生產(chǎn)管理技能、培養(yǎng)生產(chǎn)管理干部和一線操作人員，加速一流員工隊伍的建設(shè)；