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齊振宏:組織變革的理論基礎(chǔ):企業(yè)再造理論(3)
2016-01-20 13300

流程再造的核心目標(biāo)不是流程本身,而是為了經(jīng)過(guò)流程再造后能使企業(yè)形成自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力。所謂核心競(jìng)爭(zhēng)力就是企業(yè)擁有自己獨(dú)特的能戰(zhàn)勝其他企業(yè)的能力。

這種能力創(chuàng)造了企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),使它具有了比其他企業(yè)更快、更好、更能令顧客滿(mǎn)意的價(jià)廉物美的產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

為了能夠適應(yīng)新的世界競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,企業(yè)必須摒棄已成慣例的運(yùn)營(yíng)模式和工作方法,以工作流程為中心,重新設(shè)計(jì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)、管理及運(yùn)營(yíng)方式。

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