教師的苦與樂就像喝咖啡
人們一談起教師,張口就是“工資高、待遇好”,閉口就是“太陽底下最光輝的職業(yè)”、 “人類靈魂的工程師”。在崇高榮譽(yù)的下面,教師這個(gè)職業(yè)充滿不為外人所知的苦與樂。甚至一些教師家屬都不能理解,非常奇怪地問:“你一天到晚早出晚歸,到底在瞎忙些什么?”
有多少人知道教師的苦?我看除了教師他們自己,知道教師苦的人太少。
教師一天到晚做些什么呢?除了一周上十多節(jié)課,批改作業(yè)外,決不是就無所事事!教師每上的一節(jié)課都要在上課之前寫好詳細(xì)的教案, “備教材、備教法、備學(xué)生”。這九個(gè)字說得容易,做起不容易。所有這些準(zhǔn)備工作的勞動(dòng)量,這樣大的工作量是無法在學(xué)校里全部完成的,這就必須把一部分工作包括作業(yè)帶回家完成。機(jī)關(guān)、銀行等行業(yè)的作息時(shí)間是朝9晚5,而我們教師(主要是班主任)的作息時(shí)間卻是朝5晚9。每天早晨5點(diǎn)就匆忙起床,顧不上吃飯就去趕車上班,下班之后還要上晚自習(xí),常常到九、十點(diǎn)鐘才回家。而且,日復(fù)一日的重復(fù)性的勞動(dòng)單調(diào)而缺乏新鮮,足以讓人十分身心疲憊,其勞心勞力之程度可想而知。
可是,教師的這些苦很少會(huì)有人知道,更沒有人能理解。
在發(fā)達(dá)國(guó)家,如美國(guó)、德國(guó)、日本,教師在精神上具有較高的地位,在物質(zhì)上有較高的收入水平。他們工作輕輕松松,快快樂樂,沒有高考的壓力,沒有生活的清貧和寒酸。教師這個(gè)職業(yè)是讓人羨慕的。相比之下,中國(guó)的教師無論在哪一個(gè)方面都不能讓人羨慕起來。而中學(xué)教師又是工作最累、待遇最差的,別說遠(yuǎn)比不上大學(xué)教師,就連小學(xué)教師也望塵莫及。一份調(diào)查顯示:社會(huì)對(duì)教師這一職務(wù)的參與興趣很低,在調(diào)查時(shí)標(biāo)出的十六個(gè)職位中排第十四位,只在工人、農(nóng)民之前。
社會(huì)中不少人,特別是一些沒有上過大學(xué)而又要求子女必須考上大學(xué)的家長(zhǎng),并不理解教師的辛苦和奉獻(xiàn),他們對(duì)教師心存偏見,非常苛刻,教師的所作所為稍不如他們的心思,例如學(xué)生考得成績(jī)不理想,他們會(huì)馬上找領(lǐng)導(dǎo)要求換老師,從不想是自己的孩子不爭(zhēng)氣;或者班主任嚴(yán)厲批評(píng)了嚴(yán)重違紀(jì)的學(xué)生,他們會(huì)無理反纏,甚至惡人先告狀。結(jié)果,害得教師整天提心吊膽、人人自危,生怕一不小心就說錯(cuò)一句話,得罪一個(gè)學(xué)生。
在目前“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”這種教育理念之下,學(xué)生的地位至高,學(xué)生的利益至上,學(xué)生的意見永遠(yuǎn)都是正確的。遇到問題時(shí),社會(huì)、家長(zhǎng)甚至有的學(xué)校都片面地袒護(hù)學(xué)生,完全不顧及教師的尊嚴(yán)和管理原則。有誰會(huì)站在教師的立場(chǎng)上,為教師說一句公道話?例如某校一位學(xué)生因違紀(jì)被班主任訓(xùn)斥,導(dǎo)致矛盾激化,兩人打了起來。本來班主任就夠委屈的了,可是最后學(xué)校竟然接受了家長(zhǎng)提出的班主任向?qū)W生道歉的要求,你說教師們到底苦不苦?身苦,心更苦!
教師職業(yè)有這樣多的苦,仍然還有無數(shù)教師兢兢業(yè)業(yè)、甘于奉獻(xiàn),默默耕耘,為什么呢?
唐代文學(xué)家韓愈說過:“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也?!蔽覀兊慕逃聵I(yè)要培養(yǎng)“有覺悟、有文化、有道德、有紀(jì)律”的四有新人,教師就必須以身作則、安貧樂道,能夠忍耐生活上的清貧和寂寞,忍受事業(yè)和工作中的辛苦和單調(diào),以自己的言傳身教給學(xué)生做出榜樣。
因此,在“愛崗敬業(yè)”的道德價(jià)值觀和理想的支配下,教師在內(nèi)心里自然把工作中的苦放到一邊,會(huì)因?yàn)閷W(xué)生在自己的教育下學(xué)有所成而感到興奮,感到幸福。同樣,在這種精神境界的支持下,教師會(huì)耐心的對(duì)待瑣碎的工作,認(rèn)真地對(duì)待教育教學(xué)過程中的每一處環(huán)節(jié)、每一件小事,于細(xì)微處顯精神,于小事上下工夫,在簡(jiǎn)單卻又偉大的教育工作中體驗(yàn)人生價(jià)值的實(shí)現(xiàn)的滿足。
假如沒有愛崗敬業(yè)的道德價(jià)值觀的支持,教師在教育過程中就不會(huì)有進(jìn)取向上、積極奉獻(xiàn)的內(nèi)在動(dòng)力。當(dāng)談到自己的學(xué)生有多少個(gè)通過考試成為大學(xué)生,老師總是從心底里產(chǎn)生一種喜悅,因?yàn)槠渲胁粌H有學(xué)生他們自身的努力,也有他們的輔導(dǎo)和幫助?。∵@是多么值得贊嘆的陽光精神?。?u1:p>
除此之外,精神滿足也是支持教師兢兢業(yè)業(yè)、甘于奉獻(xiàn),默默耕耘的動(dòng)力。教師擁有培育天下英才的自豪感,有師生相處融洽和諧的親切感,這些都是教師能夠在眾多疾苦的包圍中努力工作的動(dòng)力。每當(dāng)畢業(yè)出去的學(xué)生回母??赐蠋煟咦彀松唷?zhēng)先恐后的講述自己在新學(xué)校的所見所聞、自己取得的成績(jī)時(shí),教師們心中便充滿幸福,自己的辛勞忘得干干凈凈?!?u1:p>
因此,工作越艱苦、壓力越大,教師就越努力。教師的苦與樂就像喝咖啡,雖苦猶甜,樂在其中。