1、為什么優(yōu)秀的銷售人才招不到？而剛培養(yǎng)起來的銷售人才卻留不??？ 2、為什么銷售人員沒有持續(xù)的內(nèi)在動力？有點成績就翹尾巴？ 3、如何設計能激發(fā)銷售人員的考核及薪酬體系？ 4、如何建立銷售團隊管理系統(tǒng)，
1、您今天的結果是由您昨天的付出決定的。您對今天的結果滿意嗎？ 2、為什么員工沒有工作激情？做一段時間就沒干勁沒動力了？ 3、為什么員工不愿意承擔責任？更不愿意多付出呢？ 4、工作真的是打工嗎？還是自
1、百善孝為先。勿以善小而不為，勿以惡小而為之。 2、在家孝父母，在企敬老板。老吾老以及人之老。 3、霍金森能量等級表讓您明白自己能量等級，教您如何提升正能量。 4、認識自己方能超越自己，找好自己定位
1、放下，看開，認識自己，靜心明心。 2、覺察人生價值觀、宇宙觀、人生觀。創(chuàng)辦企業(yè)的終極追求。 3、沒有信仰就沒有靈魂，沒有敬畏就無以得救。 4、創(chuàng)造財富是為了幫助別人，利眾生。愛付出者愛返。 5、你
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