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曾經(jīng)有一位管理學(xué)家曾說：“如果你能真正釘好一枚紐扣，這應(yīng)該比你縫制出一件粗制濫造的衣服要更有價值”。

大致上可以這樣理解：執(zhí)行力重要，但是毫不負(fù)責(zé)的執(zhí)行力等于沒有執(zhí)行力。

我們常常鞭策自己，做什么事情都要有執(zhí)行力，不能只是空口高談，可是動作快，行動迅速，但是卻只是為了完成而完成的執(zhí)行力，又怎么能成功呢？

執(zhí)行力重要，富有責(zé)任心的執(zhí)行力更重要。

01 不行動一切等于零

軍事上有句話：三分戰(zhàn)略，七分執(zhí)行。

也就是說，戰(zhàn)略很重要，但是不去執(zhí)行還是等于毫無戰(zhàn)略。

執(zhí)行力強(qiáng)的人，從來都不會給自己找借口，而執(zhí)行力差的人，總是會把生活的方方面面都當(dāng)作談條件的機(jī)會。

我們總是能看到生活中有這樣一種人：

高談闊論地說自己要做成一番事業(yè)，甚至制定了詳盡的規(guī)劃戰(zhàn)略，但是卻遲遲不肯行動。

可想而知，最后根本連成功的面都沒有見！

執(zhí)行力不是紙上談兵，也不是空口高談，執(zhí)行力是把事情落到實(shí)處，執(zhí)行力是行動！

02 執(zhí)行力源于責(zé)任心

在工作中，領(lǐng)導(dǎo)交給員工一項(xiàng)任務(wù)，如果不明確指定完成的時間，那么這個期限可能就會成為無期限。

因?yàn)楹芏嗳藳]有責(zé)任心，所以執(zhí)行力也才會越來越差。

執(zhí)行力源于責(zé)任心，責(zé)任心決定執(zhí)行力。

在工作中，能夠主動工作的人寥寥無幾，大多數(shù)都是被動式的執(zhí)行任務(wù)，可真正的執(zhí)行力其實(shí)就是責(zé)任心的驅(qū)動。

因?yàn)樨?fù)責(zé)任的人從來都不會推三阻四，尋找各種理由，更不會因?yàn)樽约簺]有按時完成工作任務(wù)就開始尋找各種借口。

有責(zé)任心的人，工作不會找借口，不會挑肥揀瘦，不會推諉扯皮，而是發(fā)揮聰明才智，想辦法打開思路，千方百計(jì)化解矛盾，解決問題。

有責(zé)任心的人往往都是主動意識比較強(qiáng)，他們懂得執(zhí)行力的重要性，更懂得在工作中責(zé)任心的不可或缺。

以責(zé)任心來提高執(zhí)行力，不僅是強(qiáng)化執(zhí)行力的一種方式，更是一種自我修養(yǎng)的表現(xiàn)。

時時刻刻把責(zé)任銘記于心的人，從來不會忘記去行動。

03 執(zhí)行力是成功的保證

很多人常常好高騖遠(yuǎn)，以為自己夸下海口就能成功，可成功哪里會眷顧從不行動的人！

毫無執(zhí)行力的人怎么能夠輕易成功呢？

有的人有一丁點(diǎn)執(zhí)行力，卻是因?yàn)闊o奈之舉，于是他們在工作的時候可能不會全身心投入，這樣的工作態(tài)度，也一定不能做到百分百的完美。

同樣的，把責(zé)任心賦予在執(zhí)行力中的人，會全力以赴地去完成自己的工作，這樣的工作態(tài)度，才是成功的保證！

責(zé)任是一種品質(zhì)，是一種使命，是一種追求，是對自己所負(fù)使命的忠誠和守信，是對本職工作的出色完成。只有敢于承擔(dān)責(zé)任的人才會負(fù)起更大的使命，只有這樣的人才值得信任，才能使執(zhí)行力得到提高。

執(zhí)行力是成功必要因素，而有責(zé)任心的執(zhí)行力才是成功最好的保證！