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李貴清:企業(yè)之道
2016-01-20 9903
對象
企業(yè)老板和管理層
目的
解決企業(yè)存在和經(jīng)營的方向原則問題,使企業(yè)不再迷迷糊糊和不能預(yù)測的發(fā)展。
內(nèi)容
一個(gè)企業(yè)要做到基業(yè)長青,健康運(yùn)營,決不是僅靠管理和策劃等能力所能實(shí)現(xiàn)的。一個(gè)企業(yè)能長青與否,最鍵的是其的企業(yè)文化。企業(yè)文化就如旗織,是方向,是核心,是原則,是力量。一個(gè)沒有感染力和滲透力企業(yè)文化的企業(yè),其在經(jīng)營中必然是倍加艱苦,同時(shí)成本也非常的高,而其命運(yùn)也必坎坷,當(dāng)然離不開過早破產(chǎn)關(guān)閉的結(jié)局。 如何設(shè)計(jì)有感染力和滲透力健康的企業(yè)文化呢?唯有明白企業(yè)之道。通過明白企業(yè)之道,明了企業(yè)和社會(huì)、顧客、員工以及合作者的關(guān)系和作用,因而設(shè)計(jì)出于社會(huì)、顧客、員工、合作者全面和諧共利的企業(yè)文化。有這種文化的企業(yè),就可以實(shí)現(xiàn)社會(huì)支持、顧客歡喜、員工積極、合作者齊心的最佳格局,這樣就能夠獲得社會(huì)資源的匯聚,能讓顧客忠誠并自覺傳播,能讓員工以企業(yè)為家自覺工作,無需管理,能讓合作者更全力支持的永利狀態(tài),這樣的企業(yè)可以經(jīng)營千秋萬載,長盛不衰。 以少數(shù)人的聰明智商去經(jīng)營企業(yè),企業(yè)就象走鋼絲,需時(shí)時(shí)謹(jǐn)慎,要高度平衡,且未來難以預(yù)測。若以道去經(jīng)營企業(yè),則企業(yè)將永遠(yuǎn)走在坦途上,可以輕松自在,而未來前景卻一片光明。故孔子曰:君子務(wù)本,本立而道生。因此明企業(yè)之道,就是明企業(yè)之根本,此乃做企業(yè)之首也。 本課程通過天地萬物中各種淺顯易懂的事物事實(shí)來導(dǎo)出企業(yè)之道,包括經(jīng)營企業(yè)的原則,經(jīng)營企業(yè)的禁忌,以及當(dāng)前企業(yè)如何調(diào)整等內(nèi)容,讓企業(yè)最快明道、入道、合道。
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