中國企業(yè)薪酬體系設計導師
? 中國資深人力資源咨詢師、培訓師
? 國家一級人力資源管理師
? 中國中小企業(yè)人力資源研究所會員
? 南京大學人力資源特聘客座講師
? 中國人力資源Top100金牌講師
主要工作經歷
? 孟老師曾服務于多家著名管理咨詢公司，具有10年的大企業(yè)、多年的中小企業(yè)人力資源管理經驗和10年以上的咨詢顧問經歷，對中國企業(yè)運作，跨國公司經營方式，特別在薪酬體系設計、績效管理和職位分析、職位評估領域有深刻理解和豐富咨詢經驗，客戶涉及高科技、金融、制造、房地產、服務、餐飲等行業(yè)。
授課風格
? 作為專業(yè)的人力資源管理顧問，孟老師將其理論、方法、實踐深入淺出地為客戶提供培訓和咨詢。與其他培訓老師的區(qū)別是：孟先生并不局限在對企業(yè)管理實踐的各種表象進行闡述，更重要的是體現(xiàn)在對系統(tǒng)設計工具的使用、思考問題的邏
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