《業(yè)績生發(fā)系統(tǒng)》
大道至簡,以道引術(shù)透析經(jīng)營的本質(zhì)!
以術(shù)悟道經(jīng)營人心,讀懂人性,
知行合一,自動自發(fā);
【新營銷】
木易老師說;企業(yè)必須突圍:
《你現(xiàn)在還活著,是因?yàn)槟愕母偁帉κ痔酢?br />
三大新營銷內(nèi)核
a) 洞察
b) 簡單
c) 試錯
木易老師觀點(diǎn):
《消費(fèi)者是決定企業(yè)發(fā)展的唯一》
《消費(fèi)者是你在營銷這個領(lǐng)域唯一的老師》
七大新營銷思維
1) 客戶導(dǎo)向思維
2) 互聯(lián)網(wǎng)思維
3) 大數(shù)據(jù)思維
4) 流量思維
5) 痛點(diǎn)思維
6) 輕數(shù)據(jù)思維
7) 數(shù)據(jù)庫營銷
木易老師認(rèn)為:
《業(yè)績治百病---有了業(yè)績其他一切都會春暖花開,否則都是在冬天里掙扎!》
企業(yè)高業(yè)績突圍的七大核心
1、經(jīng)營思維
2、行動力(快)
3、持續(xù)不斷的測試
4、數(shù)據(jù)庫
5、營銷核子彈
6、董事長在一線
7、總指揮
高業(yè)績老板
木易老師用一個字解決---通
企業(yè)家如何做一個導(dǎo)流管
? 回歸初心
? 精通三脈
一脈--利他
二脈--分
三脈--同頻
? 解放奴性
《帶團(tuán)隊(duì)就像帶孩子一樣》
? 85、90團(tuán)隊(duì)如何帶
? 管理運(yùn)營
? 你要面對的員工90后
? 就這樣運(yùn)用85后
(家文化導(dǎo)入)實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)入!
高業(yè)績員工
木易老師告訴我們:
《提升業(yè)績 是我們唯一的出路?!?br />
高業(yè)績的三個關(guān)鍵:
1、堅(jiān)定的信念
? 堅(jiān)定的目標(biāo)
? 敬畏客戶
? 堅(jiān)定成交
2、持續(xù)巔峰的狀態(tài)
--向有結(jié)果的人學(xué)習(xí)
--向有未來的人學(xué)習(xí)
--高目標(biāo)、高追求、高渴望的人
--越優(yōu)秀的人越努力
--不斷提升的目標(biāo)
《狀態(tài)好了,業(yè)績怎么來的都不知道》-木易
3、顛覆創(chuàng)新的方法
? 琢磨
? 行動結(jié)果
工作的四大思維:專注、極致、口碑、快
(Pk文化導(dǎo)入)實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)入!
木易老師說:
跟不上消費(fèi)者變化的企業(yè)都是會被消亡的企業(yè);跟不上消費(fèi)者變化的產(chǎn)品都是會被消亡的產(chǎn)品。
最后制定落地行動方案,讓課程落地!
全場pk
--心在老板身上,就是老板的心腹
--成為老板的心腹,是員工成功最快的通道
1、耐心
2、用心
3、信心
二、營銷活動不成功的8大硬傷
1、團(tuán)隊(duì)太散了(團(tuán)隊(duì)不同頻)
2、太淺了
3、太貪了
4、太懶了
5、太弱了
6、太急了
7、太死板
8、太頻繁了
三、十大信念支柱
1、夢想
2、相信
3、顛覆創(chuàng)新
4、快
5、持續(xù)鉆研
6、正念利他
7、專注
8、冒險
9、極致
10、日日精進(jìn)
課程三天兩夜-最顛覆,最前沿,最實(shí)戰(zhàn)!
木易老師堅(jiān)信——因?yàn)閷W⑺越Y(jié)果不一樣!?。?