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1971
篇講師授課見證
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教練技術講師授課見證
姜俊宏
教練技術
:
教練技術
帶我轉了一個彎
教練技術
春天的一個下午,老王打電話來找他的朋友,恰巧我接的電話,完了他順口問一句“你好嗎?”“我還好呀?!彪娫捘穷^敏銳地覺察到:“聽起來不好,楚楚可憐的樣子。有空可以找我聊
張高睿
教練技術
之改變的本質
教練技術
如果我們不改變方向,我們就必須對未來的結果負責。 經營管理實踐中對改變的需求從未如今日這么強烈。傳統(tǒng)企業(yè)文化必須發(fā)生改變,這一點已經被有識之士接受。只是這些年來人
高煒
教練技術
的幾大誤解(二)
教練技術
誤解二:把教練和導師區(qū)分不開,以為“教練=導師”。 凡參加過
教練技術
素質管理一、二、三階段的學員,絕大部分都非常認同
教練技術
,他們大都感覺收獲很大、體驗很深。其中有
汪之墨
《TCCP團隊
教練技術
》
教練技術
客戶:廣東華潤涂料有限公司 地點:廣東省 - 佛山 時間:2012/4/18 0:00:00 華潤涂料中高管團隊的教練型領導力提升課程--《TCCP團隊
教練技術
》核
高煒
教練技術
的幾大誤解(一)
教練技術
盡管
教練技術
已經進入國內有15年了,參加過教練訓練的人也有好幾十萬了,可時至今日發(fā)現(xiàn)在市場上人們對于
教練技術
還是存在種種的誤解。作為一個從業(yè)9年有余的人,我覺得有
張高睿
教練技術
讓我們一起成長吧!
教練技術
與培訓任何新的技能、態(tài)度、風格和信念一樣,形成自己的教練風格需要承諾、實踐、需要經歷一段時間的艱苦練習才能夠運用自如、實現(xiàn)最大化的產出。有些人學起來會輕松一些。如
張高睿
教練技術
在中國的發(fā)展
教練技術
在中國,
教練技術
于20世紀90年代被引入,短短十幾年間企業(yè)
教練技術
在中國得到了初步的引進和推廣,并在社會實踐中取得了豐碩的成果。目前已有上萬家企業(yè)管理者接受過企業(yè)
張高睿
教練技術
幫助別人建立自信
教練技術
當我們做決定、采取成功行動、認識到我們應對自己的成功或失敗承擔完全責任的時候,我們建立了自信。但是,沒有什么像成功那樣成功。在教練時最重要的是客戶在教練過程中成功
張高睿
教練技術
之導師輔導
教練技術
導師輔導這個詞源于希臘神話,據(jù)說當奧德修斯被派到特洛伊的時候,他將家和兒子特勒馬庫斯的教育委托給自己的朋友門特?!案嬖V他所有你知道的”。奧德修斯說,在無意間為導師
高煒
教練技術
聆聽技巧
教練技術
教練的四個最大的武器,稱為聆聽、發(fā)問、區(qū)分和回應。 1.聆聽——從對方的敘述中了解他的目標和現(xiàn)在的位置。 2.發(fā)問——通過提問幫助對方挖掘自我盲點,發(fā)現(xiàn)他的潛力所在
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