劉老師人力資源管理講師/顧問國家管理咨詢師實戰(zhàn)派資深管理咨詢顧問上海大學經(jīng)濟管理學院客座講師同濟大學經(jīng)濟管理學院特邀講師歷任：華彩咨詢集團高級咨詢經(jīng)理達升物

國家心理咨詢師執(zhí)業(yè)資格，國家人力資源管理師職業(yè)資格，南通首批職業(yè)指導專家?guī)斐蓡T，南通市心理學會社區(qū)心里專業(yè)委員會委員。在人力資源、心理學、國學及其相互交叉領

著名資深人力資源專家。具有二十多年跨國公司人力資源管理及培訓工作經(jīng)驗。授課風格輕松自然，觀點新穎，語言睿智幽默；使人不打瞌睡，記憶深刻。在培訓系統(tǒng)和人力資源

林海生10年人力資源管理工作經(jīng)歷，擅長招聘、培訓等模塊現(xiàn)擔任博愛醫(yī)療集團人才中心培訓經(jīng)理，負責建立企業(yè)大學、培訓管理體系及內(nèi)部培訓師的培養(yǎng)國家企業(yè)培訓師認證

趙易，上海釀名創(chuàng)意有限公司總經(jīng)理。為臺灣易經(jīng)和玄空風水名宿、黃埔六期生劉訓昇老先生之關門弟子，精理法，講誠信，聲譽美，是國內(nèi)最早涉及傳統(tǒng)術數(shù)運用和普及宣傳的

徐女士10多年來一直致力于能力素質(zhì)模型建立與能力加速發(fā)展、評鑒中心、接班人計劃與繼任管理、基于能力素質(zhì)模型的培訓體系的建立等的研究和咨詢。她成功參與并領導了

勞達集團（laboroot）創(chuàng)始人、首席合伙人，法學碩士，著名勞動法與員工關系專家。復旦大學、中山大學、浙江大學等知名高校兼職教授、總裁班特聘培訓師，《人力

余曉榮：弘瑞·財中股權激勵研究院高級管理咨詢師。十二年著名外企和民企人力資源及高層管理經(jīng)歷；八年來近40起企業(yè)管理咨詢項目經(jīng)驗。擅長通過以績效管理為中心的人

徐穎麗女士多年來在大型跨國公司飛利浦電子中國集團從事廣泛的人力資源管理工作，主要涉及組織發(fā)展，人才管理，招聘選材，企業(yè)文化建設等。服務過的組織包括公司總部和

顧女士擁有10年企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗和6年人力資源管理咨詢經(jīng)驗，曾擔任美國通用電氣醫(yī)療系統(tǒng)集團人力資源經(jīng)理，在德勤咨詢和全球最大的人力資源咨詢公司（美世咨詢