吳文明,吳文明講師,吳文明聯(lián)系方式,吳文明培訓師-【中華講師網(wǎng)】
企業(yè)基層組織建設(shè)培訓
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吳文明:問題改善七步走
2017-05-09 3244
對象
企業(yè)管理者，車間主任，班組長
目的
掌握一套行動學習落地解決問題的方法
內(nèi)容

第一部分 ?問題案例

案例一：員工成長怎么那么難

案列二：傳統(tǒng)的問題解決

第二部分 ?行動學習基本知識

源起

概念

行動學習的作用

問題改善概念

問題到課題

第三部分 ?問題改善七步走

分析背景

揭示現(xiàn)狀

明確目標

分析原因

確定對策

實施驗證

推廣應用

第四部分 ?結(jié)尾

全面考核

圣誕樹

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