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蔣建業(yè):大客戶銷售的運作原理與實務(wù)
2016-10-29 3218
對象
主要針對項目型銷售的銷售員以及行業(yè)和區(qū)域主管的培訓,項目規(guī)模從幾十萬到幾百萬,也可達到幾千甚至過億的項目。客戶行業(yè)從設(shè)備銷售,建筑工程,軟件服務(wù)??蛻糁饕哉袠说姆绞?,來購買他所要的服務(wù)。 行業(yè)覆蓋,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,ict的行業(yè)的大項目銷售 ,IT設(shè)備,電器設(shè)備,建筑工程,建筑用材料,燈光工程,軟件服務(wù)。
目的
培養(yǎng)學員對項目型銷售的分析、判斷和運作能力。掌握項目分析的原理,
內(nèi)容

 大客戶銷售的運作原理和實務(wù)

過程把控、博弈和評價跟蹤管理

課時安排:2天




我們經(jīng)常會碰到的問題:

1.   客戶意向形成機制不清楚,則

l  項目運作糊里糊涂,對客戶之間錯綜復雜的關(guān)系束手無策

l  找不對人、做不對事、說不對話

l  不能把握戰(zhàn)機,更談不上創(chuàng)造機會。

l  缺乏競爭博弈的分析能力,面對壓力束手無策

2.   客戶的選擇標準和興趣點不了解,則

l  支撐關(guān)系形不成,老是搭不上線。項目推動不了。

l  客戶的言語行為也讓自己眼花繚亂

l  價值引導不成功,感覺什么都給客戶說了,但是感覺客戶不認可。

3.   項目狀態(tài)和形勢研判能力不夠,則

l  就會對客戶和競爭對手的一舉一動,缺乏分析的技能

l  失去航向,看不到危機

l  面對競爭對手給的各種壓力,想不出辦法

4.  

銷售業(yè)績起不來的原因診斷

a)  

當你進入一個新的行業(yè)、區(qū)域都會遇到原因診斷問題。

b)  

新產(chǎn)品銷售也會出現(xiàn)問題診斷的需求。

5.   鎖定意向和招標控制的能力不夠,則

l  招標失控

l  不能化優(yōu)勢為勝勢

l  經(jīng)常有煮熟的鴨子飛了

6.   項目監(jiān)管缺失,就會出現(xiàn)

l  計劃不科學,時間上錯位,從而貽誤戰(zhàn)機

l  不能擰成一股繩,沒有戰(zhàn)斗力

l  無法控制整個局面,保證項目健康的狀態(tài)下進行

l  過程監(jiān)控和評價缺失,項目運作質(zhì)量和運作的效果沒有評價和分析。浪費人力物力。





第一部分  項目運作---事關(guān)成敗

項目越大,運作越關(guān)鍵

本單元學習目標:從問題的解決中找到項目運作的感覺

平民身份如何演繹5千萬的奧運項目!

一個成功的運作,可以拿下世界級的項目

平凡的銷售經(jīng)理,竟然被傳說是高干子弟

一個2500萬項目的失敗案例

即使是大牌產(chǎn)品,也照樣丟給一個小公司

運作過程的失敗,遭致后期招標全面被動

 從案例中研究問題

1.   高層關(guān)系缺失,客戶經(jīng)理是如何切入的?

2.   借助什么找到客戶的興趣點的,是如何影響到?jīng)Q策層的?

3.   與高層見面的5分鐘有多大意義,在決策形成機制中有什么重大意義?

4.   在品牌,關(guān)系,資金,實力諸多方面都弱勢的情況下,是如何以弱勝強的。

5.   描述這個項目的決策形成機制,并講一講最高層決策在這里面起的作用

6.   失敗案例中,董事長出差北京,在決策形成機制中出了什么問題?

7.   失敗案例中反映出項目監(jiān)管的問題是什么?






第二部分   客戶選擇標準和態(tài)度

目的:了解客戶選擇標準和態(tài)度,就是了解客戶興趣點,是通往成功大門的鑰匙,我們將學會:

l  客戶是如何選擇的?

l  態(tài)度是什么,滿意是什么?

l  學會如何準備價值宣導,讓我們的服務(wù)成為客戶實現(xiàn)自己夢想的希望

一. 客戶的購買行為原理

1.   選擇標準概念和特點

2.   態(tài)度到意向

3.   案例:銷售汽車和找對象,為什么都這么難?

二. 探知內(nèi)心深處的選擇標準

1.   如何了解和分析才能掌握內(nèi)心深處的真正的標準

2.   創(chuàng)造標準  

三. 態(tài)度滿意

1.   什么是滿意?滿意態(tài)度是如何形成的?

2.   滿意態(tài)度為什么要確認,如何確認?

3.   案例:為什么我給客戶該講的都講了,該做了也做了,就是無動于衷?

四. 了解興趣點,切入項目

1.   興趣點切入

2.   黏住客戶,構(gòu)建持續(xù)性的關(guān)系

3.   了解興趣點的常見方法

l

案例:西北銀行案例:得知三級網(wǎng)信息也非易事

4.   權(quán)衡性問題的調(diào)研常見四種方法

l  案例:利用自己的關(guān)鍵因素優(yōu)勢成功運作諸多國家級大項目。

五. 問題和案例練習

1.   問題:客戶的想法態(tài)度吃不準,已經(jīng)用了全部套路,還是不能調(diào)動客戶的真正的興趣。

l  案例練習:西北銀行半年客戶就是不提項目的事情

2.   問題:支撐關(guān)系形不成,老是搭不上線。項目推動不了。

l  案例練習:分析一下前面奧運項目案例為什么客戶那么無私的幫助我們?

3.   問題:同事中,同樣都是銷,為什么別的銷售就讓項目推的風風火火,而我的項目冷冰冰的??蛻魧ξ覑劾聿焕?

l  案例:某重工企業(yè)領(lǐng)導為什么我約了多少次客戶不出來,而同事就見一次面就約出來了?

4.   問題:客戶的言語行為也讓自己眼花繚亂,不知“葫蘆里到底買什么藥”,缺乏分析能力。

l  案例練習:“市長很忙,必須我們先拿方案給他匯報,他是不可能直接見廠家的,你如果不給就沒戲了”,這句話可難倒了一大批銷售。

5.   問題:價值引導不成功,“什么都給客戶說了,但是感覺客戶不認可??偸谴虿坏近c子上”

l  案例練習:海關(guān)的第一次技術(shù)交流和半年的冷漠

6.   問題:看不清靶子就亂打,暴露目標,丟單

l  案例練習:奧運項目中間客戶曾經(jīng)問我們,這些技術(shù)別的廠家和你比如何?當時為什么要說自己不是唯一能做的?

l  案例:重慶燈光項目過早提出比燈,為什么招致失敗,競爭對手是如何對付我們的?

7.   問題:不管我怎么說,客戶就是不信我的

l  案例:我們是如何鉆進競爭對手設(shè)的“信任度之局”的,導致越說自己好,客戶越不信任。




第三部分   意向形成機制

打靶先要看清自己的靶子,先學會客戶決策的核心邏輯

本單元學習目標:掌握意向形成機制原理的作用

l

掌握決策鏈結(jié)構(gòu)和相互作用過程,直至決策團隊如何形成最后決定的。

l

是提升“分析判斷能力”的理論基礎(chǔ),成為“智多星”

l

競爭博弈就能夠找到要害。

l

清晰、有效、及時的項目策劃和行動計劃

l

各種因素的滿意態(tài)度是如何形成最終轉(zhuǎn)化為意向

一. 項目運作中看不透的困惑

一個名牌轎車的招標故事

二.  意向在項目中的作用

招標要做到心中無標

三. 意向形成機制----決策地圖DMI

1.  

從態(tài)度到意向形成,客戶選擇的科學

2.  

DMI表,客戶決策鏈以及客戶態(tài)度的相互作用----意向形成機制

3.  

BATT案例

四. 問題和案例:利用工具分析項目

1.  

問題:客戶經(jīng)理項目運作糊里糊涂,忙乎半天只是白忙乎,浪費資源和時間

l  案例練習一:某廣播大廈,

2.  

問題:找不對人做不對事。結(jié)果受到挫折

l  案例練習二:上海某大劇院,

3.  

問題:對客戶之間錯綜復雜的關(guān)系束手無策,動不動做錯事搞砸項目。

l  案例練習三:天津一項目最后栽在一個小設(shè)計師手里,

4.  

問題:缺失對意向形成機制監(jiān)管,一旦因為客戶本身或者因為競爭對手的行動發(fā)生變化,不知不覺中奶酪被挪動卻全然不知。

l  案例練習四:西北一公交廣告牌3億項目,客戶自己未必清楚意向形成機

l  分析一下奧運項目案例中奶酪是如何被挪動的?

5.  

問題:不能把握戰(zhàn)機,機會來了抓不住,更談不上創(chuàng)造機會。

l  案例練習五:高小姐在某會議中心與項目總經(jīng)理5分鐘會談

6.  

問題:缺乏競爭博弈的分析能力,面對壓力束手無策

l  案例練習:為前面的失敗案例策劃競爭博弈的策略。那些環(huán)節(jié)是無論如何都要達到目的的






第四部分   項目運作基礎(chǔ)

軍事家要掌握天、地、人之軍事要素

本節(jié)學習目標:理解在項目運作過程中,關(guān)系,產(chǎn)品屬性,服務(wù),品牌,價格,項目運作五個階段,這些要素是如何在項目中發(fā)揮作用的,理解其中的關(guān)系,并熟悉他們的規(guī)律。

關(guān)系

1    關(guān)系的性質(zhì)和作用

2    關(guān)系的幾個層級

3    建立支撐性關(guān)系

4    既是顧問,又是朋友

5    案例:高中低的客戶級別如何構(gòu)建關(guān)系和制定計劃

產(chǎn)品和服務(wù)屬性

1    產(chǎn)品一定要專業(yè),產(chǎn)品經(jīng)理的職責

2    FFAB原則

3    產(chǎn)品屬性調(diào)研表

4    案例:價值包裝之后,滲透力大幅度提升。

商務(wù)

1    掌握商務(wù)應該學會些什么

2    價格,關(guān)系,技術(shù)的權(quán)衡

3    是科學也是藝術(shù)

4    案例:商務(wù)運作改變客戶的采購進程,提前鎖定意向

項目信息的挖掘

1    案例:某公司行業(yè)研討會的策劃

2    品牌提升

3    代理商

4    技術(shù)交流會

5    主動拜訪

6    關(guān)系介紹

7    行業(yè)主管文件,建設(shè)計劃,上層關(guān)系

項目運作過程的五個階段

1    五個階段

2    不同階段的客戶心理分析

3    不同階段的判斷和競爭機會分析

4    不同階段的機會窗信號

5    保密工作和階段控制

6    案例:一個大項目的運作過程介紹

立項

1      

立項的項目運作階段分析

案例:廣東某地市政府網(wǎng)項目

2    立項的客戶態(tài)度與決策鏈形成機制分析

案例: 天津某大廈1500萬景觀燈光項目,沒有弄清楚客戶決策形成機制,導致后面看不懂客戶的行為。

3    立項的主因素與價值優(yōu)勢分析

案例:一個沒有任何關(guān)系背景,靠價值分析判斷來立項的案  例,一個6000萬的項目案例

4    立項之客戶行為分析與判斷

案例:一個大劇院5000萬項目案例:立項錯誤,苦了公司上  下,損失了人財物,浪費了大量時間。

5    立項的幾個基本點總結(jié)




第五部分   項目分析、研判和博弈

課程目的:項目運作狀態(tài)的分析,建構(gòu)一套分析邏輯和框架,利用它可以分析客戶的言談舉止,競爭對手一言一行。讓自己清清楚楚做項目。讓學員學會:

l  評估項目,讓學員知道自己項目運作質(zhì)量,優(yōu)勢和缺點。

l  對策,通過博弈分析來制定對策

l  面對各種困局能想出對策

l  創(chuàng)造性的策劃改變格局的手段

一. 分析研判,策劃提升競爭力的手段

1.   銷售中充分性因素和必要性因素

l

案例分析練習:西北銀行,機會來自于誠懇的批評與自我批評

l

總結(jié):充分性因素在必要性因素不過關(guān)之時是不起作用的

2.   識別權(quán)重高的需求,不能躲避,迎難而上

l

案例分析:某檢察院互聯(lián)互通問題

l

總結(jié):客戶就是想支持我們,也要解決這個棘手難題

3.   讓客戶充分重視和理解我方優(yōu)勢,格局也許會發(fā)生根本性變化

l

案例分析:奧運項目案例中是通過哪些手段讓客戶感覺我們的技術(shù)是第一重要的因素

l

總結(jié):客戶有時候不了解,往往會選擇錯誤,我們做了對客戶有利的事情。

4.   利用客戶現(xiàn)有對我司有利的評價標準,反而事半功倍

l

案例分析練習:上海大劇院日本安藤忠雄的評價觀

l

總結(jié):強勢人物,你滿足他,也許競爭對手就已經(jīng)死了。

5.   容忍度評價,如果你的某些要素根本不過關(guān),就不要向下走

l

案例:某集團的預算沒有弄清楚,方案做了浪費人力物力,結(jié)果被老板罵了一通

l

結(jié)論:不要掩耳盜鈴的做銷售

6.   沒有優(yōu)勢創(chuàng)造優(yōu)勢

l

案例:某海關(guān)根據(jù)客戶業(yè)務(wù)制定出系列策略,演繹出神奇效果

l

總結(jié):客戶的某個重要的潛在需求沒有被滿足,我們?nèi)グl(fā)現(xiàn),去挖掘,也許會出奇制勝

7.   利用影響力關(guān)系,也許會四兩撥千斤

l

案例:奧運項目是如何利用這個影響力關(guān)系,為什么會有如此動力?

l

結(jié)論:客戶之間的影響力有時候遠遠超過我們廠家,只要我們設(shè)計好機制,讓他們動力無窮。

8.   利用優(yōu)勢先發(fā)制人,讓對手優(yōu)勢來不及顯現(xiàn)就已經(jīng)死在萌芽中

l

案例:某礦務(wù)局策劃,讓項目隱藏了半年

l

結(jié)論:意向及時鎖定,否則時機錯過,難度加大

9.   不能讓競爭對手吹牛得逞,打擊將一舉兩得

l

案例:上海某服務(wù)器項目

l

總結(jié):讓競爭對手失去信任,不能手軟,當然要講究方法,否則適得其反

10. 策劃時間節(jié)點,火力暴露的時間恰當,讓競爭對手措手不及

l

案例:奧運項目中時間節(jié)點的策劃有什么精妙之處

l

結(jié)論:致命一擊要出其不意。

二. 競爭博弈,意向形成

1.   博弈表和意向形成

l

從博弈表中我們能夠分散出多少博弈手段

l

意向形成

a. 滿意態(tài)度

b. 比較權(quán)衡

c. 做出選擇的時機

2.   什么會阻止意向形成

3.   博弈案例和聯(lián)系

l

客戶的選擇標準正是我們的優(yōu)勢,迎合的同時要警惕螳螂在后

a. 案例:銀石廣場試燈案例,最后收獲1000多萬。

b. 總結(jié):符合業(yè)主選擇標準就可以大膽策劃

l

滿意度不是等待自然形成,也可以提前促成

a. 案例:某礦務(wù)局案例

b. 總結(jié):滿意度形成是要客戶醞釀發(fā)酵的,需要提前量才能完成。

l

敵方有優(yōu)勢,尋找突破口拖延,等待我們意向形成

a. 案例:某地市公安小區(qū)防盜系統(tǒng)

b. 結(jié)論:要close,還要看時機

l

珍惜關(guān)系建構(gòu)窗口,不要臨時抱佛腳

a. 案例:新疆兩個客戶的考察

b. 結(jié)論:客戶的狀態(tài)是不同階段,心態(tài)不同。交朋友選擇時機

l

主動策劃,主動行動,不要坐以待斃

a. 案例,某銀行的網(wǎng)絡(luò)項目,處長意向已定,但是招標拖拖拉拉,導致丟單

b. 結(jié)論: 宜將勝勇追窮寇,不可沽名學霸王

l

意向形成評估,時機上的博弈

a. 案例:某體育館項目,送到嘴里的機會視而不見

b. 結(jié)論:意向形成要識別,否則戰(zhàn)機錯過將不會再來

l

大膽判斷,果斷出擊

a. 案例:西北銀行的強勢關(guān)系。

b. 結(jié)論:疑人不用,用人不疑

l

動態(tài)博弈,高層關(guān)系

a. 案例:無錫燈光項目,高層領(lǐng)導即使想幫也來不及

b. 結(jié)論:高層關(guān)系有時候不是萬能的。

l

關(guān)系型伙伴的尋找和合作

a. 案例:三個項目的尋找,事半功倍

b. 結(jié)論:領(lǐng)導也要找順風的船

三. 意向形成時機的把握

1.   進程分析

2.   意向形成信號

3.   意向的三種模式

4.   意向進入形成期的判斷

四. 鎖定意向,收下果實

1.   招標類型和規(guī)范書的種類

2.   如何決定對自己有利的招標模式

3.   博弈表和招標過程的把握

4.   招標博弈案例

l

案例:無錫燈光案例3500萬。競爭對手花了50萬買陪標

l

案例:客戶內(nèi)部矛盾和決策機制研究明白,手握王牌,配合客戶決策,鎖定勝局。

五. 跟蹤服務(wù),兌現(xiàn)滿意

1.   客戶業(yè)務(wù)上滿意

2.   情感滿意

3.   關(guān)系建構(gòu)滿意

4.   案例:一個成功的老銷售,是如何呼風喚雨的。




第六部分   項目運作計劃,跟蹤,監(jiān)控

效果監(jiān)控勝于行動監(jiān)控,效果卻藏于客戶的心里

本單元目的:計劃要監(jiān)控才能有效,監(jiān)控不僅是銷售在做什么,更重要的是監(jiān)控客戶端的銷售有什么進展,我們銷售有質(zhì)量的行為有沒有做?客戶態(tài)度滿意了沒有?意向是否在形成。


一  項目狀態(tài)評估表  

1.   Pse表的使用(preject

state evaluation)

2.   上司評估下屬,防止項目失控

3.   銷售自己評價,給自己一個指導

4.   案例:對新銷售員跟蹤不力,致半年無果。領(lǐng)導也失職。

二  項目跟蹤和計劃表

1.   DMI表格填寫和項目監(jiān)控

2.   跟蹤表的學習

3.   跟蹤表的Pdca

4.   和DMI表聯(lián)合使用,分析和計劃,評估和實施

案例:海陸空聯(lián)合作戰(zhàn),空軍完不成任務(wù),陸軍也進不去。一個計劃沒有監(jiān)控而導致失敗的銷售案例,某大學校園網(wǎng),煮熟的鴨子飛了


講師介紹

蔣建業(yè):資深講師,資深顧問

l  華為公司原企業(yè)網(wǎng)事業(yè)部南部大區(qū)經(jīng)理

l  港灣公司廣東辦事處主任

l  港灣公司大企業(yè)系統(tǒng)部總經(jīng)理

l  上海廣茂達首席營銷官

l  成功銷售近10個億的業(yè)績

l  組織策劃近200個廣告促銷和宣傳活動

l  復旦大學經(jīng)濟學碩士,企業(yè)管理研究生

l  在國家權(quán)威刊物上發(fā)表多篇論文

*    培訓過的客戶有中興通訊,三一重工,中國電信通服,神州數(shù)碼,盛路通訊,上海廣茂達,同洲電子,瑞士康達,中國移動、海信科龍等幾十家知名公司。

*    專業(yè)背景:復旦大學經(jīng)濟學碩士,企業(yè)管理學研究生,數(shù)學

學士。具備15年產(chǎn)品銷售經(jīng)驗,曾經(jīng)在國家權(quán)威刊物上發(fā)表多篇論文。

*    實踐經(jīng)驗:不僅成功銷售近10個億的銷售額,而且對大項目有實際運作經(jīng)驗

*    培訓特色:實踐性,可操作性,很快成為工作中的方法和技巧,幫助提高銷售成功率是本課程的最大特色              



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