為進(jìn)一步提升各級(jí)后備干部的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力，加強(qiáng)中國電信西藏分公司公司干部隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和著力西藏電信夢(mèng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展，西藏分公司于11月1-2日、11月8-9日，成功舉辦了兩期三級(jí)正、副職后備干部能力提升培訓(xùn)班，這是該公司成立以來舉辦的首屆大規(guī)模集中性后備干部培訓(xùn)班，全區(qū)各單位近百名干部骨干參加了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。區(qū)公司黨委副書記、副總經(jīng)理莫?jiǎng)偝鱿_班會(huì)議并致詞，公司黨委班子全體成員出席結(jié)業(yè)典禮。

培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)

       本次培訓(xùn)圍繞提升后備干部政治理論水平與素養(yǎng)，管理能力與協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新管理思維和方式、加強(qiáng)核心團(tuán)隊(duì)建設(shè)等內(nèi)容，采取專家專題授課、互動(dòng)交流研討、拓展訓(xùn)練和經(jīng)驗(yàn)分享等方式，內(nèi)容豐富充實(shí)，形式活潑輕松，收獲效果明顯。

胡金華老師為后備干部提升培訓(xùn)授課

       區(qū)公司黨委委員、紀(jì)委書記王志明應(yīng)邀作了黨建、紀(jì)檢專題輔導(dǎo)。本次邀請(qǐng)到著名實(shí)戰(zhàn)企業(yè)培訓(xùn)專家胡金華老師圍繞“后備干部的領(lǐng)導(dǎo)力與核心團(tuán)隊(duì)建設(shè)”、“角色把握與執(zhí)行力提升”、“十九大深度解析”等內(nèi)容進(jìn)行了專題授課。

       胡老師將多年研究成果與后備干部領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力的提升結(jié)合，闡述了作為一個(gè)后備干部應(yīng)該如何進(jìn)行角色把握和定位，如何科學(xué)地做出決策并付諸實(shí)施，如何界定權(quán)利的邊界以及如何打造一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)等；從決策的目標(biāo)、決策的邊界和決策格局講述了科學(xué)決策的重要性，從團(tuán)隊(duì)的合力、團(tuán)隊(duì)的效率、團(tuán)隊(duì)的活力和團(tuán)隊(duì)的動(dòng)力各方面讓學(xué)員們深刻體會(huì)“沒有完美的個(gè)人，但有完美的團(tuán)隊(duì)”的理念。

       學(xué)員們一致評(píng)價(jià)胡老師授課水平高超、問題闡述清晰、案例分析透徹、課堂氣氛緊張有序。通過學(xué)習(xí)，體會(huì)到目標(biāo)實(shí)現(xiàn)過程中的計(jì)劃制定、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及規(guī)律統(tǒng)計(jì)的重要性，也體會(huì)到了溝通能力和信息共享的關(guān)鍵。學(xué)員們還就經(jīng)典管理案例進(jìn)行了頭腦風(fēng)暴式的互動(dòng)交流分享，并針對(duì)后備人員的管理能力、時(shí)間管理、項(xiàng)目管理等結(jié)合實(shí)際進(jìn)行分組討論，并分享了討論的成果。

黨委班子領(lǐng)導(dǎo)出席結(jié)業(yè)典禮

結(jié)業(yè)典禮——優(yōu)秀學(xué)員頒獎(jiǎng)

學(xué)員代表作結(jié)業(yè)匯報(bào)

       區(qū)公司人力資源部負(fù)責(zé)人對(duì)本次培訓(xùn)作了總結(jié)。

       區(qū)公司黨委書記、總經(jīng)理徐永平在結(jié)業(yè)典禮作了重要講話，對(duì)后備干部提出了殷切的希望和具體的要求，希望大家將老師所講內(nèi)容與本職工作結(jié)合起來，與自己日常的做事方式結(jié)合起來，用科學(xué)的方法來提升自己，不僅實(shí)現(xiàn)自己的期待，也實(shí)現(xiàn)公司黨委和全體員工對(duì)后備干部人員的期待。一是努力成為一名學(xué)習(xí)型思考型的后備干部，二是努力成為一名研究型創(chuàng)新型的后備干部，三是努力成為一名實(shí)踐型實(shí)干型的后備干部。