客戶：海安新港港務有限公司 地點：廣東省 - 茂名 時間：2014/10/27 0:00:00 課程背景： （1）中層強則企業(yè)強。中層是企業(yè)的左膀右臂，然而，現(xiàn)實并非如此。在企業(yè)眼中，有些中層成了“傳聲筒”，老板疑惑、中層迷茫，不知怎么辦？ （2）許多中層只發(fā)揮了"技術能手"或“尖頭兵”的作用，多數(shù)都是"球星出身"，而沒有真正發(fā)揮主管應有的作用。解決中層危機是當今企業(yè)管理的重點。 課程收益： （1）通過改變中層的思維和工作方法，使中層在自我管理上得到顯著的提高，使團隊和組織的效能得到由內(nèi)而外的根本性的改善。 （2）通過實戰(zhàn)訓練提升中層干部的領導能力，培養(yǎng)積極主動的精神，更加勇于面對挑戰(zhàn)和承擔責任，成為企業(yè)組織的中梁抵柱。 （3）通過傳授具體的管理方法與技能讓中層懂得有效溝通、激勵、授權等領導藝術，借而打造一支能夠“帶兵打勝仗的”的骨干團隊。 培訓簡訊： 2014年金秋十月，聶振亞老師剛結束鄂爾多斯某集團的《自我管理》、《情緒與壓力管理》、《陽光心態(tài)》等課程培訓，立即風塵仆仆地趕往茂名，渡南海，來到美麗的放雞島上，為海安新港港務有限公司的高層和中層干部講授MTP中層干部能力提升訓練課程，培訓結束后的晚宴上，公司總經(jīng)理親率高管團隊來向聶老師敬酒，對老師的辛苦付出和精彩授課表達感謝和感激之情。