提升高效決策能力培訓(xùn)
講師:譚小芳
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培訓(xùn)時(shí)間:2天
培訓(xùn)地點(diǎn):客戶(hù)自定
培訓(xùn)對(duì)象:中高層管理者
培訓(xùn)背景:——?dú)g迎進(jìn)入著名企管專(zhuān)家譚小芳老師的《提升高效決策能力培訓(xùn)》章講程,此培訓(xùn)使學(xué)員們領(lǐng)悟到:決策是管理者最重要的任務(wù),但許多管理者只是憑借經(jīng)驗(yàn)和直覺(jué)來(lái)開(kāi)展決策。為提升決策的績(jī)效,降低決策的風(fēng)險(xiǎn),管理者應(yīng)該掌握一個(gè)完備和規(guī)范的決策流程和方法。
譚小芳老師的《提升高效決策能力培訓(xùn)》章程主要內(nèi)容概括:
第一章、組織決策概要
1、決策概述
●決策的定義
●我們?yōu)槭裁葱枰獩Q策?
●決策的步驟和流程
2、組織決策
●企業(yè)戰(zhàn)略與決策
●組織決策的層次關(guān)系
●組織戰(zhàn)略如何影響組織決策
●案例:宜家公司的決策層次關(guān)聯(lián)圖
3、決策中的博弈
●組織決策中的委托代理關(guān)系
●組織決策中的博弈
●決策參與者的真實(shí)意見(jiàn)獲取
●案例:如何獲得管理決策的真實(shí)信息
第二章、創(chuàng)造備選方案
1、方案創(chuàng)新的四步法
2、創(chuàng)新目標(biāo)設(shè)定
●案例:如何削減酒店成本
3、獨(dú)立思考,突破束縛(側(cè)重于個(gè)體創(chuàng)新)
●突破固有思維的束縛
●四種實(shí)用的創(chuàng)新技法
4、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、激發(fā)創(chuàng)新(側(cè)重于組織創(chuàng)新)
●組織層面的創(chuàng)新特點(diǎn)
●組織中激發(fā)創(chuàng)新的具體措施
●頭腦風(fēng)暴法Brain Storming
●案例:某公司廣告語(yǔ)的產(chǎn)生
●案例:海底撈火鍋的服務(wù)創(chuàng)新
5、創(chuàng)新方案的聚焦
●基于組織戰(zhàn)略的創(chuàng)新方案聚焦
●案例:蘋(píng)果公司的產(chǎn)品創(chuàng)新聚焦
第三章、團(tuán)體決策
1、團(tuán)體決策的步驟和過(guò)程
●設(shè)定決策目標(biāo)、決策標(biāo)準(zhǔn)
●對(duì)備選方案進(jìn)行篩選
●對(duì)備選方案進(jìn)行排序
●案例:某公司辦公選址的決策過(guò)程
2、決策風(fēng)險(xiǎn)分析
●決策的三種風(fēng)險(xiǎn)與對(duì)策
3、決策目標(biāo)的層次
第四章、情境決策
1、情境決策模式
●團(tuán)體決策的五種模式
●不同情境下的決策模式
2、決策文化
●如何避免決策中的群體盲思
●決策中的溝通技巧
●壓力下的決策技巧
●案例:通用汽車(chē)總裁的決策方式
3、直覺(jué)與決策
第五章、決策方案實(shí)施
1、制定計(jì)劃
●制定實(shí)施計(jì)劃的步驟和流程
●案例:某石油公司在大型鉆井平臺(tái)運(yùn)輸中的風(fēng)險(xiǎn)
2、對(duì)預(yù)期成果的管理
●對(duì)預(yù)期成果的評(píng)估、分析和排序
●如何促進(jìn)預(yù)期成果的達(dá)成
●案例:某電子公司的新品發(fā)布會(huì)實(shí)施計(jì)劃(上)
3、對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)的應(yīng)對(duì)
●潛在風(fēng)險(xiǎn)的二元評(píng)估法
●潛在風(fēng)險(xiǎn)的防范措施和應(yīng)急對(duì)策
●采用驗(yàn)證測(cè)試法,進(jìn)一步降低方案的風(fēng)險(xiǎn)
●案例:某電子公司的新品發(fā)布會(huì)實(shí)施計(jì)劃(下)
●案例:寶潔公司的市場(chǎng)促銷(xiāo)方案測(cè)試
第六章、決策績(jī)效回顧
●決策績(jī)效評(píng)估的流程和模型
●對(duì)各個(gè)決策環(huán)節(jié)的評(píng)估
●對(duì)決策參與者的評(píng)估
●決策風(fēng)險(xiǎn)管理和防范
●決策與標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序SOP
●決策績(jī)效改善的途徑
●案例:某企業(yè)的決策績(jī)效回顧和改善
第七章、總結(jié)和行動(dòng)
●決策過(guò)程中的全腦思維
●個(gè)人行動(dòng)計(jì)劃和方案
●互動(dòng)和交流
提升高效決策能力培訓(xùn)總結(jié)