職場品牌進化培訓
講師:譚小芳
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歡迎進入著名職場品牌進化培訓專家譚小芳老師課程《職場品牌進化培訓》!
助理:13938256450
官網(wǎng)wwwtanxiaofangcom
培訓時間:2天
培訓地點:客戶自定
培訓對象:企業(yè)中高層管理者
課程推薦:
主要特點:詳細闡述職場品牌進化的操作精髓
案例指導:分析職場品牌進化內(nèi)訓的經(jīng)典個案
案例訓練:掌握職場品牌進化的技能提升方法
行動建議:職場品牌進化培訓的實戰(zhàn)模擬練習
提升建議:引爆職場品牌進化潛力的行動方案
培訓背景:
梳理工作心態(tài)。
減少工作中的抱怨。
樹立職場“職業(yè)人”意識。
激發(fā)工作激情。
培訓大綱:
譚小芳老師的《職場品牌進化培訓》課程主內(nèi)容概括:
一 職場進化以德為先
傳統(tǒng)文化對德的要求
現(xiàn)代社會對德的要求
企業(yè)對德的要求
我們要如何修煉
分析:職場品牌進化培訓案例!
解析:職場品牌進化內(nèi)訓案例!
案例:職場品牌進化課程案例分析!
二 訓練職業(yè)心態(tài)
什么是職場中的任務(wù)
什么是職場中的結(jié)果
職場中的結(jié)果標準時什么
結(jié)果思維對個人的意義是什么
結(jié)果思維對企業(yè)的意義是什么
如何獲得結(jié)果思維老板心態(tài)
討論:職場品牌進化經(jīng)典案例討論!
分組:職場品牌進化培訓案例學習指南
分析:職場品牌進化學習中的八大陷阱!
三 建立職場品牌
智-----智商、逆商、情商
信-----職場立身之本
仁----職場持續(xù)經(jīng)營的根本
勇----職場成長的利器
嚴----職場成長底線
互動:職場品牌進化培訓案例評估
分享:某集團職場品牌進化培訓案例
分享:哈佛經(jīng)典職場品牌進化案例分析示范
四 訓練職場技能
80、90后時間管理
時間管理的工具
職場中角色認知
職場品牌進化培訓總結(jié)