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蔡忠成:優(yōu)秀員工心態(tài)建設(shè)
2016-01-20 38599
對(duì)象
企業(yè)基層(儲(chǔ)備)干部與優(yōu)秀員工
目的
認(rèn)清自己的角色 做自己該做的事情
內(nèi)容
課程收益:課程大綱一、老板的心態(tài)二 多贏的心態(tài)三 長(zhǎng)遠(yuǎn)的心態(tài)觀念四 積極的心態(tài)五 包容的心態(tài)六 誠(chéng)信敬業(yè)的心態(tài)七 付出的心態(tài)八 合作的心態(tài)九 感恩的心態(tài) 十 學(xué)習(xí)的心態(tài) 課程內(nèi)容:一 老板的心態(tài)你的心在哪里,你的財(cái)富就在哪里。 同一個(gè)人去做同一件事,不去改變他的年齡、學(xué)歷、身高、體重,只是去做時(shí)的出發(fā)點(diǎn)不一樣,做出來(lái)的結(jié)果是一樣還是不一樣? 職業(yè):小孩搬石頭---- 應(yīng)付交差用力做事只能把事情做對(duì) 事業(yè):---- 全力以赴,把它做好用心做事就可以把事情做好 工作不是我們?yōu)榱酥\生存才做的事,而是我們要用生命去做的事,工作就是付出努力。沒(méi)有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度,而工作態(tài)度完全取決于我們自己。 無(wú)論未來(lái)從事何種工作,一定要全力以赴,一絲不茍。能做到這一點(diǎn),就不會(huì)為自己的前途操心。因?yàn)槭澜缟系教幨巧⒙中牡娜耍切┍M心盡力者始終是供不應(yīng)求的。 職業(yè):轉(zhuǎn)移問(wèn)題 事業(yè):主動(dòng)解決做事的態(tài)度與報(bào)償 為什么我們不能選擇主動(dòng),選擇卓越? 請(qǐng)相信:用我們的忠誠(chéng)與熱情,用我們的主動(dòng)去追求卓越,世界會(huì)給你以厚報(bào)的,既有金錢(qián)也有榮譽(yù)。二 多贏的心態(tài)蘋(píng)果樹(shù)的果實(shí)個(gè)人與企業(yè)的關(guān)系 企業(yè)不賺錢(qián)就是犯罪,老板也是一個(gè)過(guò)程。 個(gè)人與企業(yè)的關(guān)系,共同把蛋糕做大! 李湘與湖南衛(wèi)視、超級(jí)女聲與湖南衛(wèi)視、蒙牛與湖南衛(wèi)視之間的關(guān)系----多贏 你好、我好、大家好 別損人利己、也別獨(dú)善其身 學(xué)會(huì)欣賞朋友 用放大鏡看同事和上司的優(yōu)點(diǎn)三 長(zhǎng)遠(yuǎn)的心態(tài)觀念一個(gè)人要想成功,要成為行業(yè)的專(zhuān)家,至少要在行業(yè)中工作五年。 定位一個(gè)工種 定位一個(gè)行業(yè) 定位一個(gè)城市四 積極的心態(tài) 同一件事情用不同的眼光去看,將看到不一樣的結(jié)果 生活中有問(wèn)題,請(qǐng)明你還活著,企業(yè)有問(wèn)題,證明你還存在 公司為什么請(qǐng)你回來(lái) 上帝為你關(guān)上一扇門(mén),同時(shí)也會(huì)為你打開(kāi)一扇窗子 所有最好的都是為我準(zhǔn)備的 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,抱怨問(wèn)題改變我們的行為模式享受快樂(lè)的過(guò)程 消極的態(tài)度像月亮初一十五不一樣五 包容的心態(tài) 包容是一種美德六 誠(chéng)信敬業(yè)的心態(tài) 誠(chéng)信----誠(chéng),即真誠(chéng)、誠(chéng)實(shí);信,即守承諾、講信用。誠(chéng)信的基本含義是守諾、踐約、無(wú)欺。通俗表述,就是說(shuō)老實(shí)話、辦老實(shí)事、做老實(shí)人,一諾千金。 敬業(yè)----敬重自己的工作,將工作當(dāng)成自己的事,其具體表現(xiàn)為忠于職守、盡職盡責(zé)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、一心一意、任勞任怨、精益求精、善始善終等職業(yè)道德。注重工作細(xì)節(jié)是敬業(yè)的基石 一次升遷的機(jī)會(huì)的喪失可能毀于你出差的差用遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)標(biāo)準(zhǔn) 一次生意的失敗可能僅僅因?yàn)槟阍谡勗捴邪凳咀约阂淮位乜?#61558; 一次解雇可能是因?yàn)槟阒苯幽昧斯静辉撃玫臇|西 總之,能揩油、占小便宜就不放過(guò)任何機(jī)會(huì)注重工作細(xì)節(jié)是敬業(yè)的基石 他們以為老板看不到這件事,其實(shí),即使在無(wú)人知曉的情況下,那也將損害你自己的心靈和信仰。因?yàn)槟愕木礃I(yè)程度,完全會(huì)因這些小事而變質(zhì)、蛻化。 工作就是你的生命和信仰,你千萬(wàn)不能褻瀆它。企業(yè)想要的人才七 付出的心態(tài) 天上不會(huì)掉陷餅,人間沒(méi)有免費(fèi)的午餐 今天的收入是由昨天的付出所決定的,假如你想增加明天的收入,你就必須增加今天的付出。 付出就有回報(bào) 積極主動(dòng),被動(dòng)做工作不是付出 讓你成為付出人的一句名言:不要問(wèn)企業(yè)能為你做什么而要問(wèn)你能為企業(yè)做什么八 合作的心態(tài)古老的寓言 在遼闊的非洲草原上,如果看到羚羊在奔跑,那一定是獅子來(lái)了;如果看到獅子在躲避,那一定是象群發(fā)怒了;如果看到成百上千的獅子和大象都在驚恐地逃命,那一定是螞蟻軍團(tuán)! 天堂與地域的區(qū)別 一顆珍珠與一串珍珠的價(jià)值九 感恩的心態(tài)這個(gè)世界上,有人幫你是幸運(yùn),沒(méi)人幫你是正常,你要學(xué)會(huì)感悟與感謝! 你認(rèn)為理所當(dāng)然的將會(huì)越來(lái)越少,你要去感謝、感恩的將越來(lái)越多! 感恩可以贏得未來(lái) 感恩可以贏得平臺(tái) 感恩就是要熱愛(ài)工作,熱愛(ài)上司,熱愛(ài)公司凡是感激的心態(tài)十 學(xué)習(xí)的心態(tài) 企業(yè)與企業(yè)之間到底是什么的競(jìng)爭(zhēng)?---- 人才 個(gè)人與個(gè)人之間到底是什么的競(jìng)爭(zhēng)?---- 才能 才能與才能之間的競(jìng)爭(zhēng)是什么的競(jìng)爭(zhēng)?---- 學(xué)習(xí)力一個(gè)對(duì)待學(xué)習(xí)的態(tài)度,決定他企業(yè)及個(gè)人未來(lái)成就的高度。 現(xiàn)代企業(yè),學(xué)習(xí)有多重要 你可以拒絕學(xué)習(xí),但你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手不會(huì)! 現(xiàn)代社會(huì)是否充滿了機(jī)會(huì)均等?對(duì)于學(xué)習(xí)者來(lái)說(shuō)確實(shí)如此,對(duì)于不學(xué)習(xí)者來(lái)說(shuō),當(dāng)舊的模式、舊的體制被替代、淘汰時(shí),他們將面臨下崗、失業(yè)、虧損、倒閉的命運(yùn)。學(xué)習(xí)能力=競(jìng)爭(zhēng)能力=生存能力 學(xué)習(xí)應(yīng)該成為我們的生活方式 企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力源于人才 你未來(lái)最大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),就是比你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手學(xué)得更多,學(xué)得更快! 觀念誤區(qū): 學(xué)歷低,學(xué)習(xí)也無(wú)效個(gè)人對(duì)待學(xué)習(xí)的態(tài)度 2004年11月20日?qǐng)?bào)載,未來(lái)八種人的日子越來(lái)越難過(guò):A、知識(shí)陳舊 B、技能單一C、情商低下 C、心靈脆弱E、目光短淺 F、反應(yīng)遲鈍G、單打獨(dú)斗 H、不學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)是通向未來(lái)的護(hù)照 為什么學(xué)?21世紀(jì)的三大顯著特征:速度 多變 危機(jī)21世紀(jì)的相應(yīng)對(duì)策:學(xué)習(xí) 改變 調(diào)整職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng) 認(rèn)清自己的角色 諸葛亮 做自己該做的事情 不要做自己不該做的事情 用心做事:認(rèn)真做事只能把事情做對(duì),用心做事卻可以把事情做好!
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