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劉一品:一品九型 第三型成就型簡介
2016-01-20 51359

第三型   成就型

三號(hào)特性:促動(dòng)者                        

基本恐懼:沒有成就,一事無成                        

基本欲望:感覺有價(jià)值,被接受                        

對(duì)生命的要求:如果我成功及受人家敬仰,我就 OKAY 了。                        

特質(zhì):重視名利,是個(gè)實(shí)用主義者;在意自己在別人面前的表現(xiàn);讓人看到最好的一面,喜歡出風(fēng)頭。                        

順境(有成就時(shí)):充滿自信\活力,有魅力;受人歡迎;積極追求自我增進(jìn);有強(qiáng)烈目標(biāo)感,有野心。                        

逆境(一事無成時(shí)):為達(dá)到目的會(huì)不擇手段;投機(jī)性強(qiáng),自私自利,說謊。                        

處理感情的方法:壓抑,令自己忙碌;以成就掩蓋痛苦;雖然愿意跟大隊(duì),然而經(jīng)常不守規(guī)則及喜歡走快捷方式                         

身體語言:動(dòng)作快,轉(zhuǎn)變多,大手勢;面部表情;目光直接,刻意地不表達(dá)感受 ;

講話方式 /  語調(diào):夸張,喜歡講笑話,大聲,聲線不尖不沉。                      

常用詞匯:可以,沒問題;保證;絕對(duì);最 \ 頂 \ 超                        

工作環(huán)境:多元化,好玩,有創(chuàng)意;有挑戰(zhàn)性,越少規(guī)矩越好;有人欣賞自己 的熱誠,創(chuàng)意及想象力。                      

不能處理逆境時(shí)出現(xiàn)的特征:燥郁型性格:需要大量注意力;虛榮;急功近利;但求成功不擇手段;喜愛支配;競爭心極強(qiáng);自欺欺人;認(rèn)同流行價(jià)值;市場導(dǎo)向;膚淺;過度注重外表;現(xiàn)實(shí);高度戒備;情緒波動(dòng)                        

三號(hào)警鐘:將個(gè)人價(jià)值維系于外在成就;以事業(yè)成就標(biāo)榜個(gè)人;擁有地位的象征物 ( 獎(jiǎng)座 \ 屋 \ 車 \ 文憑…) ;失敗 = 沒有價(jià)值= 沒用 

座右銘:只許成功,不許失敗                                               

典型沖突點(diǎn):別人覺得被利用

優(yōu)點(diǎn):正面的自我形象,追求成果,令人充滿希望                        

缺點(diǎn):變色龍,虛假,事比人更重要                        

最適宜工作環(huán)境:有競爭,有進(jìn)取                       

不適宜工作環(huán)境:平靜,只講不做                        

管理方式:〔不好阻止我前進(jìn)!〕                        

令人舒服的地方:有沖勁,強(qiáng)烈目標(biāo)感                        

令人不舒服的地方:為了成功,會(huì)顯得不擇手段,令身邊的人嘗盡人間冷暖                        

溝通要點(diǎn):表示權(quán)威,不要輕易讓三號(hào)占上風(fēng);以成果及成就為中心思想;三號(hào)向前沖之余,會(huì)忽略品質(zhì),提點(diǎn)他多些分析及策劃;讓三號(hào)知道別人對(duì)他的成就所做出的貢獻(xiàn);不要浪費(fèi)三號(hào)的時(shí)間;定時(shí)與三號(hào)一起檢閱進(jìn)度                        

激發(fā)要點(diǎn):幫助三號(hào)移開障礙物,令他看到前途一片光明;支持他們能夠快速采取行動(dòng);給予支持及獎(jiǎng)勵(lì);令三號(hào)感覺被有才干的人所領(lǐng)導(dǎo);在事業(yè)低迷時(shí),提拱人性化的支持;幫助三號(hào)積極運(yùn)用竟?fàn)幘瘛?nbsp;                      

時(shí)間管理:時(shí)間都用在工作上,解救方案;有需要時(shí),幫三號(hào)放緩腳步以防崩潰;讓三號(hào)知道不是每個(gè)人都追得上他們的步伐;幫三號(hào)明白有時(shí)加快工作步伐或加重工作負(fù)擔(dān)未必能解決問題;三號(hào)不肯面對(duì)錯(cuò)誤,因此犯錯(cuò)后會(huì)馬上投入新工作,幫三號(hào)反?。惶嵝讶?hào)不要〔樣樣都懂,沒樣專長〕  達(dá)成協(xié)議:無論真正的利益分配是怎樣的,都要讓三號(hào)覺得占了上風(fēng)

常見問題:貶低人家自抬身價(jià),什么都要爭第一、什么都懂一點(diǎn)                        

解救方法:教育三號(hào)學(xué)習(xí)互相尊重;集中資料爭取重要的目標(biāo)物。   
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