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姜博仁:【高效溝通】
2016-01-20 44830
對象
不限
目的
透過行為語言和態(tài)度分析達到知己知彼,將人際與管理溝通從形式延伸到個人內(nèi)心深處,從而提升核心領(lǐng)導(dǎo)力和團隊凝聚力,激發(fā)出蘊藏在個體內(nèi)部的潛在能量
內(nèi)容
人的行為是一種無聲的語言,是通往與人溝通的大門,態(tài)度又儼如一扇窗口,讓我們從不同的角度觀看世界,探求人生的滿足感。本課程就是一個以行為(HOW)和態(tài)度(WHY)為基礎(chǔ),通過『行為風(fēng)格』和『個人興趣、態(tài)度及價值觀』兩個維度,引導(dǎo)學(xué)員如何根據(jù)直覺觀察和借助于科學(xué)的行為基因評估手段,透過行為語言和態(tài)度分析達到知己知彼,將人際與管理溝通從形式延伸到個人內(nèi)心深處,從而提升核心領(lǐng)導(dǎo)力和團隊凝聚力,激發(fā)出蘊藏在個體內(nèi)部的潛在能量,進而改善個人和團隊的工作績效。認(rèn)識了自己的行為模式和個人興趣、態(tài)度和價值觀,能有效地運用溝通技巧,制造雙贏的局面,使自己的人際影響力在短時間就上升到超凡的高度,有助于改善以下各方面: 1) 人際溝通 2) 銷售績效 3) 團隊協(xié)作 4) 社交關(guān)系 5) 崗位選擇 6) 客戶服務(wù) 7) 職業(yè)規(guī)劃 8) 處理沖突 9) 設(shè)定目標(biāo)
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