聽孫老師講執(zhí)行力故事

在您的日常管理中，是否經(jīng)常會遇到這樣一些困擾：

為什么老板有再好的想法卻得不到執(zhí)行，而員工始終無動于衷？

為什么老板忙里又忙外，總是充當(dāng)救火員的角色？

為什么公司制度成百上千，可就是執(zhí)行不下去；反復(fù)督促還是不執(zhí)行，執(zhí)行了也大打折扣？

為什么員工心里想的是一套，嘴里說的是一套，做的又是一套？

為什么員工做事打折扣，執(zhí)行沒結(jié)果，借口卻一大堆？

為什么員工整天忙忙碌碌，卻沒有效果，出工不出力？

為什么員工做一天和尚撞一天鐘，得過且過，工作不積極不主動？

以上問題歸根結(jié)底就是執(zhí)行力的問題。那么

執(zhí)行力是一種理念還是一種體系？

執(zhí)行力是員工的事還是管理者的事？

企業(yè)應(yīng)該如何正確地導(dǎo)入執(zhí)行力？

企業(yè)如何把口頭上的“執(zhí)行力”落實(shí)到行動上？又如何烙在員工的心里？

一次偶爾的機(jī)會，我與公司其他同事一起在天津參加了中國執(zhí)行力十強(qiáng)講師、著名集團(tuán)執(zhí)行系統(tǒng)創(chuàng)始人孫軍正老師的執(zhí)行力公開課，這才真正領(lǐng)略到了他的風(fēng)采，了解到了他的傳奇人生。

在那次培訓(xùn)課常上，我們不僅僅學(xué)習(xí)與掌握了孫老師專家團(tuán)隊研發(fā)的最新的集團(tuán)執(zhí)行系統(tǒng)（6P），而且我還了解到：

孫軍正老師上個世紀(jì)70年代出生于中原大地河南，后來南下尋夢，先后在TCL、格蘭仕等知名企業(yè)任職，取得了輝煌的業(yè)績，受到了所在公司上司與同事的高度評價。

之后，他又分別在廣州與深圳兩家知名管理顧問公司擔(dān)任高級咨詢師，為眾多成長型企業(yè)把脈問診，提供專業(yè)的咨詢顧問服務(wù)，贏得了所服務(wù)客戶的好評。他現(xiàn)居深圳。他人在深圳，心系全國，經(jīng)常應(yīng)邀赴各地開展管理咨詢與企業(yè)培訓(xùn)。甚至他還多次到革命老區(qū)義講，受到了深圳有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的高度評價！

成功的背后是認(rèn)真。孫軍正老師給我們印象最深的還是他高度的敬業(yè)精神。通常我們參加外部培訓(xùn)時，看到許多培訓(xùn)師課程講完之后，就算結(jié)束了，收拾電腦就走人了。

但孫老師卻沒有這樣做，他充分利用培訓(xùn)結(jié)束前20分鐘，不僅帶領(lǐng)學(xué)員認(rèn)真回顧與總結(jié)本次培訓(xùn)要點(diǎn)，更重要的是為學(xué)員布置課后作業(yè)，以便學(xué)員回到自己的公司后及時落地與應(yīng)用，更關(guān)鍵的是孫老師他還要親自跟進(jìn)檢查與輔導(dǎo)?？偨Y(jié)起來，孫老師的執(zhí)行力培訓(xùn)課后作業(yè)是這樣布置的：

一、課程結(jié)束前，學(xué)員結(jié)合實(shí)際，擬定實(shí)踐行動計劃方案，并當(dāng)眾承諾；

二、老師將跟進(jìn)檢查、了解掌握課后作業(yè)落實(shí)進(jìn)展情況；

三、老師通過回訪、遠(yuǎn)程輔導(dǎo)等方式，指導(dǎo)、幫助學(xué)員完成課后作業(yè)。

現(xiàn)把孫老師課堂經(jīng)典案例分享如下:

深圳創(chuàng)新，顧問們說什么，用什么方法，即使認(rèn)為不合理，也不允許你們動。5年以后，把系統(tǒng)用好了，我可以<a href="http://img1.jiangshi.org/v1/article/***************%20target=" _blank"="" title="shouquan,授權(quán)管理" style="margin: 0px; padding: 0px; text-decoration: none; list-style: none; ">授權(quán)你們進(jìn)行局部的改動。至于結(jié)構(gòu)性改動，那是10年之后的事。正是因?yàn)檫@種對制度的尊重和始終如一的貫徹，才創(chuàng)造了華為的春天。遇到這樣的企業(yè)做客戶，遇到這樣的老總，咨詢公司除了擔(dān)心自身能力，惟恐辜負(fù)了企業(yè)的厚望外，還有什么好擔(dān)心的呢？

執(zhí)行力對個人而言就是辦事能力，對團(tuán)隊而言執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力，對企業(yè)而言執(zhí)行力就是經(jīng)營能力。衡量執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn)，對個人而言是按時按質(zhì)按量完成自己的工作，對企業(yè)而言就是在預(yù)定的時間內(nèi)完成企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。

孫老師強(qiáng)調(diào)全程訓(xùn)練，現(xiàn)場改變才是硬道理！他的課程訓(xùn)練重點(diǎn)用到的18般執(zhí)行力兵器：

1、個人戰(zhàn)略訓(xùn)練；2、周計劃周結(jié)果訓(xùn)練；3、日計劃日結(jié)果訓(xùn)練；4、YCYA訓(xùn)練；5、質(zhì)詢訓(xùn)練；6、客戶價值訓(xùn)練；7、頭腦風(fēng)暴訓(xùn)練；8、SWOT訓(xùn)練；9、KPI訓(xùn)練；10、BSC訓(xùn)練；11、MBO訓(xùn)練；12、PDCA訓(xùn)練；13、AAR訓(xùn)練；14、流程優(yōu)化訓(xùn)練；15、5w1h訓(xùn)練；16、結(jié)果導(dǎo)向訓(xùn)練；17、責(zé)任感訓(xùn)練；18、崗位職責(zé)編寫訓(xùn)練。

據(jù)了解，上個月集團(tuán)執(zhí)行系統(tǒng)創(chuàng)始人、中國執(zhí)行力十強(qiáng)講師孫軍正老師應(yīng)邀先后赴河南、山東、北京、天津、重慶等地授課，其實(shí)戰(zhàn)型、咨詢式培訓(xùn)風(fēng)格受到了客戶與學(xué)員的熱烈歡迎與高度評價！最新情況表明：8月份孫軍正老師還要受邀赴北京、濟(jì)南、云南、河北、山西等地講授執(zhí)行力系列課程。

【孫軍正老師的著作】：

孫軍正老師的著作廣泛影響中國企業(yè)界，著有《總裁戰(zhàn)略智慧》《領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行智慧》《文化與人才突破》《戰(zhàn)略與運(yùn)營突破》《解放軍執(zhí)行力》《解放軍精神》《管理就學(xué)解放軍》《高效能人士的執(zhí)行8法則》《做最棒的執(zhí)行者》《高效執(zhí)行沒有借口》《卓越員工高效工作法》《你能為公司帶來什么》《做不抱怨的員工》《做懂得感恩的員工》等具有影響力的書籍。

【孫軍正老師工作經(jīng)歷】：

原廣州柏明頓咨詢集團(tuán)高級管理顧問師

原深圳中旭管理咨詢公司高級管理顧問師

原廣東格蘭仕集團(tuán)副總裁

原廣東TCL集團(tuán)人力資源總監(jiān)

【孫軍正老師執(zhí)行力課程體系】：

《高層執(zhí)行力課程：執(zhí)行突破》（1-5天）

《高層執(zhí)行力課程：執(zhí)行模式》（1-3天）

《高層執(zhí)行力課程：絕對執(zhí)行》（1-3天）

《高層執(zhí)行力課程：卓越執(zhí)行官》（1-3天）

《高層執(zhí)行力課程：中高層執(zhí)行力特訓(xùn)營》（1-3天）

《高層執(zhí)行力課程：像軍隊一樣去落實(shí)》（1-3天）

《高層執(zhí)行力課程：跟毛澤東學(xué)領(lǐng)導(dǎo)》（1-3天）

《中層執(zhí)行力課程：卓越執(zhí)行力》（1-3天）

《中層執(zhí)行力課程：經(jīng)理人高效執(zhí)行力》（1-3天）

《中層執(zhí)行力課程：中層五步工作法》（1-3天）

《中層執(zhí)行力課程：解放軍執(zhí)行模式》

《中層執(zhí)行力課程：像軍人一樣完成任務(wù)》（1-3天）

《中層執(zhí)行力課程：打造高績效團(tuán)隊》（1-3天）

《中層執(zhí)行力課程：目標(biāo)與計劃管理》（1-3天）

《中層執(zhí)行力課程：績效模式》（1-3天）

《中層執(zhí)行力課程：有效激勵員工》（1-3天）

《中層執(zhí)行力課程：卓越領(lǐng)導(dǎo)力》（1-3天）

《中層執(zhí)行力課程：時間管理》（1-3天）

《中層執(zhí)行力課程：溝通技巧》（1-3天）

《員工執(zhí)行力課程：西點(diǎn)執(zhí)行力特訓(xùn)營》（1-3天）

《員工執(zhí)行力課程：日事日清工作法》（1-3天）

《員工執(zhí)行力課程：高效能人士的職業(yè)化修煉》（1-3天）

【孫軍正的課程特色】：

1、激情洋溢2、互動性強(qiáng)3、案例豐富4、貼近實(shí)際

5、深入淺出6、邏輯性強(qiáng)7、解決難題8、賞識培訓(xùn)

【孫軍正的授課形式】：

1、課堂講述2、案例分析3、腦力激蕩

4、情景演練5、短片播放6、圖片展示