夜晚的森林里，常常會聽到狼的嚎叫聲，每一頭狼都具有自己獨特的聲音，但是，當(dāng)狼群一起嚎叫的時候，它們就成為一個最完美的整體，像合唱團(tuán)一樣，每個人的分工各不相同。狼群雖然有嚴(yán)格的等級制度，狼群的首領(lǐng)可以控制一切，但它們也是最注重整體合作的動物。在狼群里每一頭狼都有獨特的性格和習(xí)性，但當(dāng)需要一起進(jìn)攻的時候，就變成了一個整體。即使是具有最大權(quán)力的阿爾法狼（頭狼），也沒有權(quán)力去要求其他的狼模仿自己的聲音嚎叫，也沒有權(quán)力去要求其他的狼模仿自己的行為。所以，狼群內(nèi)部的每一頭狼都會團(tuán)結(jié)合作，發(fā)揮自我，尊重個性，共同制敵取勝。

當(dāng)今社會，是一個團(tuán)隊至上的社會。人和人之間，公司與公司之間都在進(jìn)行著激烈的競爭，單槍匹馬地做事只會很快被別人打倒，一敗涂地。所有成功的事業(yè)，都是大家共同努力的結(jié)果，孤膽英雄在這個年代已經(jīng)不復(fù)存在了，僅僅依靠個人的力量已經(jīng)不可能取得大成就了。

團(tuán)隊，就是要讓一加一等于三、等于四甚至更多，這就需要團(tuán)隊的每個成員都具有合作精神，這就是所謂的附加值，正是這些附加值讓團(tuán)隊的力量更強(qiáng)大。那么，何謂“合作精神”？我們認(rèn)為，合作精神就是所有團(tuán)隊成員都為了一個共同的目標(biāo)，主動地付出努力，自覺地?fù)?dān)負(fù)起自己的責(zé)任，并甘愿為了團(tuán)隊而犧牲自己的利益。合作精神包括兩個層面的內(nèi)容：

1．團(tuán)隊成員的凝聚力

凝聚力是針對團(tuán)隊和成員之間的關(guān)系而言的。團(tuán)隊是團(tuán)隊成員的組織和根據(jù)地，團(tuán)隊成員之間則是戰(zhàn)友、是隊友。優(yōu)秀的團(tuán)隊有良好的合作精神和強(qiáng)烈的團(tuán)隊自豪感。

（1）良好的合作精神。合作精神表現(xiàn)為團(tuán)隊強(qiáng)烈的歸屬感，每個團(tuán)隊成員都能強(qiáng)烈感受到自己是團(tuán)隊當(dāng)中的一分子，團(tuán)隊中的其他成員是互相依存的。把個人的前途和團(tuán)隊的未來緊密地聯(lián)系在一起，對團(tuán)隊有依賴，時刻表現(xiàn)出對團(tuán)隊及其他成員的忠誠。當(dāng)團(tuán)隊取得勝利的時候，深深地感受到一種集體榮譽(yù)感和自豪感，并發(fā)自內(nèi)心地欣賞身邊的每一個戰(zhàn)友。

（2）強(qiáng)烈的團(tuán)隊自豪感。團(tuán)隊自豪感是每位成員的一種成就感，這種感覺集合在一起，就凝聚成為戰(zhàn)無不勝的戰(zhàn)斗力。當(dāng)團(tuán)隊陷入困境或面臨失敗的時候，深深地為此感到擔(dān)憂，并竭盡自己的所能去幫助團(tuán)隊和隊友改善這種局面，而不是覺得這跟自己沒有多大的關(guān)系，可以置身事外。當(dāng)個人目標(biāo)和團(tuán)隊目標(biāo)一致的時候，凝聚力才能更深刻地體現(xiàn)出來。團(tuán)隊中的員工必須做到相互信任，而不是相互猜疑，相互算計。這是凝聚力體現(xiàn)出來的前提和基礎(chǔ)，大家樹立共同的理想并一起為之拼搏，才能贏得團(tuán)隊的榮譽(yù)。

2．強(qiáng)烈的合作意識

合作意識指的是團(tuán)隊和團(tuán)隊成員表現(xiàn)為協(xié)作和共為一體的特點。不僅是在別人尋求幫助時提供力所能及的幫助，還要主動地幫助同事。反過來，我們也能夠坦然地樂于接受別人的幫助。

（1）魚水精神。在公司里，團(tuán)隊和個人的關(guān)系，就像是魚和水一樣，個人脫離了團(tuán)隊的大環(huán)境，將舉步維艱。魚是離不開水的，無論我們從事怎樣的工作，其實都是處在一個團(tuán)隊當(dāng)中。每個個人在這個團(tuán)隊中各司其職，才使得我們的努力可以獲得收益。就像魚只有在水中才可以呼吸，才可以生存是一個道理。所以，任何時候，團(tuán)隊的這個大環(huán)境對個人而言都是十分重要的。

一位外國的教育家邀請中國的幾個小學(xué)生做了一個小實驗。一個小口瓶里，放著七個穿線的彩球，線的一端露出瓶子。這只瓶子代表一幢房子，彩球代表屋里的人。房子突然起火了，只有在規(guī)定的時間內(nèi)逃出來的人才有可能生存。他請學(xué)生各拉一根線，聽到哨聲便以最快的速度將球從瓶中提出。實驗即將開始，所有的目光都集中在瓶口上。哨聲響了，七個孩子一個接著一個，依次從瓶子里取出了自己的彩球，總共用了3秒鐘！在場的人情不自禁地鼓起掌來。這位外國專家連聲說：“真了不起！真了不起！我在許多地方做過這個實驗，從未成功，至多逃出一兩個人，多數(shù)情況是幾個彩球同時卡在了瓶口。我從你們身上看到了一種可貴的合作精神?！?

（2）時刻不忘奉獻(xiàn)精神。在團(tuán)隊中工作，與團(tuán)隊的成員共事，要學(xué)會把自己看得渺小一點。團(tuán)隊的成功不是哪一個人的杰作，好強(qiáng)逞能無法給團(tuán)隊帶來任何的好處，還會給團(tuán)隊的其他成員留下不好的印象。所以，不管什么時候，要把團(tuán)隊的利益放在至高無上的地方，學(xué)會時刻提醒自己要對團(tuán)隊奉獻(xiàn)自己，而不是向團(tuán)隊索要。

（3）互相幫助。一個人遇到了困難，如果得不到及時的解決就會給大局帶來影響。所以，遇到問題大家互相幫助，互相關(guān)照才能在最短的時間內(nèi)解決問題，從而獲得更多的時間來面對接下來的問題。不要吝嗇自己的雙手，有時候它具有無窮的力量。成功本身就是一個擊敗重重困難和阻礙的過程，只要大家心往一處想，勁往一處使，就沒有解決不了的問題。

（4）團(tuán)隊中需要豁達(dá)。合作必然帶來摩擦，當(dāng)隊員之間發(fā)生矛盾的時候，一定要有一個寬容的胸懷，大家都是一個整體里面的一部分，缺了誰都不行。如果不及時處理好這種矛盾，合作就很難實現(xiàn)了。所以，每個隊員需要在腦海里建立起合作的意識，并使之不斷地強(qiáng)化。良好的團(tuán)隊意識才能打造優(yōu)秀的團(tuán)隊。

（5）虛心學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短。一個優(yōu)秀的團(tuán)隊，必然是各種人才的集合。隊友之間都是在工作的過程當(dāng)中互相了解的，人們的優(yōu)點和長處會漸漸地顯現(xiàn)出來。每個人都有自己獨特的優(yōu)勢，為什么總是要強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊，就是要大家把各自的優(yōu)勢都發(fā)揮出來，使各種優(yōu)勢聚集在一起推動團(tuán)隊的進(jìn)步。對于別人的優(yōu)勢，我們要積極地學(xué)習(xí)，積極地完善自己，去彌補(bǔ)自己的不足。虛心地向別人請教和學(xué)習(xí)很重要，這也是一種自我提高。大家都是會為了共同的目標(biāo)而改變自己以前不好的工作習(xí)慣，使自己變得更加優(yōu)秀。

很多的人確實很有能力，他們總是業(yè)績突出，深受上司的喜歡。于是他們就認(rèn)為只有讓自己永遠(yuǎn)立于不敗之地才能繼續(xù)發(fā)展，把自己的長處小心翼翼地隱藏起來，生怕被別人學(xué)了去。對于別人的意見也從來都不采納，固執(zhí)地堅持自己的想法。這就像是團(tuán)隊中的異類一樣，特立獨行，沒有團(tuán)隊的合作精神。

（6）經(jīng)常從事共同的行為可促進(jìn)團(tuán)隊合作。在一個企業(yè)中要強(qiáng)調(diào)合作精神就要做到：團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者首先要帶頭鼓勵合作而不是競爭；使每個員工都明確合作的強(qiáng)大作用；經(jīng)常開展團(tuán)隊活動，創(chuàng)造一些持續(xù)的機(jī)會讓團(tuán)隊成員融為一體。比方說一起培訓(xùn)、一起搞競賽、一起旅游、一起吃飯等等。團(tuán)隊長遠(yuǎn)的利益能激勵團(tuán)隊成員擁有共同的未來前景，并堅信只要付出努力就一定能實現(xiàn)這個目標(biāo)。

（7）良好的團(tuán)隊合作使你工作的心情更加愉快。在現(xiàn)代企業(yè)環(huán)境下，在團(tuán)隊中工作的人們會覺得心情比較舒暢，大家分工明確，各司其職。而在有的團(tuán)隊中人們勾心斗角，明爭暗斗，工作的環(huán)境就像是在戰(zhàn)場，隨處彌漫著硝煙，人們的心情也會受它的影響。有團(tuán)隊精神的團(tuán)隊，團(tuán)隊成員可能每個人都才智平庸，但加在一起就會擁有卓越的才能；而反過來缺乏團(tuán)隊精神的團(tuán)隊，即使每個人都是天才，但各懷鬼胎，只為自己的利益奮斗，那么這個團(tuán)隊就相當(dāng)于擁有一批弱智。

總之，團(tuán)結(jié)就是力量。永遠(yuǎn)不丟棄合作精神是企業(yè)長久繁榮的根本保障。團(tuán)隊的發(fā)展也是團(tuán)隊成員不斷成長的過程。