職場人如果想要自身成功同時獲得團隊的成功,必須要具有充分的時間管理能力。什么是時間管理能力?時間管理能力就是更多地開發(fā)自身對時間管控的潛質(zhì)、更加自由地去規(guī)劃好自身的工作和人生。擁有這樣的能力將意味著職場人不會在日常工作中讓其他人或者其他事情牽制自身的注意力,即使當他們面對眾多壓力、各種事情時,他們也能夠通過充分優(yōu)秀的管理能力將工作時間安排好,對工作應(yīng)付自如。當他們每天都能通過時間管理的能力為自己贏得更多一點的工作資源時,這樣的職場人顯然站在更高的工作平臺上。