林正光,林正光講師,林正光聯(lián)系方式,林正光培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
林正光 2019年度中國(guó)100強(qiáng)講師
管理心理學(xué)專家,ESG永續(xù)發(fā)展管理師.能量領(lǐng)導(dǎo)力,積極心理學(xué)
44
鮮花排名
0
鮮花數(shù)量
掃一掃加我微信
林正光:心靈動(dòng)力--卓越團(tuán)隊(duì)心智訓(xùn)練營(yíng)
2018-09-02 3607

本課程分三大模塊

覺(jué)醒(awake)可作醒悟,覺(jué)悟講,指進(jìn)入到一種清醒的或有覺(jué)知的新?tīng)顟B(tài)。很多覺(jué)醒者認(rèn)為,覺(jué)醒便是喚起心中無(wú)條件的愛(ài),將世界視為自己,如愛(ài)自己一般去關(guān)懷與愛(ài)這個(gè)世界,與萬(wàn)物一起進(jìn)入一種完美的和諧之中。

直覺(jué)與思想,感覺(jué)與感受,都在影響我們的生活。有些人似手有著較敏銳的直覺(jué),然而它潛在的本能是每個(gè)人都具備的,只是有些人選擇發(fā)揮直覺(jué)的能力,有些人選擇否定它的存在而已。要發(fā)展與內(nèi)在心靈的溝通,并接受它的智慧之指引,需要在練習(xí)中加強(qiáng)它的力量。

療愈其實(shí)就是透過(guò)“共振”來(lái)轉(zhuǎn)換人的電磁場(chǎng)中低頻能量狀態(tài),這表示我們是可以經(jīng)由一些方法來(lái)調(diào)高我們自己的能量,把粗糙笨重、密度大的能量,轉(zhuǎn)化升華成精細(xì)輕快、密度小、振頻高的能量。


  共振可以應(yīng)用在人體的各個(gè)層次上,在細(xì)胞層次上來(lái)說(shuō),我們可以將人體內(nèi)堆積過(guò)多的自由基轉(zhuǎn)換成為陰離子;在肉體上,可以將高度濃縮的腫瘤轉(zhuǎn)換成密度較小的健康肌肉;在情緒上,我們可以將比重大的痛苦升華成比重小的快樂(lè);在認(rèn)知上,可以將負(fù)面的批判轉(zhuǎn)換成正面的欣賞,將悲觀的看法轉(zhuǎn)為樂(lè)觀的態(tài)度;在靈性上,可以將人的意識(shí)從原本只認(rèn)同有形的肉體,提高到也能感覺(jué)無(wú)形靈體的狀態(tài),從而喚醒我們的靈性意識(shí),重新和自性本體連結(jié),最后達(dá)到和合而為一體的狀態(tài)。

整合人需要在自我覺(jué)察和自我探索的過(guò)程中通過(guò)對(duì)自我的不斷學(xué)習(xí)和認(rèn)知來(lái)重新審視自己的生活道路,做出更適合其人性本質(zhì)的選擇。在這個(gè)覺(jué)察→選擇→行動(dòng)→轉(zhuǎn)化過(guò)程中,個(gè)人被卡住的心理和病理能量得到松動(dòng),開(kāi)始流淌、減弱或轉(zhuǎn)化,因而改善身體健康和增進(jìn)精神福祉。這個(gè)過(guò)程,既涉及到一個(gè)人信念/信仰層面的再確認(rèn),也包括了諸如擇偶、工作和人際關(guān)系等具體生活形態(tài)方面的轉(zhuǎn)化。

整合就是把一些零散的東西通過(guò)某種方式而彼此銜接,從而實(shí)現(xiàn)信息系統(tǒng)的資源共享和協(xié)同工作.其主要的精髓在于將零散的要素組合在一起,并最終形成有價(jià)值有效率的一個(gè)整體。

不管是普遍意義上好的、壞的事物都有其存在的價(jià)值,把它們的價(jià)值有機(jī)的結(jié)合在一起,使本來(lái)無(wú)意義的事物變得有意義起來(lái),讓這些單一看來(lái)無(wú)意義或意義不大的事物獲得超值的效果。


課程特色:

身心互動(dòng): 徹底打破傳統(tǒng)的單向教學(xué)模式,強(qiáng)調(diào)全程參與,身心互動(dòng)。調(diào)動(dòng)思維、開(kāi)發(fā)潛意識(shí);

情感體驗(yàn):打破封閉的心扉,撕破內(nèi)心的外膜,宣泄內(nèi)心深處的情感, 體驗(yàn)內(nèi)心的渴望和追求;

游戲參與: 利用最先進(jìn)培訓(xùn)理念與模式,讓學(xué)員在游戲狀態(tài)中學(xué)習(xí)、感覺(jué)、參與、反省、感悟;

全程封閉: 努力排除一切外界干擾。在變成“開(kāi)水”之前,拒絕“冷卻”;

超高強(qiáng)度: 超越心理、生理及思維極限,要想在短時(shí)間內(nèi)真正改變,唯有刻骨銘心。






l    

您將瞭解目標(biāo)設(shè)定的力量與創(chuàng)造的互動(dòng)關(guān)係。

l    

您將學(xué)習(xí)目標(biāo)設(shè)定的七個(gè)動(dòng)機(jī)力量。

l    

您將學(xué)達(dá)成目標(biāo)的十二個(gè)關(guān)鍵步聚。

l    

您將瞭解團(tuán)隊(duì)的群體意識(shí)動(dòng)力的影響。

l    

您將學(xué)會(huì)整合團(tuán)隊(duì)的意識(shí)差異,衝突的方法。

l    

您將學(xué)會(huì)如何轉(zhuǎn)化與結(jié)合團(tuán)隊(duì)意識(shí)。


【夢(mèng)想。潛能。成長(zhǎng)】

團(tuán)隊(duì)互動(dòng)體驗(yàn)式教學(xué),在課程中綜合應(yīng)用NLP理論、右腦理論、心理學(xué)、催眠學(xué)等,用體驗(yàn)為主講解為輔的方式讓學(xué)員受益,把學(xué)習(xí)變成游戲,把游戲變成力量。我們通過(guò)各種心智體驗(yàn)式團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練,最終使受訓(xùn)者達(dá)到最佳心智狀態(tài),調(diào)整價(jià)值觀,激發(fā)行動(dòng)力,使團(tuán)隊(duì)凝聚力增強(qiáng),忠誠(chéng)度更高,齊心協(xié)力,全力以赴開(kāi)展工作,業(yè)績(jī)迅速提升!

【參加卓越心智訓(xùn)練營(yíng)的收益】

1)*代價(jià)小、時(shí)間短、回報(bào)豐厚

給您換來(lái)您兩年、二十年乃至三十年都得不到的領(lǐng)導(dǎo)管理經(jīng)驗(yàn)與超出期望的效果……

2)*找到撬動(dòng)企業(yè)的杠桿

助您把企業(yè)奮斗目標(biāo)化為員工甘心情愿的行為習(xí)慣,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力與凝聚力……

3)*立竿見(jiàn)影見(jiàn)效,變不可能為可能

立即學(xué)會(huì)調(diào)整自己與部屬的心態(tài)信念、學(xué)會(huì)強(qiáng)力溝通、創(chuàng)新績(jī)效等,學(xué)到擴(kuò)大能量的方法與技巧……

4)*體現(xiàn)領(lǐng)袖人物的人格魅力

開(kāi)闊視野、增強(qiáng)影響力,更有信心與方法贏得員工與客戶的信任,促進(jìn)員工敬業(yè)、忠誠(chéng)……

5)*協(xié)助企業(yè)團(tuán)隊(duì)成員快速成長(zhǎng)

讓每位團(tuán)隊(duì)人員得到自我提升,感受到為使命而非金錢(qián)工作!學(xué)會(huì)——用心、認(rèn)真、努力、負(fù)責(zé)任、珍惜……

6)*當(dāng)場(chǎng)突破企業(yè)運(yùn)作過(guò)程中的瓶頸或問(wèn)題結(jié)癥

聰慧而有經(jīng)驗(yàn)的您可能一點(diǎn)就破,同時(shí)訓(xùn)練與導(dǎo)師作為一個(gè)橋梁,連通領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的差異思維與立場(chǎng)……


  【內(nèi)容簡(jiǎn)介】

一:尊重與理解

體驗(yàn)理解和尊重的快樂(lè),放松心情,調(diào)整好心態(tài),學(xué)會(huì)欣賞和贊美團(tuán)隊(duì)成員。

二:提升自信,肯定自我

以深刻的行動(dòng)體驗(yàn),全方位充分肯定自我,提升學(xué)員自信心。

三:突破自我設(shè)限

突破心理障礙,拆除自我設(shè)限,快速突破工作及生活中各方面的瓶頸,創(chuàng)業(yè)更佳團(tuán)隊(duì)績(jī)效。

四:開(kāi)發(fā)潛能

挖掘潛能,促成深層次的心質(zhì)蛻變,提升團(tuán)隊(duì)成員工作表現(xiàn)。

五:培養(yǎng)責(zé)任感、感恩心態(tài)

培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的責(zé)任感,激發(fā)感恩的心態(tài),建立成功的人生價(jià)值體系。

六:增強(qiáng)主人翁意識(shí)

樹(shù)立團(tuán)隊(duì)成員主人翁意識(shí),建立“公司就是我的家”的氛圍,培養(yǎng)“公司的大成功就是每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員小成就積累”的積極心態(tài)。

七:溝通無(wú)極限

瞬間建立親和力,提高溝通能力,有效發(fā)揮影響力,提升管理人員與上、下級(jí)的溝通,杜絕誤會(huì)、冤枉、扯皮現(xiàn)象發(fā)生。

八:增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神

在有效溝通的基礎(chǔ)上,提高同事間的合作精神,清除同事、上級(jí)、下屬等之間的隔閡,多一些理解和認(rèn)同,熱愛(ài)同事,愿意為團(tuán)隊(duì)和同事多付出,不計(jì)得失做好每件小事情,工作全情投入,認(rèn)真、負(fù)責(zé),一次成功。

九:激發(fā)行動(dòng)力

充滿激情,提升對(duì)未來(lái)工作、生活的強(qiáng)烈競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),提升緊迫感,培養(yǎng)吃苦耐勞,敢于挑戰(zhàn)、不斷進(jìn)取的精神,學(xué)會(huì)自我激勵(lì)與激勵(lì)他人,不畏懼任何拒絕、挫折和打擊。同時(shí)使這種活力和熱情長(zhǎng)久的維持。

十:凝聚力量,成就目標(biāo)



善于采用心靈對(duì)話、案例模擬等情境式教學(xué)方法,使學(xué)員在學(xué)習(xí)的過(guò)程中從不同的層面和角度去檢視自己的心態(tài),提升自我洞察的能力,發(fā)現(xiàn)自身的盲點(diǎn)與不足,增強(qiáng)對(duì)公司的歸屬感、事業(yè)的忠誠(chéng)度,是一個(gè)打造無(wú)障礙溝通、責(zé)任、互信、高效、協(xié)作、付出、積極、感恩的學(xué)習(xí)型企業(yè)。

深諳管理教育與成人學(xué)習(xí)之道,授課內(nèi)容扎實(shí)、精彩,擅于交互式多元化教學(xué),熱情洋溢,且表達(dá)幽默,熱烈的學(xué)習(xí)氣氛,是促使學(xué)員充分吸收、啟發(fā)領(lǐng)悟的最大保證。

學(xué)識(shí)淵博且實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,能夠結(jié)合實(shí)際解決我們?cè)诠ぷ髦杏龅降膯?wèn)題;所授課程應(yīng)用性強(qiáng),系統(tǒng)、有條理、生動(dòng)活潑、參與性強(qiáng);授課風(fēng)趣、幽默、條理清楚、見(jiàn)解精辟,有很強(qiáng)的專業(yè)水平與深度,理論與實(shí)踐及操作技巧相結(jié)合,切合實(shí)際,風(fēng)趣引人入勝,生動(dòng)、貼近實(shí)際,思路清晰。

  通過(guò)獨(dú)創(chuàng)的“卓越心智訓(xùn)練營(yíng)”引導(dǎo)全方位提升個(gè)人自我成就動(dòng)力、領(lǐng)導(dǎo)力、意志力、行動(dòng)力、溝通能力等等眾多關(guān)鍵能力,進(jìn)而通過(guò)團(tuán)隊(duì)有效溝通及協(xié)作,打造一個(gè)激情、愛(ài)心、責(zé)任、付出的卓越團(tuán)隊(duì)。

所有的猜忌、不信任、不支持、在這一刻、像煙塵一樣消失得無(wú)影無(wú)蹤,所有的關(guān)愛(ài)、贊美、信任、理解,在此時(shí),像泉水一樣汩汩而出,心靈的碰撞,在此刻升華,我們?nèi)σ愿俺粋€(gè)目標(biāo),奮勇向前!


全部評(píng)論 (0)

Copyright©2008-2025 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號(hào)-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào) 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) kasajewelry.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢(qián)
講師網(wǎng)常年法律顧問(wèn):浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師