最近有記者訪問(wèn)我國(guó)企業(yè)文化戰(zhàn)略權(quán)威、中國(guó)國(guó)際評(píng)價(jià)研究院秘書(shū)長(zhǎng)、企業(yè)文化戰(zhàn)略研究委員會(huì)主席金久皓時(shí)問(wèn)：“金久皓教授，您10年前曾經(jīng)在原國(guó)務(wù)院經(jīng)濟(jì)體制改革辦下屬的企業(yè)文化研究機(jī)構(gòu)做咨詢(xún)顧問(wèn)、策劃，2007年后又擔(dān)任了上海師范大學(xué)首任企業(yè)文化研究室主任、人力資源開(kāi)發(fā)與管理研究所教授，還是湖北省文化產(chǎn)業(yè)商會(huì)等全國(guó)不少企業(yè)文化社團(tuán)的顧問(wèn)主席，是理所當(dāng)然的全國(guó)知名企業(yè)文化權(quán)威，請(qǐng)問(wèn)您認(rèn)為2015年我國(guó)企業(yè)文化的關(guān)鍵動(dòng)向是什么呢？”

      金久皓的回答是：2015企業(yè)文化關(guān)鍵動(dòng)向是堅(jiān)持反腐就是企業(yè)文化建設(shè)的首要任務(wù)。像國(guó)家反腐敗是長(zhǎng)期的斗爭(zhēng)一樣，像不反腐將亡黨一樣，企業(yè)不反腐敗照樣無(wú)法推進(jìn)企業(yè)文化真正取得實(shí)效。在企業(yè)文化建設(shè)中強(qiáng)化反腐敗，是中外企業(yè)共同面臨的基本命題。不管是國(guó)企、民企還是外企，甚至于走出去的企業(yè)，其實(shí)面臨的最大的挑戰(zhàn)、最大的風(fēng)險(xiǎn)還是腐敗的風(fēng)險(xiǎn)。我們應(yīng)該順應(yīng)廉政反腐潮流，建設(shè)企業(yè)廉政文化，積極借鑒我國(guó)歷史上反腐倡廉的寶貴遺產(chǎn)。

     金久皓表示：十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為總書(shū)記的黨中央、以王岐山同志為書(shū)記的中紀(jì)委順應(yīng)黨和人民的呼聲強(qiáng)力反腐敗，先后查處了周永康、徐才厚、令計(jì)劃、蘇榮等隱藏在黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人里的“害群之馬”，周永康、徐才厚、令計(jì)劃、蘇榮等為代表的“大老虎”在2014年被揪出來(lái)深獲黨心、民心，那么對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)揪出企業(yè)里的老虎也是獲得企業(yè)之心、員工之心的法寶。

     金久皓呼吁：強(qiáng)企才能強(qiáng)國(guó)，全國(guó)廣大企業(yè)在2015年進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)時(shí)一定要認(rèn)識(shí)到企業(yè)反腐敗與國(guó)家反腐敗的重要性，要緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為總書(shū)記的黨中央周?chē)鸀橹腥A民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)而踏踏實(shí)實(shí)的埋頭苦干！