一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫，一個成功的領導者總離不了一群忠心耿耿的優(yōu)秀部下的幫助與支持。請你結合工作實際談談如何招納人才，共創(chuàng)事業(yè)。

出題思路：

通過對問題的回答，測試應試者是否懂得人才是所有資源中最寶貴的資源，作為領導者如何珍惜人才資源。

測評要素：

領導的人才觀與用人觀。

參考答案：

1、優(yōu)秀人才是事業(yè)成功的保證，領導應該樹立一種愛才、惜才的觀念。

2、事業(yè)留人，感情留人，為了留人，領導應該為優(yōu)秀人才提供優(yōu)越的工作環(huán)境。