何新云,何新云講師,何新云聯(lián)系方式,何新云培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
組織及人力資源專(zhuān)家,資深顧問(wèn)
45
鮮花排名
0
鮮花數(shù)量
何新云:培養(yǎng)卓越的溝通能力
2016-01-20 25705
客戶(hù):許繼集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)中心工業(yè)營(yíng)銷(xiāo)部 地點(diǎn):河南省 - 許昌 時(shí)間:2014/1/23 0:00:00 2014年元月23日,深圳市合智企業(yè)管理咨詢(xún)公司總經(jīng)理何新云先生給許繼集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)中心工業(yè)營(yíng)銷(xiāo)的100多名中高層管理人員及業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行了四個(gè)小時(shí)的“培養(yǎng)卓越的溝通能力”培訓(xùn) 合智咨詢(xún)公司近兩年來(lái)一直在幫助許繼集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)中心進(jìn)行組織能力建設(shè)的咨詢(xún)工作,目前已進(jìn)入到第三期階段,既全面提升營(yíng)銷(xiāo)人員的能力,打造高素質(zhì)的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)。經(jīng)過(guò)兩年的咨詢(xún)與輔導(dǎo),許繼工業(yè)營(yíng)銷(xiāo)的銷(xiāo)售組織獲得全面的改變,銷(xiāo)售能力也獲得極大的提高。但如何與客戶(hù)進(jìn)行良好的溝通,如何調(diào)整自身在銷(xiāo)售過(guò)程中由于溝通不順造成的損失 基于這個(gè)需求,何新云先生首先通過(guò)幾個(gè)案例講解溝通的內(nèi)涵和溝通的難度,隨后講解了溝通中如何進(jìn)行表達(dá)、過(guò)程中該怎樣傾聽(tīng)。最后何先生講解了溝通中的流動(dòng)方向,也即是如何與上級(jí)、平級(jí)、下級(jí)進(jìn)行溝通。由于聽(tīng)課人員數(shù)量很多,何先生列舉了大量的案例,將溝通的技術(shù)和技巧呈現(xiàn)出來(lái)
全部評(píng)論 (0)
熱門(mén)領(lǐng)域講師
互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo) 互聯(lián)網(wǎng) 新媒體運(yùn)營(yíng) 短視頻 電子商務(wù) 社群營(yíng)銷(xiāo) 抖音快手 新零售 網(wǎng)絡(luò)推廣 領(lǐng)導(dǎo)力 管理技能 中高層管理 中層管理 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 團(tuán)隊(duì)管理 高績(jī)效團(tuán)隊(duì) 創(chuàng)新管理 溝通技巧 執(zhí)行力 阿米巴 MTP 銷(xiāo)售技巧 品牌營(yíng)銷(xiāo) 銷(xiāo)售 大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo) 經(jīng)銷(xiāo)商管理 銷(xiāo)講 門(mén)店管理 商務(wù)談判 經(jīng)濟(jì)形勢(shì) 宏觀經(jīng)濟(jì) 商業(yè)模式 私董會(huì) 轉(zhuǎn)型升級(jí) 股權(quán)激勵(lì) 納稅籌劃 非財(cái)管理 培訓(xùn)師培訓(xùn) TTT 公眾演說(shuō) 招聘面試 人力資源 非人管理 服裝行業(yè) 績(jī)效管理 商務(wù)禮儀 形象禮儀 職業(yè)素養(yǎng) 新員工培訓(xùn) 班組長(zhǎng)管理 生產(chǎn)管理 精益生產(chǎn) 采購(gòu)管理 易經(jīng)風(fēng)水 供應(yīng)鏈管理 國(guó)學(xué) 國(guó)學(xué)文化 國(guó)學(xué)管理 國(guó)學(xué)經(jīng)典 易經(jīng) 易經(jīng)與管理 易經(jīng)智慧 家居風(fēng)水 國(guó)際貿(mào)易
鮮花榜
頭像
+300朵
頭像
+297朵
頭像
+198朵
頭像
+99朵
頭像
+99朵
頭像
+61朵
頭像
+19朵
頭像
+5朵
頭像
+5朵

Copyright©2008-2025 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號(hào)-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào) 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) kasajewelry.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢(qián)
講師網(wǎng)常年法律顧問(wèn):浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師