代永占,代永占講師,代永占聯(lián)系方式,代永占培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
最擅長以幽默風(fēng)趣又發(fā)人深思、閑話家常又切中要害,協(xié)助每家企業(yè)
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最擅長以幽默風(fēng)趣又發(fā)人深思、閑話家常又切中要害,協(xié)助每家企業(yè)

貴州,貴陽 40 ~ 50 歲
運營系統(tǒng) 引爆團隊執(zhí)行核動力 企業(yè)倍數(shù)增長 巔峰行銷訓(xùn)練
¥20000 元/天
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同盟會/發(fā)起人
系統(tǒng)改造/首席咨詢師
同創(chuàng)咨詢公司/創(chuàng)始人
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[代永占]運營系統(tǒng)
當(dāng)前外部激烈的競爭和經(jīng)濟形勢,企業(yè)經(jīng)營遇到越來越多的困難,尤其是外向型企業(yè),更多步履維艱。成本上漲,利潤下降,招工難,企業(yè)團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力急劇下滑,穩(wěn)定和建設(shè)好團隊是很多企業(yè)當(dāng)前的重要課題,為此《企業(yè)倍數(shù)增長運營系統(tǒng)》給企業(yè)的團隊和業(yè)績帶來不同程度的提升,為了讓更多企業(yè)把《企業(yè)倍數(shù)增長運營系統(tǒng)》的精髓更好的在企業(yè)進行運用,讓企業(yè)各部門的管理者更好的配合決策層把《企業(yè)倍數(shù)增長運營系統(tǒng)》中的步驟和
2014-01-12
[代永占]如何引爆員工動力
為什么您總有那么多頭疼的問題? 為什么領(lǐng)導(dǎo)總是沒時間,而下屬總是沒工作? 為什么度過創(chuàng)業(yè)階段后高層激情消失,官僚化傾向嚴重,內(nèi)耗出血? 為什么老板有方向沒力量,員工有力量沒方向? 為什么企業(yè)高層思想不統(tǒng)一,各自為陣,互相拆臺 為什么員工,沒有安全感,缺乏忠誠度,歸屬感? 為什么無數(shù)的人擁有偉大的夢想,只有極少數(shù)人獲得成功? 為什么無數(shù)的企業(yè)都擁有偉大的構(gòu)想,也只有極少數(shù)企業(yè)獲的成功? 差別在哪里?
2014-01-12
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