院外市場管理與團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力專題培訓(xùn)大綱
培訓(xùn)老師:牛犇(原創(chuàng)課程)
課程背景:
隨著三明醫(yī)改全國推行深度影響至OTC、第三終端、等院外市場,院外市場在醫(yī)保局帶量采購,雙通道、DRG/DIP,醫(yī)保支付改革登封政策下,院外市場主陣地,連鎖零售藥房在醫(yī)改大環(huán)境中也面臨新的變革,傳統(tǒng)的院外市場營銷、動銷模式也日漸失去效能,新環(huán)境下院外市場的動銷上量需要的運(yùn)營模式的變革,直面C端(患者)的時代已然來臨。本課程結(jié)合現(xiàn)在院外市場的新業(yè)態(tài),新形勢,對院外市場深度營銷模式下,團(tuán)隊建設(shè)、團(tuán)隊管理變革、動銷模式、動銷路徑、動銷手段等進(jìn)行培訓(xùn)綜合培訓(xùn)。
受益群體:
醫(yī)藥企業(yè)院外市場團(tuán)隊,不限于OTC,第三終端,雙通道渠道
培訓(xùn)物料:
白板一面(立式)、白板筆(黑,水性5支)、A4紙張按學(xué)員人數(shù)每人10張,每人一本工作日記本、隊。
培訓(xùn)課時:2天(12小時)根據(jù)需求可以縮短及延長培訓(xùn)時長。
課程大綱:
一、微觀院外市場專題
n 微觀OTC市場
? 2021年全國連鎖藥房經(jīng)營數(shù)據(jù)匯總
? 2021年全國零售藥房權(quán)威分析分享
? 醫(yī)保局政策對零售藥房的影響與機(jī)遇
? 雙通道時代的開啟
? 連鎖藥房的經(jīng)營痛點(diǎn)
? 院外市場的變革
ü 分享,醫(yī)藥3.0時代的OTC市場布局
n 微觀基層醫(yī)療市場需求
? 縣級醫(yī)院終端客戶需求特征
? 鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院客戶需求特征
? 鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級衛(wèi)生室客戶需求特征
? 民營基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)客戶需求特征
ü 分享;只有滿足客戶需求才能制定完善的市場營銷計劃
二、OTC上量專題
n 快速上量之戰(zhàn)略合作
? 工業(yè)連鎖戰(zhàn)略合作模板
? 醫(yī)藥KA戰(zhàn)略合作的益處(滿足客戶需求)
? 醫(yī)藥KA戰(zhàn)略合作的方向
? KA戰(zhàn)略合作伙伴的實例
? KA戰(zhàn)略合作渠道的特點(diǎn)
? 工業(yè)合作戰(zhàn)略動銷特點(diǎn)
ü 案例分享:向連鎖經(jīng)營思維學(xué)習(xí)才知道戰(zhàn)略痛點(diǎn)
n 快速上量活動主體策劃
? 活動策劃主體目的
? 活動主體如何實施
? 活動主體執(zhí)行跟蹤
ü 案例:自帶流量的活動成為連鎖藥房VIP、社群營銷的魅力。
n 快速上量家訪的重要性
? 拜訪談判
? 側(cè)重了解
? 不同策略
? 個性上量
ü 案例:沒有成功的拜訪就沒有上量的基礎(chǔ)、一只玫瑰的故事。
n OTC快速上量藥房店內(nèi)陳列的藝術(shù)
? 產(chǎn)品陳列的目的
? 產(chǎn)品陳列的方式
? 產(chǎn)品陳列的三大要素
? 產(chǎn)品陳列的技巧
? 產(chǎn)品陳列的類型
? 產(chǎn)品陳列的四大原則
ü 案例:從陳列中學(xué)會藝術(shù)、主品C位的故事。
n KA快速上量的學(xué)術(shù)動銷
? 企業(yè)學(xué)術(shù)
? 產(chǎn)品學(xué)術(shù)
? 市場學(xué)術(shù)
? 客戶學(xué)術(shù)
? 模式學(xué)術(shù)
ü 分享:OTC市場的學(xué)術(shù)目的是教育客戶與患者。
n 快速上量培訓(xùn)上量模式
? 開展連鎖藥房內(nèi)訓(xùn)的八大流程
? 連鎖店員培訓(xùn)管理的七大內(nèi)容
? 連鎖藥店店員培訓(xùn)的五大內(nèi)容
? 連鎖藥房金牌店長沙龍八大流程
ü 案例:滿足零售藥房員工需求就是上量的基礎(chǔ)。
n 快速上量銷售PK賽模式
? 七個必須保障PK飛起來
? PK的目的必須明確
? PK的定義必須清晰
? PK的范圍必須界定
? PK的內(nèi)容必須完善
? PK規(guī)則必須詳盡
? PK競賽必須宣講
ü 案例:店員手繪POP競賽帶來的銷量遞增。
n 單店上量戰(zhàn)略布局及動銷方案
? 單店的黃金布局
? 單店的客戶需求心理滿足
? 單店的資源整合模式
? 單店的動銷計劃制定
? 單店的核心主品動銷模式
ü 分享:單店的資源整合是滿足客戶的需求基礎(chǔ)
三、基層醫(yī)療快速上量專題
n 基層醫(yī)療市場動銷方案制定
? 區(qū)域市場深度營銷分析
? 動銷方案的調(diào)研路徑
? 動銷方案制定的模式選擇
? 動銷方案的三大原則
? 區(qū)域市場制定動銷方案的特點(diǎn)
ü 分享:動銷方案藥充分利用區(qū)域資源
基層醫(yī)療動銷方案適合模式
? 公益活動動銷模式
? 商旅拉單動銷模式
? 修學(xué)分專項動銷模式
? 高峰論壇動銷模式
? 圓桌會議動銷模式
ü 實戰(zhàn)演練:一個縣的VIP客戶拉單是答謝會,訂單制作方案(每組集體制定)
n 基層醫(yī)療市場學(xué)術(shù)推廣基礎(chǔ)
? 基層市場學(xué)術(shù)推廣的特點(diǎn)
? 基層市場學(xué)術(shù)推廣的方向
? 基層市場學(xué)術(shù)推廣方案制定
? 基層市場區(qū)域特色學(xué)術(shù)需求
? 季節(jié)性基層學(xué)術(shù)推廣方案制定
ü 案例分享:基層市場學(xué)術(shù)基層推廣精準(zhǔn)方向很重要
實戰(zhàn)案例分享:區(qū)域市場
? 一個鎮(zhèn)的業(yè)務(wù)集中模式
? 一個縣的樣板打造
? 15天的團(tuán)隊裂變
? 核心的團(tuán)隊分享
三、院外團(tuán)隊管理進(jìn)階基礎(chǔ)(知人性-致良,牛犇老師專利課程)
n 醫(yī)藥3.0時代下管理者的認(rèn)知
? 管理的五項職能
? 管理者的角色與基本素質(zhì)
? 如何做好一名團(tuán)隊領(lǐng)袖
? 管理者的工作方法和管理藝術(shù)
? 高績效團(tuán)隊管理核心
? 鏡像時代背景下的管理者畫像
ü 情景模擬,你對3.0時代團(tuán)隊管理的理解,你當(dāng)下遇到的問題分析(問答)
n 團(tuán)隊管理進(jìn)階基礎(chǔ)
? 醫(yī)藥行業(yè)團(tuán)隊的概念
? 三國演義的團(tuán)隊
? 水滸108將的團(tuán)隊
? 部門的西游記團(tuán)隊
? 新時代團(tuán)隊的定義
? 如何做好團(tuán)隊的權(quán)限
? 團(tuán)隊核心的構(gòu)成
? 高績效團(tuán)隊的目標(biāo)
ü 分享,什么是適合當(dāng)下的管理。適合醫(yī)藥企業(yè)未來的管理(闡述)
四、院外市場管理者勝任力專題
n 勝任力模型建設(shè)
? 什么是勝任力
? 勝任力模型建立的基本方法
? 企業(yè)目標(biāo)與勝任力模型結(jié)合
? 個人素質(zhì)與勝任力模型契合
? 管理者勝任力模型建設(shè)步驟
? 團(tuán)隊勝任力的核心提升因素
? 勝任力核心是對自身任務(wù)的理解與執(zhí)行力
ü 實戰(zhàn)演練:為自己、為直接上級畫勝任力模型并闡述理由(抽答)
n 管理者勝任力提升
? 選、用、育、留的核心勝任力
? 從協(xié)助業(yè)務(wù)中提升勝任力
? 從區(qū)域戰(zhàn)略資源整合提升勝任力
? 從共同協(xié)調(diào)中提升勝任力
? 從團(tuán)隊磨合中提升勝任力
? 從完成任務(wù)指標(biāo)中提升勝任力
? 如何對下屬的勝任力測評
ü 分享:一頭羊帶領(lǐng)一群狼VS一頭羊帶領(lǐng)一狼對比思考(闡述)。
五、管理者高效的溝通力提升
n 管理團(tuán)隊的溝通力
? 成功團(tuán)隊的金三角
? 團(tuán)隊的動力模式
? 成功團(tuán)隊=3+1
? 溝通的檢查(目標(biāo)、關(guān)系、方法)
? 溝通的五大意識
? 對上級的溝通技巧
? 對下級的溝通技巧
? 溝通的風(fēng)格與環(huán)境影響
ü 演練:根據(jù)情境案例,你如何進(jìn)行有效溝通來完成工作目標(biāo)(抽答)
六、管理者的領(lǐng)導(dǎo)力提升核心
n 卓越領(lǐng)導(dǎo)力的核心
? 一個禮物(領(lǐng)導(dǎo)力提升路徑)
? 一個忠告(行業(yè)的殘酷事實)
? 一個理論(適合醫(yī)藥營銷團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo)力)
? 如何成為團(tuán)隊專家型的領(lǐng)導(dǎo)
? 刻意練習(xí)的精髓與經(jīng)典
? 領(lǐng)導(dǎo)力從成功走向成熟的關(guān)鍵步驟
? 人性的弱點(diǎn)與領(lǐng)導(dǎo)力
ü 問答:當(dāng)下中你在領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊完成任務(wù)中成員的配合邏輯是什么(抽答)
領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力實戰(zhàn)模擬
? 維度一、共建愿景
? 維度二、確立并溝通企業(yè)戰(zhàn)略
? 維度三、建立分工協(xié)作體系
? 維度四、運(yùn)營績效管理
? 維度五、團(tuán)隊規(guī)劃與引進(jìn)
? 維度六、團(tuán)隊培訓(xùn)與培養(yǎng)
? 維度七、團(tuán)隊保持與激勵
ü 自?。簭哪壳皥F(tuán)隊管理中心發(fā)現(xiàn)的不足之處與修正方式(作業(yè))