——記東呈STT培訓師內訓

【學習背景】

每個酒店經(jīng)營成功的關鍵都離不開一批忠誠、穩(wěn)定的高素質服務人員和管理人員，而優(yōu)秀人才培養(yǎng)與企業(yè)培訓講師的正確指引又有著千絲萬縷的關系。

2015年3月22-23日，為了提高企業(yè)整體學習水平，提升企業(yè)內訓講師團隊的軟實力，營造全員學習的氛圍，從而滿足企業(yè)戰(zhàn)略需要，東呈酒店集團（下簡稱集團）培訓部邀請了速贏商學院副院長、原順豐集團培訓基地教學負責人胡鳳芩老師，為企業(yè)內部講師團隊進行了為期兩天的《STT企業(yè)培訓師快速提升》培訓。

本次企業(yè)內訓講師團隊的培訓涉及到多個方面，集團各個層級員工的培訓需求都將得到滿足，實現(xiàn)質的飛躍。

【課程花絮】

課堂上，胡老師圍繞著基本功訓練、講課思路、教學互動等方面進行精彩的演繹，其中六句教學規(guī)語使得現(xiàn)場學員都頗有感受，像是一壺老酒，芬芳濃郁，甘爽醇厚，卻又不失溫和！

下面讓我們一同回顧胡老師的教學箴言：

◆ 箴言一：人都是生活在感覺當中，一切的感覺都是以表現(xiàn)為基礎！

◆ 箴言二：知行合一，要把自己能夠做到的教給別人！

◆ 箴言三：老師講完課不體現(xiàn)價值，學員從不會到會才體現(xiàn)價值！

◆ 箴言四：好課程需要多重評判標準和要求！

◆ 箴言五：好的演繹方法讓企業(yè)案例信手拈來！

◆ 箴言六：只要方法得當，15分鐘開發(fā)課程再也不是傳說！

【學習成果】

課程結束后，領導及學員紛紛發(fā)表感言，其中，培訓經(jīng)理李發(fā)榜老師表示，本次的學習理清了大部分學員的思路，使得今后更有針對性地進行知識技能的傳授；東呈管理學院執(zhí)行院長李柳蓮老師則表示，此次企業(yè)培訓師培訓是一種雙贏的投資，它不僅使集團受益，還能增強內訓師本人整體素質和能力，最終使廣大員工受益。