高子馨,高子馨講師,高子馨聯(lián)系方式,高子馨培訓師-【中華講師網】
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高子馨:女性魅力塑造
2016-01-20 5369
對象
學員
目的
技能
內容

課程介紹Introduction

21世紀都是競爭激烈的商業(yè)世紀,除了產品、價格、營銷、服務以外,禮儀正在被越來越多的公司重視和運用,良好的禮儀,可以提升公司良好的形象,可以帶給顧客發(fā)自內心的關愛。本課程將從衣、食、行、交際等方面,結合大量的事例,全面引領商務人士在不同場合、不同情境下到底哪些是可為的,哪些是不可為的,從而對”職場形象”這個一定之規(guī)有更全面的認識。

課程目標Targets

對號入座符合自己的形象品味

調整、改善、完善與塑造自身在商務活動中言談和舉止

掌握規(guī)范的職業(yè)行為的常識和技巧,改善職場關系

促使學員自身的職業(yè)特征和外在魅力得以強化,增強自信心

培訓對象Participants)各企業(yè)中層管理人員、接待、服務、銷售等相關人員

培訓時限Duration 6-12小時

培訓方法Methods 培訓師主講,輔以學員實際現(xiàn)場模擬訓練、互動、案例分析等

培訓場地Place空間大,地毯,遮光布,最好有中餐西餐餐具和茶具,現(xiàn)場錄像

授課語言Language

參訓人員Number 3040

課程主體內容Main points

第一篇、職業(yè)發(fā)展需要從自我形象管理開始

一、由案例說起職場升遷正能量解析

案例:總統(tǒng)的尷尬

葛優(yōu)的輕描淡寫

二、職場形象高子馨全面解析

1、形象構成循環(huán)示意圖

2、高子馨從心理學闡述形象的本質定義

1)知覺和印象管理

2)印象形成的模式四種模式

工具:模式工具

3)和印象形成的四大效應

首因、近因、暈輪、皮格馬利翁

4)知覺形象的其他影響因素

情緒狀況、投射作用、內隱人格、熟悉度、情感卷入

3、形象的傳播渠道和接受形象的四覺方式:

三、職場形象理念總結

四、印象管理和自我表現(xiàn)

1、印象管理和自我表現(xiàn)的概念和原則

2、職場形象管理三步驟

思考:行業(yè)、公司、部門文化與個人職場形象

3、高子馨理念導入:你不是你心目種應該的樣子,你是企業(yè)期望的樣子

4、工具:四大形象要素

第二篇、職業(yè)形象魅力與禮儀

一、禮儀學習的三個階段

1、美國CNN的播出蘊含的意義

2、工具:示意圖

二、中國禮儀和國際禮儀的融合要點

理念:修身齊家

工具:職場禮儀黃金和白金法則

工具:知覺和 覺察

三、職場禮儀訓練----形象之三儀

(一)、女性儀容儀表禮儀

1、職場人員著裝6忌諱:過分雜亂、過分鮮艷、過分暴露、過分透視、過分短小、過分緊身

2、三大場合著裝要領

3、各種職業(yè)服裝的著裝成規(guī)

4、飾物佩戴的注意事項

(二)女性儀態(tài)禮儀

1、表情語:眼神和微笑

2、體態(tài)語:站、坐、行、蹲,手永遠美態(tài),拒絕丑態(tài)

1)站姿訓練

2站姿基本要點

2測試正確站姿的部位

A、規(guī)范站姿訓練

B、不受歡迎的站姿

C、建立美感站姿的三大秘訣

2)坐姿訓練

A、4種規(guī)范坐姿訓練和學習要點

B、幾種不受歡迎的坐姿

3)走姿訓練

A、規(guī)范走姿訓練

工具:一條線

工具:腳掌

B、幾種場景的走姿規(guī)范

C、幾種不受歡迎的走姿

4)手勢訓練

A、常用手姿

B、手勢運用的注意

C、各個國家手勢的不同意義

D、手勢運用的兩大工具:掌心和四指

5)人際交往常規(guī)距離

(三)、職場禮儀訓練----日常職業(yè)行為塑造氣場女人

以下為視頻觀看、要點講解和訓練

1、握手禮儀

2、名片禮儀

3、稱呼禮儀

4、鞠躬禮儀

5、介紹禮儀

6、迎接引領禮儀

7、送別五大要領:起立、門口、電梯口、公司樓下、視線外

8、遞送物品的禮儀

9、談判之中要規(guī)范

10、中西餐宴的禮儀

11、奉茶的禮儀

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