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管理定律講師授課見證
田軍
企業(yè)高管必讀的
管理定律
管理定律
管理模型
企業(yè)高管
管理創(chuàng)新
戰(zhàn)略管理
2019年10月17日，田軍老師為山東銀豐集團講授《企業(yè)高管必讀的
管理定律
》，為企業(yè)高層管理者拓展管理視野、挖掘問題根源、掌握實戰(zhàn)規(guī)律提供第二層面的幫助（第一層面
賈春濤
管理定律
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企業(yè)管理
11.特雷默定律：企業(yè)里沒有無用的人才12.喬布斯法則：網(wǎng)羅一流人才13.大榮法則：企業(yè)生存的最大課題就是培養(yǎng)人才14.海潮效應(yīng)：以待遇吸引人，以事業(yè)激勵人人性化管
賈春濤
管理定律
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企業(yè)管理
21.波特定律：不要總盯著下屬的錯誤22.刺猬法則：與員工保持“適度距離”23.熱爐法則：規(guī)章制度面前人人平等24.金魚缸效應(yīng)：增加管理的透明度激勵：25.鯰魚效應(yīng)
賈春濤
管理定律
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企業(yè)管理
41.倒金字塔管理法則：賦予員工權(quán)利42.古狄遜定理：不做一個被累壞的主管43.霍桑效應(yīng)：讓員工將自己心中的不滿發(fā)泄出來44.杰亨利法則：運用坦率真誠的溝通方式45
賈春濤
管理定律
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企業(yè)管理
6.酒與污水定律：及時清除爛蘋果7.首因效應(yīng)：避免憑印象用人8.格雷欣法則：避免一般人才驅(qū)逐優(yōu)秀人才9.雷尼爾效應(yīng)：以親和的文化氛圍吸引和留住人才10.適才適所法則
賈春濤
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企業(yè)管理
26.馬蠅效應(yīng)：激起員工的競爭意識27.羅森塔爾效應(yīng)：滿懷期望的激勵28.彼得原理：晉升是最糟糕的激勵措施29.“保齡球”效應(yīng)：贊賞與批評的差異30.末位淘汰法則：
王成功
蘑菇
管理定律
企業(yè)管理
https://www.021ssmc.com/蘑菇
管理定律
“蘑菇
管理定律
”指的是組織或個人對待新進者的一種管理心態(tài)。因初學者常被置于陰暗的角落,不受部門的重視，只
賈春濤
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企業(yè)管理
16.同仁法則：把員工當合伙人17.互惠關(guān)系定律：愛你的員工，他會百倍地愛你的企業(yè)18.藍斯登定律：給員工快樂的工作環(huán)境19.柔性管理法則：“以人為中心”的人性化管
賈春濤
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企業(yè)管理
31.默菲定律：從錯誤中汲取經(jīng)驗教訓32.“垃圾桶”理論：有效解決員工辦事拖沓作風33.比馬龍效應(yīng)：如何在“加壓”中實現(xiàn)激勵34.橫山法則：激勵員工自發(fā)地工作35.
賈春濤
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企業(yè)管理
36.威爾遜法則：身教重于言教37.麥克萊蘭定律：讓員工有參加決策的權(quán)力38.藍柏格定理：為員工制造必要的危機感39.赫勒法則：有效監(jiān)督，調(diào)動員工的積極性40.激勵
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