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譚小芳培訓(xùn)需求分析與年度培訓(xùn)

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馬本軍培訓(xùn)需求分析實務(wù)

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培訓(xùn)管理

課程大綱： 1.培訓(xùn)需求分析基礎(chǔ) 分組活動培訓(xùn)與人力資源管理培訓(xùn)的價值企業(yè)培訓(xùn)的ADDIE流程培訓(xùn)管理者需要考慮的十個問題案例分析：參加培訓(xùn)的應(yīng)該是誰？

李富清培訓(xùn)需求分析與評估的方法和技巧

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培訓(xùn)師培訓(xùn)

【課程提綱】第一單元：培訓(xùn)需求評估在培訓(xùn)管理工作中的地位與作用 1.對企業(yè)培訓(xùn)需求分析與評估現(xiàn)狀的分析與思考； 2.對企業(yè)培訓(xùn)需求分析與評估工作的認(rèn)識與理解； 3

培訓(xùn)需求分析與年度培訓(xùn)規(guī)劃培訓(xùn)

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戰(zhàn)略管理

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培訓(xùn)需求分析講師課程

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