主要任職：數(shù)字化人力資源專家，“透明人才”領(lǐng)創(chuàng)人。大任智庫CEO、江蘇省數(shù)字經(jīng)濟(jì)商會(huì)副秘書長(zhǎng)、南京市企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)、國際人力資源協(xié)會(huì)專家
柯老師信奉“知難行易、訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合”的教學(xué)理念，利用“五星教學(xué)法”的原理，逐步使課題從聚焦問題、激活舊知、論證新知、應(yīng)用新知到融會(huì)貫通，讓學(xué)員在共鳴中針對(duì)企業(yè)存
金企智珠寶人才實(shí)驗(yàn)室創(chuàng)始人 國家注冊(cè)高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師； 國家注冊(cè)二級(jí)心理咨詢師； 連鎖經(jīng)營門店管理顧問； 曾任運(yùn)營經(jīng)理、運(yùn)營總監(jiān)、管理顧問； 授課特色：重視學(xué)
2007年時(shí)任學(xué)大教育集團(tuán)教學(xué)管理中心主任、講師； 2013年時(shí)任航天信息培訓(xùn)中心區(qū)域總監(jiān)、講師；為一般納稅人企業(yè)進(jìn)行稅務(wù)稽查應(yīng)對(duì)、經(jīng)營管理、人才發(fā)展規(guī)劃等
國家高級(jí)培訓(xùn)師 國家人力資源管理師 職業(yè)生涯規(guī)劃師 世界500強(qiáng)企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理 職場(chǎng)效能教練 英創(chuàng)引導(dǎo)學(xué)院聯(lián)合創(chuàng)始人 DISC行為風(fēng)格顧問 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目教練
一、國家一級(jí)人力資源管理師； 二、大、中型集團(tuán)公司人力資源負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷； 三、深刻理解從初創(chuàng)型小微企業(yè)到中大型上市公司人力資源管理中的痛點(diǎn)； 四、授課幽默
中國管理科學(xué)研究院 研究員；中國管理科學(xué)院新興產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所 高級(jí)研究員（員工關(guān)系范疇）；中國人力資源開發(fā)研究會(huì) 理事；中國人力資源開發(fā)研究會(huì)人才測(cè)評(píng)分會(huì)
雷蒙咨詢首席顧問和教練 埃里克森認(rèn)證專業(yè)教練；國際教練聯(lián)合會(huì)PCC教練候選人； AoEC系統(tǒng)性團(tuán)隊(duì)教練；4D卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力教練；美國霍根領(lǐng)導(dǎo)力測(cè)評(píng)顧問； 質(zhì)
碩士研究生，畢業(yè)于英國南安普頓大學(xué)人力資源管理專業(yè)，研究方向?yàn)榭缥幕芾?，現(xiàn)為大學(xué)教師。英國CIPD會(huì)員，ACI注冊(cè)國際高級(jí)禮儀培訓(xùn)師，中商聯(lián)商業(yè)職業(yè)技能鑒
本人畢業(yè)于蘇州大學(xué)，專業(yè)是人力資源，獲得國家企業(yè)人力資源2級(jí)證書，擅長(zhǎng)初創(chuàng)企業(yè)人力資源部的培訓(xùn)，負(fù)責(zé)過南京九世華康餐飲，南京飽啦餐飲，江蘇酒易淘電子商務(wù)，南
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