王金亮老師 企業(yè)薪酬績(jī)效設(shè)計(jì)師； 任國(guó)內(nèi)多家企業(yè)管理顧問(wèn)； 擁有20年經(jīng)營(yíng)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)導(dǎo)入資深導(dǎo)師； 上百余家企業(yè)落地咨詢(xún)與研究案例；
?精細(xì)化與精益化管理實(shí)戰(zhàn)與實(shí)踐者 ?2016/2017年度中國(guó)講師500強(qiáng) ?富士康IE學(xué)院/管理學(xué)院簽約講師 ?深圳臺(tái)商協(xié)會(huì)特聘精細(xì)化管理培訓(xùn)師 ?12年
十五年人力資源經(jīng)驗(yàn)，7年互聯(lián)網(wǎng)獵頭經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)歷了公司0-1,1-10，和IPO上市各階段。有成功的方法論，也踩過(guò)很多坑，對(duì)人、組織有深刻的認(rèn)知和理解。對(duì)HR六
《OKR完全實(shí)踐》作者 合智連橫管理咨詢(xún) 創(chuàng)始人/首席咨詢(xún)師 九三學(xué)社 社員 中國(guó)管理科學(xué)研究院 特約研究員 湖北省委統(tǒng)戰(zhàn)部華創(chuàng)學(xué)院 總裁班特聘導(dǎo)師 CMC
曾擔(dān)任新加坡某咨詢(xún)集團(tuán)華中區(qū)域分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、廈門(mén)某企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司通信事業(yè)部副總經(jīng)理、上海某咨詢(xún)公司業(yè)務(wù)合伙人、北京某對(duì)外貿(mào)易公司業(yè)務(wù)合伙人，高級(jí)講師
2001年創(chuàng)辦湖北群藝，2003年獨(dú)創(chuàng)積分制管理，并開(kāi)始試行。用積分調(diào)動(dòng)員工的積極性、用積分增強(qiáng)制度的執(zhí)行力、用積分培養(yǎng)員工的好習(xí)慣、用積分建立健康的企業(yè)文
宇雙峰，本姓徐氏；在生產(chǎn)型企業(yè)工作三十多年，對(duì)國(guó)有企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)的人力資源管理、行政管理、生產(chǎn)管理、技術(shù)與質(zhì)量管理等諸多方面具有比較全面的認(rèn)識(shí)與了
李學(xué)軍，男，生于1972年12月，在職MBA碩士，國(guó)家高級(jí)講師、企業(yè)一級(jí)培訓(xùn)師、建造師、工程師。8年職業(yè)培訓(xùn)講師工作經(jīng)歷，8年大型企業(yè)高級(jí)管理、項(xiàng)目管理工作
【講師介紹】 工信部管理咨詢(xún)專(zhuān)家 國(guó)際注冊(cè)管理咨詢(xún)師CMC 高級(jí)營(yíng)銷(xiāo)師、人力資源管理師 專(zhuān)注企業(yè)戰(zhàn)略落地體系和人力資源管理咨詢(xún) 智立行咨詢(xún)團(tuán)首席管理咨詢(xún)師
講師網(wǎng)官微
找講師小程序
浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào)
杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
