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李忠
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現(xiàn)在被更多的冠以思想。既是思想的高度,又是放之四海皆準(zhǔn)的真理 學(xué)習(xí)
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生產(chǎn)要有著像學(xué)習(xí)歷史一樣的心態(tài),學(xué)習(xí)它的思想,它的精華。我們還需要返回原點(diǎn),更深的理解
張堅(jiān)
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張堅(jiān)老師
問(wèn)題是改善之母。 1)問(wèn)題意味著改善機(jī)會(huì)。 2)問(wèn)題應(yīng)進(jìn)行分類(lèi)。 3)問(wèn)題是練兵的時(shí)機(jī)。 該視頻是給某國(guó)有運(yùn)輸公司的培訓(xùn)。
蔡元恒
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化管理: 10.企業(yè)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境迎來(lái)了哪些變化?
中層管理
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營(yíng)銷(xiāo)管理
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下我們經(jīng)營(yíng)環(huán)境的八個(gè)變化 第一個(gè):競(jìng)爭(zhēng)階段的變化 第二個(gè):消費(fèi)需求的變化 第三個(gè):我們企業(yè)發(fā)展的路徑要素發(fā)生變化 第三個(gè):要素生產(chǎn)要素和資源的要求發(fā)生
蔡元恒
精益
化管理:9.績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)會(huì)對(duì)員工產(chǎn)生什么樣的影響?
中層管理
戰(zhàn)略管理
執(zhí)行力
領(lǐng)導(dǎo)力
營(yíng)銷(xiāo)管理
產(chǎn)品戰(zhàn)略(Product strategy)產(chǎn)品戰(zhàn)略是企業(yè)對(duì)其所生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品進(jìn)行的全局性謀劃。它與市場(chǎng)戰(zhàn)略密切相關(guān),也是企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的重要基礎(chǔ)。企業(yè)要依靠物
蔡元恒
精益
化管理:8.一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)是如何規(guī)劃一個(gè)團(tuán)隊(duì)的?
戰(zhàn)略管理
中層管理
營(yíng)銷(xiāo)管理
執(zhí)行力
領(lǐng)導(dǎo)力
企業(yè)管理中,任何一個(gè)崗位 任何一個(gè)角色 ,如果沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)就沒(méi)有問(wèn)題。就像孩子發(fā)燒一樣,沒(méi)有那個(gè)溫度 一定沒(méi)有問(wèn)題。沒(méi)有問(wèn)題 你就無(wú)法衡量,無(wú)法衡量你就無(wú)法管理,所
蔡元恒
精益
化管理:7.一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)是如何規(guī)劃一個(gè)團(tuán)隊(duì)的?
中層管理
戰(zhàn)略管理
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領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
管理究竟是管人還是管事。 大家都在談管理,有人說(shuō)是管人理事,有人說(shuō)是管事理人,哪一種呢。我們知道一個(gè)企業(yè)要想獲得高的成長(zhǎng)績(jī)效,一定是靠我們這個(gè)員工不停的努力,不
蔡元恒
精益
化管理: 6.互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)與企業(yè)的小數(shù)據(jù)
中層管理
戰(zhàn)略管理
營(yíng)銷(xiāo)管理
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái),大數(shù)據(jù)對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展也產(chǎn)生了巨大影響,今天我們用一個(gè)小小的栗子去分析一下,當(dāng)今數(shù)據(jù)在企業(yè)中究竟起到什么作用。
蔡元恒
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化管理:5.你的營(yíng)銷(xiāo)為什么越來(lái)越不靈了?
戰(zhàn)略管理
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營(yíng)銷(xiāo)管理
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
我們這幾年企業(yè)經(jīng)營(yíng)相當(dāng)?shù)睦щy,我們很多企業(yè)都曾在營(yíng)銷(xiāo)上獲得很大的增長(zhǎng)突破,我們用盡了很多種辦法,我們打價(jià)格戰(zhàn),我們進(jìn)行促銷(xiāo),進(jìn)行更多的宣傳,發(fā)現(xiàn)傳統(tǒng)的營(yíng)銷(xiāo)招數(shù)好
蔡元恒
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化管理:4.從企業(yè)管理來(lái)看與外國(guó)的差異
中層管理
營(yíng)銷(xiāo)管理
戰(zhàn)略管理
執(zhí)行力
領(lǐng)導(dǎo)力
我們今天的管理理論或者實(shí)踐,很多都來(lái)源于西方的管理著作或者管理實(shí)踐。我們從40年代開(kāi)始到現(xiàn)在,學(xué)習(xí)了大量的西方的管理著作,還有他們所做的管理實(shí)踐,我們都在踐行。
蔡元恒
精益
化管理:3.企業(yè)管理要從哪一步開(kāi)始?
中層管理
戰(zhàn)略管理
營(yíng)銷(xiāo)管理
執(zhí)行力
領(lǐng)導(dǎo)力
(內(nèi)容摘要) 管理是從定規(guī)則開(kāi)始,如何遵從規(guī)則,這個(gè)規(guī)則是如何考量,如何獎(jiǎng)懲。有了這些之后,我們就回到一個(gè)大家都知道的詞語(yǔ)上,就是以人為本比如說(shuō)完善,以人為本
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