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張欽:醫(yī)院高執(zhí)行力團隊和績效管理
2018-09-07 2703
對象
全院員工
目的
通過提高“醫(yī)務(wù)人員工作的主動性,組織溝通和執(zhí)行的有效性”構(gòu)建高績效的醫(yī)療團隊!
內(nèi)容

前言:重視醫(yī)院的團隊建設(shè)和管理

上篇

醫(yī)院高績效團隊的建設(shè)

第1講 強化團隊凝聚力;

第2講 提升組織溝通力;

第3講 提升團隊執(zhí)行力;

中篇

醫(yī)院高績效團隊的管理  

第1講 優(yōu)秀員工的“選、育、用、留”;  

第2講 管理四部曲“目標(biāo),計劃,執(zhí)行,獎懲”;  

第3講 管理四工具“監(jiān)督,激勵,制度,文化”!

下篇醫(yī)院的績效管理系統(tǒng)

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