您期待對(duì)方怎樣對(duì)待您，您就怎樣去對(duì)待對(duì)方；

用對(duì)方喜歡的方式與對(duì)方溝通；

傾聽(tīng)、提問(wèn)、表達(dá)、卓越溝通三部曲缺一不可。

管理人員50%的時(shí)間用于溝通；

而工作中50%的問(wèn)題源于溝通不暢。

如何在緊張忙碌的職場(chǎng)中，提升個(gè)人的溝通能力？

如何跨越晉升瓶頸，高效溝通，成為職場(chǎng)大贏家？

如何領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)一致，挑戰(zhàn)更高的目標(biāo)？

如何突破部門(mén)間溝通屏障，加速組織的迭代成長(zhǎng)？

歡迎參加林老師的《卓越溝通力》系列課程：

用理論指導(dǎo)實(shí)戰(zhàn)，用案例點(diǎn)亮課堂；

用游戲啟迪智慧，用分享沉淀經(jīng)驗(yàn)。

三大溝通模型，十二套溝通策略，百余個(gè)精選案例，

確保我們講授的溝通方法，簡(jiǎn)單、高效、可復(fù)制！

課題分享輔之以行動(dòng)學(xué)習(xí)，讓您在精彩的討論互動(dòng)中掌握溝通的心法。

情景模擬輔之以游戲挑戰(zhàn)，讓您在刺激的教學(xué)氛圍中實(shí)踐溝通的招式。

（原創(chuàng)內(nèi)容，請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載）