課程特色：

本課程是企業(yè)員工管理素養(yǎng)提升系列重要課程之一，通過分析問題的意識、思維培訓、

分析問題的實用性方法、工具、模型、并最終形成分析與解決問題的可視化結果（問題分

析單頁報告）等系統(tǒng)而量化的內容培訓，改變傳統(tǒng)的慣性思維與沖動型解決問題的習慣，

全面提升企業(yè)管理人員分析與解決問題的能力，具有極高的實際運用價值。

   傳統(tǒng)的此類課程側重于定性的描述策略，本課程吸收國際先進企業(yè)經驗，融合本土企

業(yè)實踐，著重從問題分析的思維方式及方法入手，依靠結構化的方法和可視化工具，在此

基礎上全面解決問題，提升企業(yè)績效，不斷改善管理效能。

   往往企業(yè)通過本課程的培訓，迅速提煉出數十個乃至上百個亟需解決的問題列表，并

促進企業(yè)建立以問題解決為核心進行改善提升的管理模式，對接下來的實際管理提升有非

常大的作用。