提升員工職業(yè)素養(yǎng)，建立職場的基礎理念和認知； 建立重視目標設定為先的意識、并學會分解執(zhí)行； 以團隊目標為導向，奉獻個人智慧并積極行動； 建立良好的工作規(guī)劃習慣，理解并會運用PDCA； 理解有效的溝通及商務交流，是個人基本的職業(yè)素質； 認知規(guī)則、關注規(guī)則、遵守規(guī)則，并有創(chuàng)新意識； 打破思維慣性，工作需要創(chuàng)造性，但不是盲目的冒險； 做事需要理性，工作中要建立優(yōu)勢決策的思維； 把問題看成機會，把機會加以充分利用； 資源的有效分析利用，建立分享共贏的職場格局。