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王一恒:管理者溝通能力測試題 (王一恒)
2016-01-20 42011
1.在和別人溝通前,你認為比較重要的是應該了解對方的: A.經(jīng)濟狀況、社會地位 B.個人修養(yǎng)、能力水平 C.個人習慣、家庭背景 D.價值觀念、心理特征 2.參加老同學的婚禮回來,你很高興,而你的朋友對婚禮的情況很感興趣,這時你會: A.詳細敘說從你進門到離開時所看到和感覺到的以及相關細節(jié) B.說些自己認為重要的 C.朋友問什么就答什么 D.感覺很累了,沒什么好說的 3.你正在主持一個重要的會議,而你的一個下屬卻在玩弄他的手機并發(fā)出聲音干擾會議現(xiàn)場,這時你會: A.幽默地勸告下屬不要玩手機 B.嚴厲地叫下屬不要玩手機 C.裝著沒看見,任其發(fā)展 D.給那位下屬難堪,讓其下不了臺 4.你正在向經(jīng)理匯報工作情況時,你的助理急匆匆跑過來說有你一個重要客戶的長途電話,這時你會: A.說你在開會,稍后再回電話過去 B.向老板請示后,去接電話 C.說你不在,叫助理問對方有什么事 D.不向老板請示,直接跑去接電話 5.當去見一個重要的公司客戶時,你會: A.像平時一樣隨便穿著 B.只要穿得不太糟就可以了 C.換一件自己認為很合適的衣服 D.精心打扮一下 6.你的一位下屬已經(jīng)連續(xù)請了三個上午的假,第四天上午上班的時候,他又說下午要請假,這時你會: A.詳細詢問對方因何要請假,視原因而定 B.告訴他今天下午有一個重要的會議,不能請假 C.你很生氣,什么都沒說就批準了他的請假 D.你很生氣,不理會他,不批假 7.你剛就任一家公司的副總編輯,上班不久,你了解到本來公司中有幾個同事想就任你的職位,經(jīng)理不同意才招的你。對這幾位同事你會: A.主動認識他們,了解他們的長處,爭取成為朋友 B.不理會這個問題,努力做好自己的工作 C.暗中打聽他們,了解他們是否具有與你進行競爭的實力 D.暗中打聽他們,并找機會為難他們 8.與不同身份的人講話,你會: A.對身份低的人說話,你總是漫不經(jīng)心 B.對身份高的人說話,你總是有點緊張 C.在不同的場合,你會用不同的態(tài)度與之講話 D.不管是什么場合,你都是一樣的態(tài)度與之講話 9. 聽別人講話時,你總是會: A.對別人的講話表示興趣,記住所講的要點 B.請對方說出問題的重點 C.對方老是講些沒必要的話時,你會立即打斷他 D.對方不知所云時,你就很煩躁,就去想或做別的事 10.當你在發(fā)表自己的看法時,別人卻不想聽你說,你會: A.馬上氣憤地走開 B.于是你也就不說完了,但你可能會很生氣 C.等等看還有沒有說的機會 D.仔細分析對方不聽和自己的原因,找機會換一個方式去說
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