譚小芳,譚小芳講師,譚小芳聯(lián)系方式,譚小芳培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
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譚小芳:顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)
2016-01-20 48441
對(duì)象
企業(yè)中高層管理者
目的
★明確作為銷售團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的角色和職責(zé)
內(nèi)容
顧問(wèn)式銷售培訓(xùn) 講師:譚小芳 顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)課程有哪些? 顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)講師有哪些? 顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)師哪位最權(quán)威? 顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)方面的培訓(xùn)講師哪里找? 國(guó)內(nèi)最知名的顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)師是哪位? 歡迎進(jìn)入著名顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)專家譚小芳老師課程《顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)》! 助理:13938256450 官網(wǎng)wwwtanxiaofangcom 培訓(xùn)時(shí)間:2天 培訓(xùn)地點(diǎn):客戶自定 培訓(xùn)對(duì)象:企業(yè)中高層管理者 課程推薦: 主要特點(diǎn):詳細(xì)闡述顧問(wèn)式銷售的操作精髓 案例指導(dǎo):分析顧問(wèn)式銷售內(nèi)訓(xùn)的經(jīng)典個(gè)案 案例訓(xùn)練:掌握顧問(wèn)式銷售的技能提升方法 行動(dòng)建議:顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)的實(shí)戰(zhàn)模擬練習(xí) 提升建議:引爆顧問(wèn)式銷售潛力的行動(dòng)方案 培訓(xùn)背景: ★明確作為銷售團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的角色和職責(zé) ★掌握銷售人員招聘等人力資源管理技巧 ★了解如何有效的給銷售隊(duì)伍設(shè)計(jì)并分解銷售目標(biāo) 培訓(xùn)大綱: 譚小芳老師的《顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)》課程主內(nèi)容概括 第一:銷售領(lǐng)導(dǎo)的定位與自我管理 1.銷售團(tuán)隊(duì)在企業(yè)中的地位 2.銷售經(jīng)理的角色和職責(zé) 3.銷售經(jīng)理面對(duì)的壓力 分析:顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)案例! 解析:顧問(wèn)式銷售內(nèi)訓(xùn)案例! 案例:顧問(wèn)式銷售課程案例分析! 第二:怎樣組建現(xiàn)代營(yíng)銷團(tuán)隊(duì) 一.現(xiàn)代戰(zhàn)略性高績(jī)效團(tuán)隊(duì)管理模式 二.銷售團(tuán)隊(duì)建立的組織模式 1.地域性銷售組織模式 2.產(chǎn)品型銷售組織模式 3.顧客型銷售組織模式 4.職能型銷售組織模式 三.銷售團(tuán)隊(duì)中的角色定位 四.銷售團(tuán)隊(duì)中的角色勝任要求 五.營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的規(guī)模 六.銷售團(tuán)隊(duì)的招聘 1..銷售代表的招聘 (1)選擇銷售人員的重要性 (2)銷售人員的招聘程序 (3)評(píng)價(jià)應(yīng)聘者的程序 討論:顧問(wèn)式銷售經(jīng)典案例討論! 分組:顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)案例學(xué)習(xí)指南 分析:顧問(wèn)式銷售學(xué)習(xí)中的八大陷阱! 第三、慎重甄選人才 1、大致的培訓(xùn)公司人的分類,主要總結(jié)性格特征、態(tài)度、關(guān)注點(diǎn),選擇的理論 2、個(gè)性要適合產(chǎn)品的特點(diǎn) 3、與企業(yè)的發(fā)展階段要切合 4、選擇有正面思維的人 5、價(jià)值觀要切合 互動(dòng):顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)案例評(píng)估 分享:某集團(tuán)顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)案例 分享:哈佛經(jīng)典顧問(wèn)式銷售案例分析示范 第四、完善團(tuán)隊(duì)主管角色 1、管理者的不正常現(xiàn)象 2、管理者的職能 3、不同層次人員的工作重點(diǎn) 4、管理者的角色轉(zhuǎn)換 5、管理者的十項(xiàng)技能要求 6、管理者角色種種 分享:企業(yè)顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)三步走! 案例:聯(lián)想(中國(guó))公司的顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)案例 討論:明天的道路——企業(yè)如何做好銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理? 第五.銷售業(yè)務(wù)的策略、計(jì)劃與實(shí)施 一.市場(chǎng)分析 二.市場(chǎng)決策與銷售決策 1.市場(chǎng)策略 2.銷售計(jì)劃的制定 三.銷售實(shí)施與銷售評(píng)估 1.銷售預(yù)估 2.銷售預(yù)算 3.銷售渠道 4.銷售方式 5.銷售評(píng)估 分享:顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)四部曲! 分享:顧問(wèn)式銷售內(nèi)訓(xùn)五步驟! 分享:企業(yè)顧問(wèn)式銷售六技巧! 分析:某藥業(yè)集團(tuán)所面臨的顧問(wèn)式銷售難題! 第六 時(shí)間分配管理 1.建立現(xiàn)有顧客訪問(wèn)的規(guī)范 2.建立潛在顧客的訪問(wèn)規(guī)范 3.制訂顧客訪問(wèn)計(jì)劃 4.銷售員時(shí)間活用分析 (1).推銷員的業(yè)績(jī)本質(zhì)上視時(shí)間如何活用來(lái)決定 (2).時(shí)間活用的實(shí)際狀況到底如何 (3).從時(shí)間使用方法的改善著眼 顧問(wèn)式銷售培訓(xùn)總結(jié)
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