①制定一套行之有效的培訓(xùn)制度與流程；②開發(fā)一套符合實(shí)際、兼可操作性、知識性、趣味性一體的培訓(xùn)課程；③建立一套科學(xué)合理的培訓(xùn)評估體系；④組建一支專業(yè)的培訓(xùn)管理團(tuán)隊(duì)；⑤打造一支高素質(zhì)的內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍；⑥完成一系列卓有成效的培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施。