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時(shí)間管理專(zhuān)家、職業(yè)化導(dǎo)師
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盧緒文:你的時(shí)間到底值多少錢(qián)?
2016-01-20 37469

如火如荼的電商發(fā)展浪潮下,促生出各種各樣的網(wǎng)店,其中,一家名叫“剩余人生”的網(wǎng)店相當(dāng)有特色。這家網(wǎng)店出售的是店主自己的時(shí)間,8元錢(qián)可以買(mǎi)到他8分鐘,20元可以買(mǎi)到1小時(shí),而100元?jiǎng)t可以買(mǎi)下一天。在付費(fèi)之后,顧客可以支配店主的時(shí)間去做任何合法合理的事情,包括跑腿、攝影、飼養(yǎng)小動(dòng)物等等。據(jù)說(shuō),這家網(wǎng)店雖然開(kāi)店不久后,人氣迅速上升,已經(jīng)成為了星級(jí)商戶(hù),有900多人收藏,而消費(fèi)過(guò)的顧客則好評(píng)如潮。

然而,這樣的事情成為了新聞,本身也折射出一個(gè)不爭(zhēng)的現(xiàn)實(shí):更多的人,根本還沒(méi)有意識(shí)到自己時(shí)間值多少錢(qián)。他們出于好奇或者需要來(lái)“消費(fèi)”他人的時(shí)間,但卻對(duì)自己的時(shí)間缺乏管理。

其實(shí),每個(gè)人的時(shí)間都有著不同的價(jià)值,而這些價(jià)值不僅僅能夠用約略的形容詞來(lái)加以概括,還可以用準(zhǔn)確的數(shù)字來(lái)予以表達(dá)。而當(dāng)這個(gè)數(shù)字被轉(zhuǎn)化成為時(shí)薪的話(huà),時(shí)間的“價(jià)格”可能更加直觀(guān)和明顯,帶給人們的沖擊也更大。

根據(jù)一份基于部分人群的時(shí)薪統(tǒng)計(jì)結(jié)果:統(tǒng)計(jì)范圍被特別控制在“工薪階層”中,從最低的15元,到最高的230元,雖然他們都可以被歸類(lèi)到靠上班工作而賺取工資的同一個(gè)階層,但很明顯,他們手中時(shí)間創(chuàng)造出的價(jià)值是不同的。因此,反映在他們的收入情況也就是“價(jià)格”上,也明顯不同。

懂得了不同人有不同的時(shí)間價(jià)值,我們就明白,有時(shí)候,下屬哪怕花更多的時(shí)間來(lái)做一件事,也比上級(jí)花少量時(shí)間更劃算,因?yàn)闀r(shí)間價(jià)值不一樣。

舉例來(lái)說(shuō),假定領(lǐng)導(dǎo)的薪酬是你的3倍。一件事情領(lǐng)導(dǎo)做需要1小時(shí),你做需要2小時(shí),從組織的利益考慮,誰(shuí)做更合適?

顯然是你做更合適。

另外,需要考慮的是,一個(gè)人的時(shí)間價(jià)值不完全能夠通過(guò)上述方法得以驗(yàn)證。例如,如果將上述表中各種人的業(yè)余收入并入合計(jì)然后列出來(lái),很可能展現(xiàn)出的是另一種結(jié)果。

當(dāng)然,如果考慮到每個(gè)人面對(duì)的工作壓力和情感家庭需要,那么,時(shí)間的價(jià)值會(huì)更加復(fù)雜,因?yàn)榕惆榧胰硕冗^(guò)愉悅時(shí)光、或者在工作忙碌后休息一小時(shí)看看無(wú)聊的電視劇,個(gè)體所體會(huì)到的價(jià)值感覺(jué),是不完全能用錢(qián)這樣的“價(jià)格”來(lái)衡量的。

但是,在很多情況下,人們還是應(yīng)該用更理性甚至更商業(yè)的眼光,來(lái)看待自己的時(shí)間價(jià)值,因?yàn)楫吘刮覀兩硖幍臅r(shí)代是一個(gè)商業(yè)時(shí)代,絕大部分人實(shí)際上并沒(méi)有能力和資格,拒絕采取投資和收獲的商業(yè)模式眼光來(lái)管理自己的時(shí)間,畢竟周?chē)沫h(huán)境,需要我們用更現(xiàn)實(shí)的態(tài)度和方法來(lái)提升自我,戰(zhàn)勝壓力。更不用說(shuō),在計(jì)算和提升“我的時(shí)間究竟值多少錢(qián)”的過(guò)程中,人們獲得的不僅僅是時(shí)間價(jià)格和價(jià)值的上升,還會(huì)品味到責(zé)任感的形成、收獲到成就感的增長(zhǎng),豐富人生經(jīng)驗(yàn)和閱歷,最終擁有更高的幸福指數(shù)。

 

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