實戰(zhàn)型心理培訓導師凜子,歷時2年,完成對河南煤化集團“員工援助計劃(EAP)”的培訓項目—— 《企業(yè)心理教練》《90后新生代員工的心理管理》《職業(yè)規(guī)劃與職業(yè)成長》《工作現(xiàn)場員工心理問題的識別應對》《EAP操作實務》《情緒壓力管理和身心療愈》
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