深圳新優(yōu)勢(shì)企業(yè)文化咨詢機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱“新優(yōu)勢(shì)”）創(chuàng)立于2004年，是一家國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的、專注于企業(yè)文化服務(wù)的管理咨詢公司。 新優(yōu)勢(shì)集企業(yè)文化的研究、培訓(xùn)、咨詢與資訊平臺(tái)建設(shè)于一體，主張“文化創(chuàng)造新優(yōu)勢(shì)”，致力于推行以“理念的確立與堅(jiān)守”為核心內(nèi)容的企業(yè)文化管理之道。在知名企業(yè)文化專家孫健耀先生的帶領(lǐng)下，新優(yōu)勢(shì)咨詢師團(tuán)隊(duì)努力踐行“專注創(chuàng)新·務(wù)實(shí)重效”的服務(wù)理念，不斷研究開發(fā)獨(dú)具特色的企業(yè)文化創(chuàng)造策略和方法，通過一系列培訓(xùn)和咨詢項(xiàng)目的開展，使越來越多的遠(yuǎn)見型企業(yè)因文化創(chuàng)造而更富競(jìng)爭(zhēng)活力。 新優(yōu)勢(shì)還通過創(chuàng)辦“專注企業(yè)文化研究中心”、“新優(yōu)勢(shì)（中國(guó)）CCO俱樂部”，編印《企業(yè)文化評(píng)論》交流讀物，持續(xù)開展企業(yè)文化主題沙龍／講壇、首席文化官之旅、首席文化官實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)營(yíng)等活動(dòng)，為廣大企業(yè)和企業(yè)文化管理者提供更多的增值服務(wù)，以及時(shí)幫助解決企業(yè)文化創(chuàng)造過程中出現(xiàn)的難題，并逐年舉辦首席文化官（中國(guó)）年會(huì)等活動(dòng)，評(píng)選“年度企業(yè)文化卓越表現(xiàn)企業(yè)”和“年度杰出首席文化官”，對(duì)中國(guó)企業(yè)文化事業(yè)的發(fā)展進(jìn)程發(fā)揮積極的推動(dòng)作用。 “為更多中國(guó)企業(yè)創(chuàng)造文化優(yōu)勢(shì)！”新優(yōu)勢(shì)將堅(jiān)定不移地秉承“專注•致遠(yuǎn)”的核心價(jià)值觀，矢志成為中國(guó)最具創(chuàng)新價(jià)值的企業(yè)文化專業(yè)咨詢集團(tuán)。