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心理專家 壓力情商 禮儀職業(yè)化
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心理專家 壓力情商 禮儀職業(yè)化

北京 50 ~ 60 歲
心理情商—職場(chǎng)幸福工程、情商影響力系列課程 《壓力緩解與情緒管理》 《管理者EQ情商影響力》 《管理者壓力管理與情商提升》 《壓力緩解與陽(yáng)光心態(tài)塑造》 《陽(yáng)光心態(tài)塑造與樂(lè)在工作》 《職場(chǎng)“心”管理》 
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◆ 國(guó)家二級(jí)心理咨詢師
◆ NTU新加坡南洋理工大學(xué)  管理經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士(全日制)
◆ 中科院心理研究所   注冊(cè)EAP咨詢師、簽約咨詢師
◆ 北京世紀(jì)國(guó)研經(jīng)濟(jì)管理咨詢中心  副主任,高級(jí)培訓(xùn)師
◆ 清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院   特聘講師
◆ 中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì) 特聘專家
◆ 中國(guó)中小企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力工程 特聘講師
◆ 中央電視臺(tái)經(jīng)濟(jì)頻道《勞動(dòng)與就業(yè)》欄目嘉賓
◆ 青年學(xué)苑頻道《青年職場(chǎng)》欄目嘉賓
◆ 鳳凰衛(wèi)視中華小姐環(huán)球大賽“美麗訓(xùn)練營(yíng)”禮儀講師
◆ 《中華禮儀魅力之旅》主講專家 
◆ 中國(guó)國(guó)際公共關(guān)系協(xié)會(huì)高級(jí)會(huì)員
◆ 二十一世紀(jì)管理培訓(xùn)網(wǎng)首席顧問(wèn)、中華禮儀培訓(xùn)網(wǎng)禮儀顧問(wèn)、國(guó)內(nèi)多家企業(yè)特聘顧問(wèn)、培訓(xùn)師
◆ 曾就職于長(zhǎng)衡[臺(tái)灣長(zhǎng)榮控股]、世紀(jì)華盛、北京國(guó)脈經(jīng)濟(jì)管理研究中心、創(chuàng)新國(guó)研經(jīng)濟(jì)管理研究院,歷任總經(jīng)理助理、策劃部主管、培訓(xùn)部經(jīng)理、總經(jīng)理等職務(wù)
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[單蘭勇]商務(wù)禮儀與高效溝通
一、 禮儀與溝通的心理學(xué)應(yīng)用ì 形象禮儀之啟動(dòng)影響力,高效溝通之決勝影響力ì 獲得信任ì 因人而異ì 施加影響ì 步步為贏二、 商務(wù)形象塑造---決勝形象競(jìng)爭(zhēng)力ì 禮儀學(xué)習(xí)三問(wèn)ì 商務(wù)禮儀的主要內(nèi)容、特點(diǎn)、原則ì 交往的第一張名片---商務(wù)儀態(tài)禮儀ì 成功的形象設(shè)計(jì)---商務(wù)著裝禮儀ì 商務(wù)活動(dòng)的基礎(chǔ)---位次排序禮儀ì 細(xì)微之處的禮儀修養(yǎng)---商務(wù)宴請(qǐng)禮儀 三、 商務(wù)往來(lái)---迎送致意禮儀ì 商
2015-09-22
[單蘭勇]管理者壓力緩解與情緒管理
管理者壓力緩解與情緒管理(6、12H)課程背景:※變革加劇,競(jìng)爭(zhēng)激烈,矛盾突出,目標(biāo)不清,價(jià)值模糊,時(shí)間緊張,能力不足, “忙、盲、茫”?!為業(yè)績(jī)而忙!為關(guān)系而茫??!為前途而盲?。?! 面對(duì)巨大的心理壓力,變的緊張、焦慮、煩躁、憤怒、壓抑、抑郁……※亞健康已經(jīng)不陌生,過(guò)勞死也很熟悉,到底什么是成功?擁有了一切卻失去了自己!※企業(yè)為了健康持續(xù)發(fā)展,在這個(gè)高壓的時(shí)代必須以人為本,關(guān)注員工健康,塑造良性的
2015-09-14
[單蘭勇]職業(yè)素養(yǎng)之責(zé)任承擔(dān)   
一、責(zé)任成就人生ì 問(wèn)題背后的問(wèn)題----責(zé)任缺失ì 工作的價(jià)值取決于責(zé)任ì 員工為什么不想承擔(dān)責(zé)任?ì 管理者就是責(zé)任者ì 承擔(dān)責(zé)任的三個(gè)維度ì 責(zé)任比能力更重要二、責(zé)任勝于能力,盡職盡責(zé),讓責(zé)任成為習(xí)慣ì 承擔(dān)100%責(zé)任、創(chuàng)造100%自我價(jià)值ì 員工的責(zé)任心就是企業(yè)的防火墻ì 管理者最大的責(zé)任就是經(jīng)營(yíng)員工責(zé)任心ì 業(yè)務(wù)流程背后是責(zé)任流程ì 管理就是服務(wù),服務(wù)體現(xiàn)責(zé)任ì 制度比“神”更重要ì
2015-09-14
[單蘭勇]商務(wù)談判中的心理學(xué)應(yīng)用
課程起因:「談判」無(wú)處不在!社會(huì)多元化,不同的聲音,不同的利益主體競(jìng)相出現(xiàn),如何透過(guò)折中妥協(xié),調(diào)節(jié)彼此的沖突。談判是一種工具,一種技能,它能適用于日常管理,以及項(xiàng)目運(yùn)作,不一而足。「談判」是門藝術(shù)科學(xué)!談判既是一門科學(xué),更是一門藝術(shù),是一門通過(guò)溝通與妥協(xié)尋求自己利益最大化的藝術(shù),是必須能有效掌握其中的精髓?!刚勁小箤儆谌说男袨椋∪说恼J(rèn)知、情緒、意愿、意志、思維、心態(tài)、態(tài)度、行為都在影響著判斷、審視
2015-09-11
[單蘭勇]成為優(yōu)秀企業(yè)人--卓越員工職業(yè)化訓(xùn)練
課程設(shè)計(jì):2 職業(yè)化課程內(nèi)容從態(tài)度、能力、形象不同角度及層次員工職業(yè)素質(zhì),塑造職業(yè)化形象,課程用時(shí)1-3天,具體分為心態(tài)、能力、方法、人際、形象五個(gè)模塊:模塊一:職業(yè)化的心態(tài)建設(shè)模塊二:職業(yè)化的能力模型模塊三:職業(yè)化的工作方法模塊四:職業(yè)化的人際技能模塊五:職業(yè)化的形象塑造課程收益:2 培訓(xùn)通過(guò)對(duì)心態(tài)和思維模式的解析,將引導(dǎo)學(xué)員重新認(rèn)識(shí)自我,感悟人生在工作及生活中做到“可以平凡,但不可平庸”,塑造
2014-07-08
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