管理行為怎么樣,直接影響到了組織績效。
事實上,還不僅如此,還會影響到被管理對象對上級的評價。
這個課程會從以下幾個方面,逐步展開:
1.找到日常管理中的不當管理行為。
2.評價這些不當管理行為可能產生的后果。
3.找到糾正不當管理行為的方法。
4.找到魅力型領導的培養(yǎng)方法。
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